【微経験】水処理設備の施工管理職〔富山県砺波市〕

仕事内容: ＜業務内容＞ 半導体や液晶などの工場顧客を中心とした排水処理設備、 その他設備等に関する施工管理業務をお任せいたします。 工事の見積もり、設計・工事の工程管理・資材管理・安全管理・ 労務管理・原価管理・品質管理・施工図作成も担当していただきます。 ■折衝先 ゼネコン、サブコン、管理会社、施主など ■担当物件 工場(液晶・半導体・機械) ■対応設備 造排水処理設備、純水設備、薬液供給設備　他 ＜教育体制＞ ◇ベテラン社員とのチーム体制でOJTを通じて業務習得可能。 ◇不明点は年齢問わず相談しやすく風通し◎。 ◇裁量を持って工程調整できるため、事前の休み調整も柔軟に可能。 ＜職場環境＞ ◇現場後方支援部門の設立により事務負担軽減。 ◇過重労働防止制度（夜間・休日PC制限）など働き方改革を推進。 ◇直行直帰・在宅勤務・フレックス勤務（試用後適用）も可能。 ＜出張＞ 基本的に通える範囲 【宿泊を伴う出張詳細情報】 頻度：年3回程度 期間：2日程度 出張目的：社内行事、講習　など 出張場所(都道府県等)：東京、名古屋、大阪 ＜夜勤＞ 原則無し ※イレギュラー対応時のみ 【イレギュラー対応時の補足】 ・頻度：年１回程度 ・夜勤出勤発生理由：工場定修メンテナンス時の緊急対応など ＜休日出勤＞ ・頻度：繁忙期は月２回程度（閑散期はなし）　　　　 ・休日出勤発生理由：現場の工程状況による。工場停止期間のメンテナンス対応。 ※大型連休時は3日程度出勤の可能性あり 工場顧客対応のため →出勤分は別日で代休取得（連休取得可） 【この仕事のおすすめポイント】 ✅一貫体制で大規模プロジェクトに関わる環境設備のプロ集団 ✅年間休日123日 完全週休2日制 ワークライフバランス◎ ✅若手もベテランも協力しながら学び合う風通しの良い職場環境

求める人材: ＜必須要件＞ ■普通自動車免許(AT限定可) ■高卒以上 ■排水処理設備などに関する下記１～３のいずれかの経験 １：設計 ２：施工管理 ３：メンテナンス管理（協力業者の管理など） ■設備関連の基本の知識 ■ 40歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため） ＜歓迎要件＞ ✨資格 ・1級管工事施工管理技士 ・2級管工事施工管理技士 ✨経験 排水処理設備等に関する経験 ✨スキル ・一般積算スキル、工場分野（生産装置以外）の何かに特化したスキル ・施工図作成　CAD（T-fas） ✨求める人物像 ・ヤル気・意欲・情熱などをもって業務に取り組みたい方！ ・自身は、物事に対して斜に構えず、謙虚でポジティブな方だと思う方 ・積極的に学んでいきたい方！

富山県砺波市東石丸411番地1 パナソニック環境エンジニアリング株式会社 勤務地: ＜転勤＞ ◇総合職(将来的な転勤の可能性あり)のみ募集 ※初年度、転勤辞令の実績なし ＜受動喫煙対策＞ ◇屋内原則禁煙（喫煙専用室なし） 【交通手段】 アクセス: 【最寄りバス停】 戸出吉住新バス停から徒歩11分

月給27万6200円～44万6700円 給与: ＜月給＞ ◇276,200～446,700円 年収：489万円～763万円（賞与含む） ※別途、残業代を【1分単位】で支給 －時間外労働支給率：130%(※法定より5%増) ＜賞与＞ ◇あり：年２回 ＜昇給＞ ◇あり：年１回 ＜給与補足＞ ◇賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ◇月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

固定時間制 勤務時間・曜日: ＜就業時間＞ 8:30～17:15（所定労働時間7.75時間） ＜休憩時間＞ 60分 ＜備考＞ ◇直行直帰：可 ◇在宅勤務：可　※相談に応じて取得可能(育児、病院等など活用実績あり) ◇フレックス勤務：可　(コアタイム無し) →試用期間終了後から活用可能

休暇・休日: ＜休日＞ ◇年間休日123日（2025年度） ◇完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日 ※休日出勤の場合は振替休日の取得可能 ＜休暇＞ ◇年次有給休暇 ※入社日時点で、該当日数付与（3～18日） 入社時から利用可能、最大付与日数22日 ※有給取得単位：終日有給・半日有給・時間単位有給 ◇5月連休＿11日間（2025 年度） ◇夏季休暇＿11日間（2025 年度） ◇年末年始休暇＿9日間（2025 年度） ◇慶弔休暇 ◇ステップアップ休暇 ◇産前産後休業 ◇育児休業 ◇ファミリーサポート休暇（年5回） ※男性育児休暇取得推進 実績：2022年度13%　→　2023年度58%　 取得率をさらに引き上げるため、取得対象者へ個別の事前説明や 育児休暇制度に関する知識の共有など、社内全体で認知を広める活動中

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ＜保険＞ ◇健康保険　 ◇厚生年金保険 ◇雇用保険 ◇労災保険 ◇パナソニックグループ共通各種保険　 ※生命共済・傷害保険・自動車保険など ＜制度＞ ◇借上社宅制度 ◇資格取得報奨金（社内規定あり） ◇資格取得援助制度（社内規定あり） ※資格取得費用補助情報 講習会受講料、願書代、受験費用、教材費用、振込手数料、 受験にかかる交通費、合格証明書発行費用　などを支給（社内規定あり） ◇カフェテリア福祉制度：年間12万円程度支給 ◇パナソニック製品割引購入制度（入社時点から活用可） ◇退職金制度 ◇財形貯蓄制度 ◇確定拠出年金 ＜手当＞ ◇通勤手当（全額支給） ◇出張手当 ◇転勤手当　※引っ越し費用は別途支給 ◇単身赴任手当および帰宅交通費支給　※最大24回/年 ◇育英補助給付金（家族手当）： お子様(18歳まで)1人につき月額1万円支給（社内規定あり） ＜その他＞ ◇制服貸与 ◇テーマパーク　※入場券割引など ◇パナソニックグループ提携住宅ローン ◇パナソニック健康保険組合保養所 ◇健康管理施設　（健康管理室・健康管理センター・松下記念病院） ◇産業医及び保健師による禁煙サポートあり　※健康経営優良法人認定済み ◇受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙専用室なし）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ◇◇ 会社概要 ◇◇ 会社名：パナソニック環境エンジニアリング株式会社 設立：1999年4月 資本金：3億円 従業員数：約778名（R7年3月現在） 【採用までの流れ】 専属コンサルタントが面接から入社までをサポートいたします。 1.オンラインまたはお電話でご応募 ↓ 2.専属コンサルタントよりご連絡いたします。 履歴書・職務経歴書作成サポート ↓ 3.書類選考 ↓ 4.面接 ↓ 5.内定 【理想のキャリアを実現！】 「シナジープラス」は、研修・採用までを全面バックアップいたします。 本求人は、採用企業より依頼を受け、シナジープラスが代理で掲載している求人案件です。 【お電話でのお問い合わせ】 採用ホットライン・シナジープラス 03-6303-9330 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 276,200円 - 446,700円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 156時間