セールスマネージャー及びソリューションプランナー(営業)

仕事内容 ＼この求人のポイント／ ◆機械設備・不動産等、顧客のニーズに合わせた商材を提案・販売する営業メンバー ◆営業・販売部門のマネージャー／マネージャー候補 募集 当社では、新規事業（設備提案・販売）・アセットプランニング領域における営業メンバー、マネージャーおよびマネージャー候補を募集しています。 機械設備や不動産他、資産価値が高い商材群から、顧客ニーズに合わせた提案を行います。3ヶ月毎に支給されるインセンティブ手当にて大きく稼げるチームです。 資産価値が高い商材の中から得意分野で攻めるも良し、未経験分野にチャレンジするも良し、キャリア形成しながら責任者を目指すも良し。 ご自身の求めるポジションを多くご用意してお待ちしています！ ＼当社について／ エレマックスは不動産賃貸管理・共用部の建物管理に加え、顧客ニーズに合わせた不動産売買・仲介提案なども含めた総合的なサポートを行う不動産管理会社です。 顧客のニーズに寄り添うことを突き詰めた結果、機械設備や資産価値が高い商品を取り扱う新規事業もスタートしております。 様々な得意分野を持つ人財に多数加わっていただき、事業の幅を広げることで、更なる事業拡大を目指しています！ ＼募集部門／ ■新規事業部（営業本部） →主力商材である、大型最新式LEDビジョン提案 →売買・仲介に加え、レンタル事業や広告ビジネスモデルも構築。 ■ アセットプランニング部門 →不動産資産の収益最大化に向けた戦略立案・運営管理・売買および仲介提案 ＼業務内容／ ＜営業メンバーの場合＞ ・顧客ニーズをヒアリングの上で、ニーズに合った提案書の作成 ・顧客への提案、商材販売に伴う業務全般 ・商材発注、納品スケジュール管理 等 ＜マネージャー採用の場合＞ ・部門マネジメント・スタッフ管理 ・収支管理・予算策定 ・業務改善・運営体制構築 ・その他、プレイングマネージャー的業務有り 営業メンバーとしての販売スキルだけでなく、不動産管理会社としての専門スキルも身に着けられます。 将来のキャリアデザインは多種多様にご用意可能！ 腰を据えてスキルを高めていける当社で、キャリアを築いてみませんか？

求めている人材 〇対象となる方 ・提案営業の経験がある方、チャレンジしたい方 ・マネジメント経験がある方 ・今後、マネジメント業務にチャレンジしたい方 〇歓迎条件 ・インセンティブ手当で大きく稼ぎたい方 ・ベンチャーマインドで新しいことに挑戦したい方 ・不動産業を幅広く経験したい方 ・宅地建物取引士、マンション管理士など 賃貸不動産経営管理士等の資格も優遇！ - #20代活躍中 #30代活躍中 #40代活躍中 #ミドル世代・中高年活躍中 #男女比率50:50 #20代の責任者活躍中 #60代のシニア活躍中

月給28万1065円～88万8458円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 21万8440円 〜 80万3333円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万7625円 〜 7万125円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万5000円 ・営業本部所属の営業メンバーは、賞与支給ではなく、年に4回（3ヶ月毎）支給される「歩合給（インセンティブ手当）」の対象となります。 ・役職者として課長職以上で採用された場合、給与体系が年俸制となり、固定残業代の対象外となります。 責任者採用は給与・勤務体系等も若干異なる為、面接時に詳しくご説明します。 ＜手当等＞ ▪宅地建物取引主任者・・・・15,000円 ▪管理業務主任者・・・・・・15,000円 ▪賃貸経営管理士・・・・・・10,000円 ▪マネージャー手当、役職手当等 （※入社1年後・実績と面談の上決定） 【給与例】 給与例 ・年収450万円（幹部候補生として主任級） ・年収650万円（課長級） ・年収850万円（部長級） ・年収1100万円（本部長級） ※キャリアに応じて、入社時からの役職者採用も行います。 ※営業系職種は、成果に対してインセンティブ手当（年4回）支給のケース有り。

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり172時間 賃貸管理部門・ビルマネジメント部門等、不動産部門はお客様の問い合わせが365日発生する為、原則シフト制での勤務となります。 外部営業を中心に行う営業職の方は、働き方に応じて「事業場外みなし労働時間制」となる場合があります。 メインの就業時間は、以下の3パターンから「B勤務」がベースとなりますが、希望に応じてパターン変更が可能です。 A勤務・・・8：00～17：00 B勤務・・・9：30～18：30 C勤務・・・11：00～20：00 ※幹部採用として管理監督者として就業する場合は、勤務時間が上記と変わるケース有り。

休日休暇 ▪年間のお休みは120日以上 ※上記をベースとしつつ、事情に応じて132日or144日のパターンも選択可能！ ▪完全週休二日制 ▪半期休暇 （6ヶ月毎に6日ずつ、年間12日間付与） ▪アニバーサリー休暇 ▪年末年始休暇 ▪年次有給休暇（入社6か月後10日付与） など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ▪駅チカ･駅近（4分） ▪自由に使える各種休暇が年間12日以上あり ・永年勤続表彰（3年・5年・7年・10年、以降5年毎に報奨金有り） ▪広々カフェスペース・個室読書室（休憩室） ▪ドリンク・コーヒー・ジュース社割 ▪資格手当複数（1種類につき15,000円/月など） ▪出産・育児休暇・慶弔休暇

試用期間あり 試用・研修期間：6カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間（6ヶ月間）は原則有期雇用となります。

• 業界未経験歓迎
• 歩合給あり
• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 管理職・マネジャー採用
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 社割あり
• 長期休暇あり
• 中国語
• 第二新卒歓迎
• ひげOK