介護職員(ユニット型・定員40名)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、福祉/介護事務 令和8年4月に再開した、ユニット型・定員40名の介護医療院で介護職員を募集します。 お任せするのは、高齢者や認知症のある利用者様の日常生活を支える介護業務です。 日々の暮らしに欠かせない場面でサポートを行い、 利用者様が安心して過ごせるよう支援していただきます。 【具体的な業務内容】 介護医療院における、利用者様の日常生活全般の介護を担当します。 ・食事の介助 ・入浴の介助 ・排泄の介助 ・その他、日常生活に関わる介護業務 高齢者や認知症のある利用者様と関わりながら、それぞれの生活を支えていく仕事です。 【この仕事の魅力】 ① 日々の暮らしを身近で支えられる 食事や入浴、排泄など、日常生活に欠かせない場面を支えることが介護職員の役割です。 日々の関わりを通して利用者様の生活をサポートし、 人の役に立つ実感を得られる仕事です。 ② 一人ひとりの生活に向き合う介護 高齢者に加え、認知症のある利用者様への介護にも携わります。 利用者様の状態や様子に目を向けながら、日常生活を支える介護の仕事に取り組めます。 ③ 再開した介護医療院で働く 勤務先は、令和8年4月に再開したユニット型の介護医療院です。 定員40名の施設で、利用者様の生活を支える介護業務に携わっていただきます。 【働く環境について】 夜勤が難しい場合についても相談可能です。 勤務にあたって気になることがある方は、夜勤への対応について事前にご相談ください。 【こんな方におすすめ】 ・高齢者の生活を支える仕事に携わりたい方 ・食事や入浴など、日常生活の介護を通じて人の役に立ちたい方 ・認知症のある方への介護に関心がある方 ・プライベートと仕事を両立できる職場を探している方 利用者様の日常に寄り添い、 毎日の暮らしを支えていく介護職員として、新たな一歩を踏み出しませんか。 皆様からのご応募をお待ちしております。

求めている人材 【歓迎要件】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修修了者 ・介護職員初任者研修修了者 年齢の条件と理由：あり（18歳〜59歳（定年を上限としているため））

月給20万円～25万円 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 25万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※経験・能力・保有資格等を十分に考慮の上、決定いたします。 ・基本給：130,000円〜160,000円 ・評価手当：10,000円〜30,000円 ・地域手当：30,000円 ・特別手当：30,000円 ・夜勤手当：5,000円／回 ・家族手当（扶養者のみ）配偶者10,000円 その他 5,000円 ・役職手当：20,000円 ・早番遅番手当：500円／回 ・通勤手当：月額50,000円（上限） ・試用期間：6ヶ月（同条件） 昇給あり（実績1月あたり500〜1,000円） 賞与あり（実績2.5ヶ月分） 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 シフト制（実働8時間／休憩60分・夜勤は休憩120分） 07:30 〜 16:30（早番） 08:30 〜 17:30（日勤） 10:00 〜 19:00（遅番） 16:00 〜 翌10:00（夜勤） 残業ほぼなし（月平均20時間以内、定時退社を推奨しています） 日勤のみ・夜勤の回数相談OK！ お気軽にご相談ください。

休日休暇 週休2日制（シフト制） 年次有休休暇（取得率100%！気兼ねなく取得できます） 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 慶弔休暇・長期休暇あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） ・マイカー通勤可（無料駐車場完備） ・受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ・雇用期間の定めあり（〜令和9年3月31日／労使合意に基づき更新の可能性あり）

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 深夜
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎