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正社員

児童発達支援管理責任者|児童発達支援・放課後等デイサービス

株式会社Moa

〒761-8054香川県高松市東ハゼ町

月給28万円~38万円

仕事概要

仕事内容

仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他児童福祉、学童保育指導員、保育士 【過去を、価値に。価値を、未来に。】 あなたの「できなかった」が、誰かの「できた」を育てる。 完璧な人を探しているのではありません。 誰かの可能性に気づき、待ち、信じられる人を探しています。 ୨ෆ୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨ෆ୧ 児童発達支援・放課後等デイサービスにて、子どもたち一人ひとりの成長を支える「愛コーチング療育」に携わっていただきます。 Moaでは、1対1でじっくり向き合う「個別療育」と、全身運動を取り入れた「集団療育」を組み合わせています。 発語・発声、身体の動かし方、コミュニケーション、集団参加など、子どもによって課題や目標はさまざま。 大切にしているのは、一律のゴールを目指すことではありません。 「昨日より今日、その子なりにできることを一つ増やす。」 一人ひとりに合った支援を考え、スタッフやご家族と一緒に成長を支えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ ・個別支援計画に基づいたコーチング療育 ・子ども一人ひとりの状況や成長に合わせた支援 ・1対1で行う個別療育 ・全身運動を取り入れた集団療育 ・保護者へのヒアリング、フィードバック ・子どもの状況や成長についての情報共有 ・療育内容や子どもの様子の記録 ・スタッフ間での支援内容の共有、連携 ・子どもたちの送迎 ・施設内の清掃、整理整頓 など 児童発達支援管理責任者として、子どもだけではなく、ご家族や支援するスタッフとも丁寧に関わっていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ この仕事のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐️1対1の個別療育に関われる ⭐️全身運動を取り入れた集団療育も実施 ⭐️完全週休2日制(水曜・日曜定休) ⭐️原則残業なし ⭐️月ごとに希望休を提出できるシフト制 ⭐️資格取得支援・資格手当あり ⭐️バースデー休暇あり ⭐️髪型・髪色は基本自由 ⭐️ネイルOK

求めている人材

求めている人材 【必須】 ・児童発達支援管理責任者として勤務可能な要件を満たす方 ※これまでの経験や研修修了状況など、応募要件について不明な点がある方はご相談ください。 Moaが探しているのは、最初から何でもできる人ではありません。 うまくいかなかった経験や、遠回りした時間も、子どもの気持ちを理解し、待ち、信じる力に変えられます。 【こんな方を歓迎します】 ・子ども一人ひとりに合わせた支援を大切にしたい方 ・子どもの小さな変化や成長に気づける方 ・「できないこと」より「できる方法」を考えられる方 ・個別療育と集団療育の両方に関わりたい方 ・保護者の不安や悩みに丁寧に耳を傾けられる方 ・スタッフそれぞれの専門性や考えを尊重できる方 ・児童福祉分野でこれまでの経験を活かしたい方 【こんな経験も活かせます】 ・認可保育園 ・小規模保育園 ・企業主導型保育園 ・幼稚園 ・認定こども園 ・病児保育 ・院内保育 ・学童保育

職場環境・雰囲気

職場環境 「可愛くて、楽しそうで、毎日行きたくなる居場所」を目指している療育施設です♪ 子どもたちとご家族に愛情と笑顔を持って向き合い、個別療育と集団療育の両面から成長を支援します!

勤務地

761-8054香川県高松市東ハゼ町18-5大高ビル1階

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Ria Kids Coa(リアキッズコア)/株式会社Moa 勤務地 〒7618054香川県高松市東ハゼ町18-5 大高ビル1階 【交通手段】 交通・アクセス ことでん「三条駅」から車5分/徒歩15分

給与

月給28万円~38万円 給与詳細 基本給:月給 28万円 〜 38万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・能力を考慮のうえ決定します。 ※研修期間終了後、月給が10,000円アップします。 ・交通費支給あり ・資格取得支援、手当あり ・住宅手当あり(入社6か月後から対象) 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 研修期間終了後、月給が10,000円アップします! 【給与例】 給与例 想定年収336万円~456万円

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 〜 22日 シフト制による実働8時間/休憩60分 ・9:00~18:00 ・9:30~18:30 ・10:00~19:00 ◎残業なし ※長期休暇中は、早出勤務をお願いする場合があります。

休日・休暇

休日休暇 ・完全週休2日制(水曜・日曜定休) ・希望休相談OK ・年末年始休暇 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇 ・バースデー休暇 ・慶弔休暇 ・育児休暇 ・産前産後休暇 ※シフトは月ごとに決定します(前月20日頃までに希望休を提出)。 ※GWはカレンダー通り、その他の祝日は基本的に営業日です。

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・交通費支給 ・資格取得支援制度 ・資格手当あり ・住宅手当あり(入社6ヶ月後〜) ・制服支給 ・バースデー休暇 ・産休、育休取得実績あり ・U・Iターン歓迎 ・髪型、髪色は基本自由 ・開所前研修あり ※金髪や過度に奇抜な髪型・髪色はお断りする場合があります。その他はご相談ください。

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 研修期間終了後、月給が10,000円アップします!

仕事に関するPR

Image子どもの「できた!」を、みんなで育てる療育♪Image

仕事の特徴

  • 制服あり
  • 業界未経験歓迎
  • 資格取得支援あり
  • バイク通勤OK
  • 学歴不問
  • 車通勤OK
  • 月平均残業時間20時間以内
  • 職場見学可
  • 転勤なし
  • 経験不問
  • 未経験者歓迎
  • 住宅手当あり
  • 女性管理職登用あり
  • 経験者歓迎
  • ネイルOK
  • 残業なし
  • 有資格者歓迎
  • 研修あり
  • 育休あり
  • 完全週休2日制
  • オープニングスタッフ
  • 女性が活躍中
  • 交通費支給
  • 固定給25万円以上
  • 長期歓迎
  • 資格取得手当あり
  • 長期休暇あり
  • 第二新卒歓迎
  • 原則定時退社
  • 髪型・髪色自由

応募について

選考の流れ

選考プロセス 1.応募 入社後のミスマッチを防ぐため、応募者の方との相互理解を大切にしています。 仕事内容や勤務条件だけでなく、実際の職場の雰囲気や子どもたちとの関わり方を知ったうえで、「ここで働きたい」と納得していただくことが、選考の目的です。 ▼ 2.カジュアル面談・職場見学 Moaの働き方や大切にしている考え方についてお伝えします。 ▼ 3.現場体験 香川拠点で実際の療育やスタッフの雰囲気をご覧いただきます。 働くイメージを持ったうえで、面接に進んでいただけます。 ▼ 4.面接 ▼ 5.内定 開所前は、香川拠点でMoaの療育や愛コーチングについて学びながら、徳島拠点のオープン準備にも関わっていただきます。 ※研修の実施日、回数、勤務時間、交通費などの詳細は、面談時にご案内します。 ※開所および研修スケジュールは、準備状況により変更する場合があります。 ※応募から内定までは、最短2週間程度を予定しています。 ※選考の順序や内容は、状況により変更する場合があります。 ■Moaについて、もっと知りたい方へ 職場の雰囲気やスタッフの様子、日々の療育について、Instagramや採用サイトで発信しています。 求人原稿だけでは伝えきれないMoaの考え方や、子どもたちとの関わり方も、ぜひご覧ください。 ▼Instagram https://www.instagram.com/riakids.moa/ ▼採用ホームページ https://moa16.co.jp/recruit/ ▼社長ブログ https://note.com/moa_anna ▼公式LINE https://lin.ee/XMM6ovY 「自分の資格が応募条件に当てはまるか確認したい」 「応募前に、仕事内容や研修について詳しく聞きたい」 そのような方も、まずはお気軽にお問い合わせください。 過去を、価値に。 価値を、未来に。 Moaで、コーチになろう。

企業情報

社名

株式会社Moa

事業内容

看護・介護

本社所在地

香川県高松市東ハゼ町18番5大高ビル1F

代表者

佐藤 杏奈

企業代表番号

0878996679

企業ホームページ

https://moa16.co.jp/recruit/

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児童発達支援管理責任者|児童発達支援・放課後等デイサービス

株式会社Moa

〒761-8054香川県高松市東ハゼ町

月給28万円~38万円

子どもの「できた!」を、みんなで育てる療育♪
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原稿ID : 15314d7a3a819e87

掲載開始日: 2026/08/10(月)

児童発達支援管理責任者|児童発達支援・放課後等デイサービス

株式会社Moa

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