中国語・日本語必須 プラットフォーム運営企画

仕事内容 ●業務内容 自社APPと連携する各プラットフォームの運営サポートおよび、各種キャンペーン施策の実行業務をご担当いただきます。 施策の進行管理に加え、日常データおよびキャンペーン関連データの集計・分析を行い、データに基づいた施策効果の確認やキャンペーン予算の算出・管理を通じて、プラットフォームの売上（GMV）拡大を支援していただきます。 ●具体的な業務内容 1. 各ECプラットフォームにおける運営施策の実行およびGMV向上支援 2. 定常的なキャンペーンおよび販促施策の運営・推進 3. 日本側ECプラットフォームおよび提携先との業務・商務コミュニケーション 4. GMV・CVR・ROI等の運営データの集計・分析、ならびに課題の整理および改善案の検討 5. データ分析結果に基づく運営レポート・診断資料の作成 6. 関連部署との情報共有・調整を含む、業務に付随して発生する臨時対応 ●当社について 株式会社楽一番は、日本の転送業界で先頭に立つ企業です。 弊社は越境EC、貿易、広告、物流分野に特化した企業として設立され、急成長を遂げています。 2023年には売上36億円を達成し、2024年には売上170億円を突破。わずか1年で約5倍の成長を実現しました。 この成長の背景には、越境EC市場の拡大を捉えた戦略的な事業展開と、ITを活用した物流の最適化があります。 上場企業基準の職場環境で、安心して働ける 弊社はもともと東証一部上場企業「株式会社アドウェイズ」の子会社として設立されましたが、現在は独立し、自社の経営体制を確立しています。 しかし、就業規則や福利厚生は上場企業の基準を継承しており、社員が安心して働ける環境を整えています。 急成長する企業でありながら、安定した職場環境とキャリアアップの機会が両立できる点が強みです。 グローバル展開と未来への成長 さらに、弊社は中国福建省に支社を持ち、JDおよびALIBABAの正式なECパートナーとしての地位を確立しています。 グローバルなネットワークと提携関係を活かし、国際的なビジネス展開に強みを持つ企業へと成長を続けています。 今後も、越境ECを軸に、物流・貿易のさらなるデジタル化を推進し、国際市場での競争力を高めていきます。 急成長する環境の中で、新しい挑戦を続ける仲間を求めています！

求めている人材 ●必須条件 1.大学卒以上（マーケティング、経営学、工商管理等の関連専攻者優遇） 2.ECプラットフォーム運営、またはマーケティング関連業務における1年以上の実務経験 3.GMV、CVR、ROI 等の数値目標・指標を意識した業務経験 4.社内外関係者（商品、CS、物流、広告、提携先等）との調整・コミュニケーション能力 5.日本語能力試験N2以上をお持ちの方（ビジネスレベルでの会話・メール対応が可能な方） 6.基本的なPCスキル（Excel／スプレッドシートを用いたデータ管理・分析） ●歓迎要件 1.マーケティング、経営学、工商管理等の関連専攻を修了されている方 2.ECサイト／ECプラットフォーム運営、または販促・キャンペーン企画の経験をお持ちの方 3.データ分析を基にした改善提案や、数値目標に基づく施策推進の経験をお持ちの方 ●求める人物像 1.グローバル視点を持ち、市場変化に柔軟に対応できる方 2.数値分析に基づき論理的に意思決定できる方 3.チームを率いて成果を出せるリーダーシップのある方 4.SNS・ECの最新トレンドに興味・関心が高い方 5.社内外の関係者と円滑に連携し、部門横断でのコミュニケーション経験がある方

133-0065東京都江戸川区南篠崎町4－28－17 株式会社楽一番　瑞江第二倉庫 【交通手段】 交通・アクセス 都営新宿線瑞江駅より徒歩10分

月給26万円～35万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 20万5968円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万7445円 〜 6万3869円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間 〜 30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり6587円 〜 8万163円 【諸手当名】 ①職務手当 ②役職手当 ③通勤手当（規定あり） ④住宅手当（規定あり） ※昇給年2回（人事考課結果により） ※賞与年4回（3月、6月、９月、12月） 毎回の賞与金額は、個人の評価結果および業績、ならびに所属部門の業績を総合的に勘案して決定されます。 【給与例】 給与例 月給26万円～35万円 ＜予定年収＞ 400万円～500万円 【年収例】 3,650,000円 / 入社1年目・一般社員 4,720,000円 / 入社3年目・係長 7,100,000円 / 入社4年目・部長

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 勤務時間：10：00～19：00 ※休憩1時間

休日休暇 ・週休2日制（土日祝） ・年間休日125日（社内年間カレンダーによる） ・年間有給休暇10日～（入社半年後、付与日数となります） ・忙しくない時の休日に出勤した場合、代休を付与いたします ・閑散期の7日間以上の連休取得は可能です

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・服装自由 ・取り扱いブランドの社員割引

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 中途入社50％以上
• 職場見学可
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 賞与あり
• 女性が活躍中
• 固定給25万円以上
• 中国語
• 服装自由
• 髪型・髪色自由