人材派遣営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業 【注目ポイント】 ✅ 職種未経験の方も応募可能 ✅ 年間休日121日 【具体的な仕事内容】 ・業務について? ・人材派遣営業として、企業への対応から派遣スタッフの選定・フォローまで幅広くお任せします。 ・担当企業も既存がほとんどであり、ルート営業がメインです。 ・派遣スタッフのアプローチ手段も反響営業であり、全ての業務においてテレアポや飛び込み営業などの開拓はございません。 ・◎集客・求人作成自身の担当する企業の求人情報や企業が求める点などをヒアリングし、indeedなどの求人媒体へ掲載やブラッシュアップを行います。 ・◎求職者との面談(1日1〜2名程度)媒体の求人経由で応募のあった求職者とお仕事の希望条件をすり合わせます。 ・6〜7割が対面での面談(カフェや現地周辺など)となり、オンライン電話面談も選択肢として用意しています。 ・◎職場見学の案内・同行求職者と一緒にクライアント先の倉庫や現場へ訪問し、実際の職場の雰囲気を案内します。 ・出社初日は職場まで同行し、不安解消のフォローも実施します。 ・◎就業中スタッフの定着フォロー実際に働き始めた派遣スタッフさんの様子を見に行き、「困ったことはないか」などの相談に乗り、長く働けるようサポートします。 ・(1人あたり最大100名程度のスタッフを担当)◎担当企業へのルート対応すでに取引のある既存企業様との定期的な打ち合わせや、人材に関するヒアリングを行います。 ・状況により異なりますが、1人当たり3社~5社程度を担当して頂きます。 ・1日の業務の流れ(イメージ)? ・◎午前尼崎の事業所に出社し、求人票の確認・構成のブラッシュアップなどの事務作業◎午後応募者との面談や担当企業へ訪問し、就業中スタッフの様子を確認・フォロー面談 ・働き方の特徴? ・◎月の半分以上は「直行直帰」! ・自由度の高いスケジュール関西圏(兵庫、大阪、京都メイン)の面談場所や企業様への直行直帰が非常に多いお仕事です。 ・わざわざ尼崎の事業所に戻る必要がないため、自分の裁量で効率よくスケジュールを組むことができます。 ・◎個人ノルマ一切なし! ・チーム達成を喜ぶカルチャーインセンティブ(歩合)や、厳しい個人ノルマはありません。 ・チーム全体での目標達成を目指す協力的な文化なので、未経験からでも焦らず自分のペースで成長できます。 ・◎担当企業が少なく、深く寄り添える ・一般的な派遣会社では何十社も担当することがありますが、当社は1人「3〜5社程度」と非常に少数です。 ・その分、企業様やスタッフさん一人ひとりと深い信頼関係を築くことができます。 【仕事の魅力・職場環境】 ・ 安定した事業? 東証スタンダード上場「キムラユニティー」グループの一員として、人材サービスを手がけており、安定した事業を運営しております。 ・ 未経験から安心してスタートできる研修制度? 未経験入社の社員が多数活躍しており、安心して入社頂けます。 ◎座学研修・資格取得サポート 人材派遣ビジネスの基本ルールを学ぶため、「派遣元責任者講習」を受講していただきます。 1日程度の座学講習を受けることで取得できる資格となっており、業務に必要な基本的な法律や知識をイチから身につけることができます。 ◎現場視察研修 当社のメインクライアントは「物流・倉庫」といったブルーカラー系の企業様です。 そのため、愛知県にある親会社の物流拠点をいくつか回り、実際の現場を見学する「現場研修」を実施しています。 交通費や宿泊費は当社にて負担いたします。 ◎現場配属後のフォロー 配属後は先輩社員に同行し、面談の進め方や企業様への対応を少しずつ覚えていきます。 また、上司との定期的な1on1ミーティングを通じて、「目標に向けてどう動くべきか」を一緒に計画し、振り返りを行うため、放置されることなく着実に成長できる環境です。 ・ ワークライフバランスを重視した働き方? 年間休日121日、土日祝休みでプライベートも充実させやすい環境です。 残業も月20時間程度と少なく、月の半分は直行直帰です。 仕事と生活のメリハリをつけて働けます。 ・ 個人ノルマ・歩合なし! 完全反響&ルート型のコーディネーター? 「自分の売上がそのまま給料になる」というインセンティブ制の会社が多い人材業界ですが、当社は【完全固定給】です。 個人のノルマもなく、チーム全体で目標達成を目指す協力的なカルチャーで安心して業務に取り組むことが出来ます。 お任せするのは、求人を見て応募してきてくれた方への対応(反響営業)や、すでに深いお付き合いのある担当企業様への対応です。 未経験でも活躍できる営業スタイルです。 ・ 結果だけでなく「頑張る過程」を見てくれる評価制度? 昇格や昇給の基準は、単なる「数字の達成」だけではありません。 定期的な上司との1on1を通じて、「目標に対してどう計画を立てて、行動できたか」というプロセスを重視します。 失敗しても、やるべきことをやっていれば正当に評価される仕組みとなっております。

求めている人材 【応募条件】 \未経験OK/ 正社員経験不問 / 未経験・第二新卒大歓迎! 【必要資格】 ■普通自動車免許(AT限定可) 【学歴】 高卒以上 ・例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） 年齢の条件と理由：あり（・例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

年俸336万円～370万円 給与詳細 基本給：年俸 336万円 〜 370万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 年収の目安:3,360,000円〜3,700,000円。 【給与補足】 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(昨年実績2か月分) ■賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 試用・研修期間：2か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【試用期間】 2か月 ※最長2か月半の研修期間があり、その間は勤務地が異なる場合がございますが、給与・待遇に変動はありません。 ※最長2か月半の研修期間があり、その間は勤務地が異なる場合がございますが、給与・待遇に変動はありません。 【給与例】 給与例 個人ノルマ・歩合(インセンティブ)は一切ありません。 安定した完全固定給制を採用しています。 評価に応じて等級が上がり、それに伴って基本給がベースアップしていく仕組みです。 長く働くことで着実にキャリアと給与を築けます。

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1年あたり1920時間 9:00~18:00 【勤務地補足】 ■直行直帰可 ■転勤:当面なし ※勤務地の変更範囲:会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■所定労働時間:8時間0分 ■休憩時間:60分 ■時間外労働:あり ■残業:月25時間程度 【関西営業所:住所】 兵庫県尼崎市昭和通2丁目7番1号ニューアルカイックビル6F 【最寄駅】 阪神線/尼崎駅

休日休暇 年間休日121日 土日祝休み ■完全週休二日制(土日祝) ■有給休暇:あり(10日~) ■会社カレンダー

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 交通費支給,健康診断,社会保険完備 ■社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ■残業手当 ■出張手当 ■通勤手当(上限月50,000円まで) ■制服貸与 ■慶弔見舞金 ■業務用携帯電話貸与 <教育制度・資格補助補足> ■入社後2週間程度本社(愛知県)で導入研修あり ■現場配属後、OJTにて営業担当と同行しながら取引先への営業フローや派遣スタッフ対応フローを習得

試用期間あり 試用・研修期間：2か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【試用期間】 2か月 ※最長2か月半の研修期間があり、その間は勤務地が異なる場合がございますが、給与・待遇に変動はありません。 ※最長2か月半の研修期間があり、その間は勤務地が異なる場合がございますが、給与・待遇に変動はありません。

[SJD] この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。 【職業紹介事業者】 会社名：株式会社Atip（フミダス事業部） 所在地：東京都港区虎ノ門３丁目２２番１号虎ノ門桜ビル６階 【紹介先企業】 会社名：ビジネスピープル株式会社 所在地：兵庫県尼崎市昭和通2丁目7番1号ニューアルカイックビル6F