SV部門責任者候補/COO直下_ET1058

仕事内容: ＊・。・。＊・。・。＊・。・。＊ ☆お仕事のポイント☆ ✅COO直下でSV業務に挑戦！ ✅全国の直営・FC店舗を支援◎ ✅新規事業の立ち上げにも関われる♪ ＜仕事内容＞ ＼FURDI事業の成長を現場から支えるSV職！／ 全国に展開するFURDIブランドの業績向上を、 直営店・FC店の両面からサポートし、 店舗運営の仕組みづくりや組織のスケール化を牽引します。 さらに、「遺伝子＋フィットネス」などの 新規事業にも関わるチャンスあり！ 次の成長フェーズをつくるやりがいあるポジションです。 ＊・。・。＊・。・。＊・。・。＊

求める人材: ＜必須要件＞ ・FURDIの理念・ビジョンへの深い共感と、事業成長への情熱 ・数値管理に基づくデータードリブンな業績改善の実績 ・柔軟な発想で新しい仕組みを構築できる方 ・ベンチャー企業のスピード感に対応し、高速でPDCAを回せる方 ＜歓迎要件＞ ・AIを活用しデータードリブンな考え方ができる方 ・サービス業における事業責任者または複数拠点統括の経験（※FC事業経験歓迎）

東京都千代田区 ATカンパニー株式会社 勤務地: 東京都千代田区麹町6-6-2 番町麹町ビルディング　WeWork麹町 4F

年俸600万円～900万円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥6,000,000 〜 ￥9,000,000は1か月当たりの固定残業代￥78,125〜￥117,188（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 600〜900万円 ※上記金額には20時間分のみなし残業代を含む

固定時間制 勤務時間・曜日: 09:00〜18:00（実働8時間／休憩1時間） 月間残業時間：4時間26分 （22年10月〜23年9月実績） 基本定時退勤です。 アポイントの時間や訪問先によっては 「直行直帰」も可能。

休暇・休日: ＜年間休日120日以上＞ ■完全週休2日制（土日祝日休み） ※休日出勤をした場合は代休を取得可能。 ■祝日、GW、アニバーサリー休暇(年1日) 年末年始休暇(4日)夏季休暇（3日)年次有給 休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■社会保険完備 ■ノートパソコン/社用携帯貸与 ■ウォーターサーバー、コーヒー、紅茶 飲み放題 ■各種ビタミンサプリメント飲み放題 ■健康診断の定期実施 ■育児支援対策・婦人科通院支援対策 ■AIマシンによるトレーニング利用可 ■MVP表彰制度 ■資格取得支援

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【会社情報】 本求人は、「共感型採用」を実施する合同会社イーストタイムズの紹介求人です。 共感型採用とは？ ・「価値と実現したい未来」を明確化 ・採用過程および就職後のミスマッチを防ぎ、持続可能な雇用関係を実現 そのために少数精鋭の専任キャリアアドバイザーが面談から内定獲得まで一貫してサポートさせていただきます。 求人の詳細につきましては、担当よりご説明いたしますので、 ご不明点がありましたらお気軽にお問い合せください。 ★ご自身の「価値の軸」をとることで書類選考通過率は大きく変わる！ 転職活動では「書類選考」が鬼門です。 どれだけ高いコミュニケーション能力を持っていても、書類選考を通過しなければ面接で話す機会もありません。 そのためにまずはご自身の「本質的な価値」「実績」「目指したい未来」を整理し、軸をとることが必要です。自分に嘘がない一貫した姿勢で転職活動を進めることで、入社後のギャップを最小限に抑えることができます。 また書類上でも応募先企業との「組織マッチ度」「実績の再現性（もしくはポテンシャル）」をアピールするテクニックが必要です。 明確化したご自身の「本質的な価値」「実績」「目指したい未来」の軸をもとに、入社したい企業から「共感を得られる」職務経歴書を、面談をしたキャリアアドバイザーが求職者と一緒に作成します。 《弊社の強み》 ・全国求人3,000件 ・一部の業界に偏ることなく全方位をカバー ・電話面談可 （最短15分） ・LINEでやり取り可 ／／／／／／／／／／／／／／／／／ 合同会社イーストタイムズ 有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-317129 ＜事業内容＞ 地域創生支援 コンサルティング支援 インバウンド支援 共感型採用支援 ／／／／／／／／／／／／／／／／／ #SV部門責任者候補／COO直下ET1058 #ET1058 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 6,000,000円 - 9,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給