Planning Manager(生産管理)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理 プランニングマネージャーとして、相模原製造拠点におけるサプライチェーン計画（SCM）全体の立案・実行を推進していただきます。 「高い顧客満足度の実現」と「事業成果の最大化」を両立させる、拠点の要となる重要なミッションをお任せします。 ■主な業務内容： • 月次S&OP（Sales & Operations Planning）プロセスのリード • ハードカプセル計画： o 営業情報、顧客受注（MTO）、出荷実績（MTS）をもとに需要情報を集約 o 製品グループ別に月次・四半期・年次の 生産能力および供給計画を作成・更新 o ハードカプセルスケジューラーと連携し、 生産スケジュール を最適化 • DFS Licaps（液体充填カプセル） 計画： o 顧客受注および営業情報をもとに需要情報を集約 o MRP担当と連携し、 原材料のタイムリーな調達を確保 o 製造チームと連携し、生産スケジュールを最適化 • 在庫およびサービスレベル最適化のための部門横断的な連携 • 計画プロセスの継続的な改善推進 • プランニングチームの育成・マネジメント • APACおよびグローバルプロジェクトへの参画

求めている人材 ■応募要件： • 製造業における生産／需給計画の経験 • 高い分析力および意思決定力 • 部門横断的な協業経験 • ピープルマネジメント・人材育成スキル • ERPの知識（SAP尚可） • 学士号または同等の実務経験

年俸850万円～1100万円 給与詳細 基本給：年俸 850万円 〜 1100万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間15分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 【福利厚生】 ◆メンタルヘルスサポート ◆健康増進プログラム ◆予防医療サービス ◆従業員支援プログラム（EAP） ⇒カウンセリングサービス、財務・法律に関するアドバイスなど ◆キャリアアップ支援 ⇒研修プログラムやeラーニングプラットフォームによる支援 ◆グローバル表彰プログラム ◆長期勤続表彰

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• バイク通勤OK
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