仕事内容 | 仕事内容 雇用形態:正社員 職種:不動産個人営業、不動産法人営業、不動産プロパティマネージャー ――『不動産営業の経験』を、 “次のキャリア”につなげませんか? 「営業として成果を出してきた」 「そろそろ次のステップに進みたい」 「将来はマネジメントにも挑戦したい」 こんな方に、ぜひ選んでいただきたいポジションです。 今回募集するのは、賃貸管理営業の幹部候補。 まずは賃貸管理営業として、当社の事業やお客様との関わり方、社内の仕事の流れを理解するところからスタートします。 これまで培ってきた営業経験を活かしながら、少しずつ担当する領域を広げ、将来的には営業組織のマネジメントや業務改善、組織づくりなどにも携わっていただきます。 「営業として成果を出す」だけではなく、 人を動かし、仕組みをつくり、事業を支える側へ。 そんなキャリアを目指せる環境です。 ■具体的には 入社後は、賃貸管理に関する基本的な業務からお任せします。 ・入居者様やオーナー様などへの対応 ・管理物件に関する各種対応 ・取引先とのやり取り ・案件や業務の進捗管理 ・社内スタッフとの連携・調整 ・業務改善に向けた取り組み など これまでの経験やスキルに応じて、できることからお任せしていきます。 いきなりマネジメントや経営に関する仕事を任せるわけではありません。 まずは現場を知り、当社の事業や仕事の流れを理解することが大切。 そのうえで、徐々に後輩の育成や業務改善、チームの取りまとめなど、責任ある仕事にも挑戦していただきます。 <キャリアアップのイメージ> 【STEP1】 まずは賃貸管理営業として、当社の事業・業務の流れを理解 ▼ 【STEP2】 お客様対応や案件管理、社内調整など担当領域を拡大 ▼ 【STEP3】 後輩育成や業務改善、チームの取りまとめにも挑戦 ▼ 【STEP4】 営業組織を牽引するリーダー・管理職へ ▼ 【STEP5】 将来的には、自社・グループ会社の幹部候補として活躍 三愛建物株式会社では、これまでの経験だけでなく、入社後の成長や成果もしっかり評価。 長く働く中で、「担当者」から「組織を動かす人」へとキャリアを広げていけます。 ⏩グループの中核を担う人材へ 三愛建物株式会社だけでなくグループ全体の将来を担う人材の育成にも力を入れています。 将来的には、営業・マネジメントだけでなく、事業運営や組織づくりなど、より会社の中枢に近い仕事へ挑戦できる可能性もあります。 「今までの営業経験を、もっと大きな仕事につなげたい」 「現場だけでなく、組織づくりにも関わりたい」 「将来は管理職・幹部を目指したい」 そんな意欲をお持ちの方には、ぜひ挑戦していただきたいポジションです。 ⏩経験を活かして、次のステージへ 営業として身につけてきた 「お客様のニーズをくみ取る力」 「相手との関係性を築く力」 「成果に向けて行動する力」。 これらは、将来組織を動かすうえでも大きな強みになります。 これまでの経験を活かしながら、さらに視野を広げていく。 次のキャリアを、当社で一緒につくっていきませんか? |
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求めている人材 | 求めている人材 不動産営業の経験を活かして、次のステージへ進みたい方を歓迎! 経験年数よりも、これまでの経験を活かしてさらに成長したいという意欲を重視します。 「営業経験を活かしてキャリアアップしたい」 「将来的にはマネジメントにも挑戦したい」 「現場だけでなく、組織づくりにも関わってみたい」 そんな方を歓迎します。 【必須条件】 ✅普通自動車運転免許(AT限定可) ✅不動産営業の経験(年数不問) 【こんな方に向いています】 ・不動産業界で長期的なキャリアを築きたい方 ・営業経験を活かしてキャリアアップしたい方 ・将来的に管理職やマネジメントに挑戦したい方 ・チームで成果を出すことにやりがいを感じる方 ・目の前の仕事だけでなく、業務改善にも興味がある方 ・お客様や取引先、社内メンバーとの関係性を大切にできる方 ・責任ある仕事に挑戦し、自分自身の成長につなげたい方 ・将来的に会社やグループの中核を担う存在を目指したい方 「今の経験を、この先のキャリアにどうつなげよう?」 そんなことを考え始めた方にも、ぜひ挑戦していただきたいポジションです。 不動産営業としての経験を土台に、営業力だけでなく、マネジメント力や事業を見る視点まで身につけていきませんか? |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 営業としての経験を活かしながら、将来的なキャリアアップを目指せる環境です。 まずは現場で事業への理解を深め、徐々に業務改善や後輩育成、マネジメントにも挑戦。 自分の意見やアイデアを活かしながら、会社の成長にも関われます。 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 特徴・ポイント お客様との対話が少ない マニュアル通りの仕事 1人作業が多い 立ち仕事が多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い 色んな勤務地で働く |
勤務地 | 810-0045福岡県福岡市中央区草香江2丁目7-1 三愛建物株式会社 勤務地 〒8100045福岡県福岡市中央区草香江2丁目7-1 【交通手段】 交通・アクセス 「六本松駅」より徒歩5分|車通勤OK |
給与 | 月給38万円~70万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 29万円 〜 54万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万円 〜 12万9000円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり2万円 〜 3万1000円 ※経験・能力・前職給与などを考慮の上、決定します。 【昇給】 あり 【賞与】 年2回 【手当】 ・資格手当 ・家族手当(規定あり) ◆入社祝い金10万円支給 ◆宅建合格時に10万円支給 ⇒毎月2万円の資格手当 試用・研修期間:4ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 【給与例】 給与例 <年収例> ▼入社3年目(25歳) ◆年収600万円 月収40万円+歩合+賞与 ▼入社8年目(35歳) ◆年収1,000万円 月収70万円+歩合+賞与 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 勤務時間/8:30~17:30 ◎残業少なめ 月平均20時間程度 |
休日・休暇 | 休日休暇 完全週休2日制(日+他1日シフト制) ◎連休取得可 【年間休日】 112日 【休暇制度】 ・有給休暇 ・夏季休暇(3日) ・年末年始休暇(12/29~1/4) ・慶弔休暇 他 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・交通費全額支給 ・車通勤OK ・入社祝い金10万円支給 ・退職金制度 ・資格取得支援制度 ・制服貸与 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:4ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
その他 | [SJD] この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。 【職業紹介事業者】 会社名:株式会社福岡賃貸Web 所在地:福岡県福岡市中央区赤坂1丁目5番2号ドリームステージ赤坂ビル 【紹介先企業】 会社名:三愛建物株式会社 所在地:福岡県福岡市中央区草香江2丁目7-1 |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス 《最後までお読みいただきありがとうございます》 少しでも興味をお持ちいただけましたら「応募画面に進む」よりお気軽にエントリーください! <選考フロー> ▼STEP1.書類選考 ▼STEP2.面接(2回) ▼STEP3.内定! <備考> ◇面接は2回を予定しています。 ◇面接日時や入社日はお気軽にご相談ください。 ※応募の際にいただいた個人情報は、本採用にのみ利用し、 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示をすることはありません。 ※この求人は『三愛建物株式会社』の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 ****【企業概要】**** ■会社名:三愛建物株式会社 ■HP:https://www.san-ai-t.com/ ■住所:福岡県福岡市中央区草香江2丁目7-1 ■事業内容:不動産管理、不動産仲介、その他(不動産) |
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社名 | 株式会社福岡賃貸Web |
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事業内容 | 人材派遣・職業紹介 |
本社所在地 | 福岡県福岡市中央区赤坂1丁目5番2号ドリームステージ赤坂ビル |
代表者 | 栗山 祐一 |
企業代表番号 | 0927333330 |
企業ホームページ | https://smile-job.jp/ |
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正社員
賃貸管理の営業リーダー候補
三愛建物株式会社
〒810-0045福岡県福岡市中央区草香江
月給38万円~70万円
賃貸管理の営業リーダー候補
三愛建物株式会社