【労務担当】東急グループ/年休120日以上/スーパーフレックス/経験者歓迎 福利厚生/労務/給与管理人事

企業名 株式会社東急キッズベースキャンプ 求人名 【労務担当】東急グループ/年休120日以上/スーパーフレックス/経験者歓迎 仕事の内容 ■入退社手続き ■社員情報管理 ■給与計算・勤怠管理 ■社会保険・労働保険手続き■福利厚生の利用管理 ※一部グループ会社に委託 （経験・適性に応じて入社時の業務については調整） 社員数約2100名の弊社では、年間で常勤社員130名、非常勤社員800名の入社があり、ご入社後は入退社手続きや社会保険手続きなど、適性に応じて業務をお任せします。チーム内の連携はもちろん、保育現場への連絡や問い合わせ対応など、コミュニケーション力を活かして業務にあたることができます。 募集職種 【労務担当】東急グループ/年休120日以上/スーパーフレックス/経験者歓迎

必要な経験・能力等 【必須】■人事労務の実務経験2年以上※業界不問■Excel中級以上（IF関数・VLOOKUP関数など）の実務での使用経験【歓迎】■マルチタスクに様々な業務を進めることが好きな方■新たなシステムの利用に抵抗がない方 【働き方】■年間休日は120日以上で平均残業時間も月15時間程度であるため、業務とプライベートの両立がしやすい職場です。 ■最初はご経験を活かした分野からスタートし、将来的には労務業務全般・人事企画や制度設計にもチャレンジしていただけます。人事担当としてのキャリアアップを目指したいという方の応募をお待ちしています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

神奈川県川崎市中原区小杉町1-403　武蔵小杉タワープレイス18階 株式会社東急キッズベースキャンプ 予定勤務地 神奈川県川崎市中原区 勤務地 勤務地① 事業所名： 所在地：神奈川県 川崎市中原区 小杉町1-403 武蔵小杉タワープレイス18階 最寄駅：東急電鉄 東急東横線 武蔵小杉駅 徒歩3分、JR 南武線 武蔵小杉駅 徒歩3分 喫煙環境：屋内全面禁煙 備考：勤務地の変更の範囲:変更予定なし。 転勤：無

月給30万5000円～33万5000円 想定年収 410万円～460万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥305,000～￥335,000 基本給￥277,350～￥304,630 固定残業代￥27,650～￥30,370を含む/月 ■賞与実績:あり 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） モデル年収：年収410万円 入社2年目（月給31万円＋諸手当＋賞与）、年収440万円 入社4年目（月給33万円＋諸手当＋賞与）、年収550万円 入社6年目 チームリーダー（月給42万円＋諸手当＋賞与） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：13.0時間/月

休日 休日：121日 （内訳） 土曜 日曜 祝日 その他（） 有給休暇：有（～20日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 リモートワーク可 （全従業員利用可） 副業OK （全従業員利用可） 服装自由 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 制度備考：【各種制度】 ■医療費補助：通院時一定額以上に対し支給 ■東急グループ施設割引 ■各種お祝い金：結婚や出産、入学祝い金など ■東急グループ保険加入 ■引越し支援一時金（10万円） 【休暇に関する補足事項】 ■時間単位での取得可能な有給休暇制度 ■リフレッシュ休暇（9日） ■産前産後休業・育児休暇 ■家族看護休暇（3日） 業務内容の変更の範囲：当社業務全般

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

備考 ■フレックスタイム※コアタイムなし 8時30分～19時30分の間で勤務をしているメンバーが多いです。 コミュニケーションを大切にしているため出社が中心ですが、業務の状況等にあわせて週1～2回程度、リモートワークをするメンバーもいます。 ■選考の流れ 書類選考⇒一次面接（オンライン）⇒最終面接（本社） ※適性検査（Webで30分程度／学力ではない）を受検していただく場合あり ■「働きがいのある会社」に7回連続選出 東急グループの一員として、充実した福利厚生と安定した経営基盤がありながら、ベンチャー企業並みのスピード感が特徴です。仕事の裁量も大きく、早期のキャリアアップも珍しくありません。 また、「働きやすさや業務の効率化のための提案」も大切にされ、アイデアが検討される企業です。社員それぞれの立場で、子どもたちの未来をつくっていきたいというミッションに対して、全力で取り組んでいることが成長の理由です。 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：民間学童保育のリーディングカンパニーとして2008年に誕生しました。「学校でも家庭でもないサードプレイス」をコンセプトに、子どもの成長をサポートしています。現在は東京・神奈川を中心に民間学童保育や公設学童保育・児童館、保育園を89施設展開。 設立：2008年09月 代表者：代表取締役社長 社長執行役員 島根 太郎 従業員数：2,122人 平均年齢：31.0歳 資本金： 株式公開：非公開 主な株主：東急株式会社 100.0％ 本社所在地：〒211-0063 神奈川県川崎市中原区 小杉町１－４０３ 本社以外の事業所：東京・神奈川に民間学童保育「キッズベースキャンプ」20店舗、公設学童保育・児童館59施設・保育園5園 関連会社：東急株式会社 その他備考・企業からのフリーコメント：■東急グループの福利厚生：スーパーフレックス制度を導入しており業務時間を調整しやすく、子育てや家庭との両立を実現している社員が多いことが特徴です。 医療費補助やグループ保険の加入、宿泊施設の割引制度など、東急グループの充実した福利厚生のもと安心して働けます。 ■求める人材：子どもの成長には周囲の大人の存在が重要となります。ポジションは異なりますが、弊社が目指す理念の在り方に共感いただける方の応募をお待ちしております。 ■キッズベースキャンプの紹介：子どもたちが集い、くつろぎ、毎日来たくなる場所。子どもが主役のアフタースクールです。最長22時までのお預かりや日々の送迎、食事の提供など安心のサービスが充実しています。多彩なプログラムを通じ、子どもたちの「社会につながる人間力（非認知能力）」を育んでいます。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 業界未経験歓迎
• 副業・WワークOK
• 年間休日120日以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 退職金あり
• 土日祝休み
• 服装自由