営業事務

仕事内容: ▍HRCとは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ナイトブラ「viage」楽天市場ランキング1位 ・商材のシリーズ累計売上132億超 ・HRC内で7事業（ブランド）展開 ・創業から連続で増収増益の安定経営グループ ・16事業で蓄積された膨大なグループデータを活用した戦略的事業展開 ・昨年平均9%以上の昇給率（2024年一般企業平均4%程度） ▍業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【在庫管理施策】 ・ECモールの動向やSNSトレンドなどを踏まえた在庫管理施策の立案、実行 ・倉庫在庫20億円規模の在庫管理および最適化 ・自社ECサイト・モールなど複数チャネルの在庫管理と調整 【コスト最適化】 ・為替の変動を踏まえた交渉や、コスト最適化の提案と実施 【発注計画】 ・長期的な売り上げ予測をもとにした戦略的な発注計画の策定 【在庫調整、販売管理】 ・季節イベントやセールに応じた在庫調整と販売計画の立案 ・在庫状況に応じた販促・販売戦略の立案と関係各所との調整 ▍HRC商品管理ポジションの魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 通販業界の心臓ともいわれる商品管理ポジションですが、弊社HRCの商品管理チームは、お客様の「理想の姿」を叶えていく為に重要な役割を担っています。 具体的には、過去のデータやトレンド・流行から将来の需給予測を行い、適切な在庫数を担保しておくことで、遅延なくお客様に商品をお届けする事を可能にします。 ★数億円の発注、数十億円の在庫管理など、ダイナミックな規模の在庫管理経験ができる ★1円で大きなインパクトを与える、為替に基づいた戦略的コスト管理が経験できる ▍1日の流れ（ある日の例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①1日の各ブランド売上件数確認 ②各ブランドの在庫状況を把握 ③年間を通してみる在庫管理表で商品発注の予測検討 or　在庫表修正　 ④チーム在庫会議 ⑤チームからの依頼内容対応　（商品コード作成・同梱物発注）　 ▍こんな方を求めています！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・HRC企業理念「理想の姿を叶える」に共感し、体現したいと思えること！ ・大きな裁量をもって、戦略的な施策立案等に挑戦することができる方！ ・商品管理の経験を活かして、マーケットトップ商材に携わりたい方！

求める人材: ＜必須要件＞ ・HRC企業理念「理想の姿を叶える」に共感し、体現したいと思えること。 【下記いずれか必須】 ・EC通販領域での業務経験 ・メーカー等での発注/在庫管理業務経験 ＜歓迎条件＞ 【大歓迎】海外サプライヤー（部品などの供給業者）との折衝経験 ・為替等の金融領域経験 ・マネジメントのご経験 ・メーカーとの折衝業務/交渉経験 【求める人物像】 ・ネクステージフィロソフィー・HRC企業理念への共感 ・明るく、周りと協力しながら仕事を進めることができる ・お客様に寄り添う姿勢を大事にできる方 ・将来的にマネジメント、リーダー候補者に挑戦したい方

東京都豊島区高田3-14-29　KDX高田馬場ビル5階 ネクステージグループホールディングス株式会社 勤務地: 〈勤務地〉 東京都豊島区高田3-14-29　KDX高田馬場ビル5階 自社内勤務 転勤の可能性：なし

月給28万円～42万円 給与: <給与> 想定年収：400万円～600万円 月給：28万円～42万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績： インセンティブ：なし 〈年収例〉 年収：400万円〜600万円 月収：285,710円 円〜428,570円 【給与内訳】 基本給：239,010円　+　固定残業代 46,700円（25時間分） 基本給：358,470円　+　固定残業代 70,100円（25時間分） 〈補足情報〉 昇給：年2回 賞与：年2回　 2023年度実績 （7月・12月、個人・会社の業績に応じて支給） ※上記に加えて、決算賞与支給実績あり

シフト制 勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 09:30~18:30 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：20時間以下

休暇・休日: 〈休日休暇〉 休日：土日祝休み 年間休日：120日 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇 補足情報：【休日・休暇】 ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇（5日） ■年末年始休暇（9日） ■有給休暇　 ■慶弔休暇 ■特別休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給、住宅手当、産休・育休、健康診断 補足情報：＜柔軟な働き方をサポート＞ ✔️ 申請制リモートワーク制度 - 家族の病気や介護など、やむを得ない事由により出社が困難な方でも働けるよう、会社の許可した場合にリモートワークができる制度 ✔️ 通院中抜け休暇制度 - 通院による中抜けに対応し、健康管理をサポート ＜多様な休暇制度＞ ✔️ Ms.（ミズ）休暇制度 - 女性特有の健康管理に配慮した休暇制度 ✔️ 家族看護休暇制度 - 大切な家族の看護に必要な時間を確保 ✔️ アニバーサリー休暇制度 - 記念日や特別な日を大切にできる制度 ✔️ ベビーシッター補助制度 - 子育てと仕事の両立をサポート ＜生活支援制度＞ ✔️ 住宅手当 - 住宅手当（3.5万円／月）（条件：高田馬場駅より半径5km以内） ✔️ 引越し手当 - 内定承諾後の引越しも対象（入社4ヶ月目以降に支給） ✔️ 自宅防災備品購入手当 - 安心・安全な生活のためのサポート ✔️ 実家帰省手当 - ご実家（実の親がお住まいの場所）への帰省を支援 ＜女性の健康サポート＞ ✔️ AMH検査（卵巣予備能検査）無料提供 - にしたんARTクリニックでの無償サービス ✔️ ピル代・婦人科受診費用補助 - 女性特有の健康管理をサポート ＜健康管理支援＞ ✔️ 健康診断充実プラン - オプション検査費用補助 - 再検査費用補助 ✔️ 禁煙支援制度 - 禁煙外来費用補助で健康的な生活を応援

試用期間なし

その他: ＜選考に関して＞ カジュアル面談の有無 :状況に応じてある 会社説明会の有無 :なし 適性テストの有無 :あり ＜選考フロー＞ 書類選考 ⇩ 1次面接(担当：人事　面接：リモート) ⇩ ※2次面接当日までに2種類の適性検査実施(スカウター・ミキワメ) 2次面接+朝礼参加(担当課長　面接：リモートorリアル) ⇩ 最終面接(担当：代表　面接：リアル) ＜補足情報＞ 書類選考時、場合によっては適性検査（ミキワメ）をお願いすることがあります。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 280,000円 - 420,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給