併設病院と連携&緊急時も安心の介護老人保健施設の介護福祉士　R19961-ca-kh-f-kyo

仕事内容: 100名が入所する介護老人保健施設で、 在宅復帰を支える介護業務全般をお任せします。 - 食事、排泄など日常生活の介助 - 機能訓練指導員と連携してのリハビリ - シーツ交換 - 環境整備　など

求める人材: <必須> 介護福祉士 18歳以上の方（深夜勤務が含まれるため、労働基準法第61条に基づく年齢制限） <あれば尚可> 普通自動車運転免許（AT限定可）

神奈川県川崎市川崎区田町2-9-2 医療法人社団葵会　介護老人保健施設葵の園・川崎南部 勤務地: 神奈川県川崎市川崎区田町2-9-2 【交通手段】 アクセス: 京急大師線「小島新田駅」徒歩5分

月給29万6600円～38万9000円 給与: 月給296,600円～389,000円 【給与内訳】 基本給：167,600円～210,000円 職務手当：10,000円 調整手当：24,000円～59,000円 処遇改善手当：55,000円～60,000円 ※当法人規定により支給額変動あり 夜勤手当：10,000円/回 ※上記月給は夜勤月4回の場合の計算です。 【別途支給】 皆勤手当：10,000円 通勤手当：月額30,000円 【昇給・賞与】 昇給：あり。昇給金額／昇給率1月あたり1.00％～3.00％（前年度実績） 賞与：年2回。計3.00ヶ月分（前年度実績）

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 1）8：30～17：30（休憩60分） 2）7：30～16：30（休憩60分） 3）10：30～19：30（休憩60分） 4）17：00～翌9：00（休憩120分） ※上記時間帯の交代制/1ヶ月単位の変形労働時間制（月平均所定労働時間168時間） ※夜勤は月3～4回程度 ※残業ほぼなし！月平均時間外労働時間1～3時間

休暇・休日: 年間休日115日 週休2日制 年次有給休暇（6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日） 育児休業（取得実績あり） 介護休業（取得実績あり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 加入保険：社会保険完備（雇用保険／労災保険／健康保険／厚生年金） 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 退職金制度あり（勤続年数3年以上） 定年制あり（定年年齢一律65歳） 再雇用制度あり 利用可能な託児所：あり※募集状況により受け入れができない場合あり

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ≪安定母体のもとよりよいケアを追求できる！≫ 京急大師線「小島新田駅」徒歩5分で通勤ラクラク！ 全国に130以上の事業所を展開するグループの施設。 個別性を重視した排泄ケアやリハビリ機能の強化等、 現場のケアの質を高める取り組みを推進しています◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ この求人は人材紹介会社 リトナ株式会社（リトナジョブ）の紹介求人です。 GW（ゴールデンウィーク）やお盆、年末年始などの 長期休暇中もぜひ気軽にご応募ください♪ ◾️受動喫煙対策あり(施設内禁煙) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 雇用形態: 正社員 給与: 296,600円 - 389,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 残業なし
• 駅近5分以内