フロントエンドエンジニア(SEO・CVR改善) /ITS2079

仕事内容 どんな仕事? ☆ フロントエンドエンジニア（SEO・CVR改善） ☆ ■ こんな仕事です リユース系プラットフォーム「ウリドキ！」のフロント開発をリードするお仕事です。 SEO対策・CVR改善・UI/UX向上のためのサイト制作・改修・パフォーマンス改善をアジャイル開発で推進します！ ■ 具体的な業務内容 ・SEO対策のためのサイト制作・改修 ・広告用LPの更新・改修 ・CVR向上のためのUI/UX改善・パフォーマンス改善 ・その他、サービス改善に関わるフロントエンド開発全般 ・業務委託メンバーのリード（将来的に） ■ 働くメリット ・取締役CMO直下でスピード感ある意思決定に関われる◎ ・事業成果・ユーザー価値に直結する開発に集中できる環境！ オススメPOINT 【この仕事で得られるもの】 ・フロントエンドの開発チームをリード・マネジメントする経験 ・売上や事業成果に直結するサイト制作・サービス改善の経験 ・CTOやCMOをはじめとする経営陣と近い距離で開発に取り組める経験 【これまでの実績】 ・日本中小企業大賞 受賞（2023年12月14日） ・新聞や雑誌掲載実績多数 ・テレビ出演多数 グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ！ ◎最短で当日面談もOK！ 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応！ お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数！ 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします！ ＃RMSSCP-401285

資格 【必須スキル】 ・フロントエンドでの開発経験2年以上 ・TypeScript や JavaScript を使ったフロントエンド開発経験 ・erb や haml などの Railsテンプレートエンジンを使ったフロントエンド開発経験 ・WordPress テーマやプラグインの運用保守経験 ・可読性・保守性を意識したクリーンなコードを書ける？ ・開発プロジェクトをリード、または主体的に推進した経験 業種未経験OK ※高卒以上

〒160-0022東京都新宿区新宿１丁目6-3新宿御苑フロント9F ウリドキ株式会社 勤務地備考 〒160-0022 東京都新宿区新宿１丁目６ー３新宿御苑フロント9F 【交通手段】 アクセス 東京都新宿区新宿1-6-3 新宿御苑フロント9F 【アクセス】 「新宿御苑前駅」徒歩1分 「新宿駅」徒歩8分

年俸500万円～800万円 給与 年俸制 500万円～800万円 （一律手当を含む） ■給与詳細 ？給 ：357,143円～572,300円 基本給 ：272,109円～436,000円 固定残業代：85,034円～136,300円（40時間分） ※40時間を超過した分に関しては、1分単位での？払いになります ■？給される賞与・？当 通勤？当：全額？給 賞与 ：年2回（3？、9？） 昇給 ：年1回（1？） ※最大3ヶ月間の試用期間あり（本採用時と同条件） 交通費：交通費支給

シフト制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 9:45～18:45 夜間作業：なし ＜勤務時間詳細＞ ・就業場所変更の範囲（将来的な可能性含む）：なし

休日 土日祝休み ■年間休日：127日 ■完全週休2日制（土・日・祝日） ■有給休暇 ※入社後6か月以降 ■夏季休暇：3日 ■年末年始休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■慶弔休暇 年間休日：127

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 交通費支給,健康診断,役職手当,持株会制度,社会保険完備 ■交通費全額支給 ■社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ■髪型、服装、ネイル自由 ■3か月に1度の代表と1on1制度あり ■オフィスコンビニあり ■健康診断 ■従業員持株会 ■オフィス出社手当（※対象従業員に支給）

試用期間なし

その他 【ブランド名】 株式会社グロップ この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：株式会社グロップ 所在地：岡山県岡山市中区さい東町２丁目２番５号 【紹介先企業】 会社名：ウリドキ株式会社 所在地：東京都新宿区新宿１丁目6-3新宿御苑フロント9F

• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎