経験が活かせる土木施工管理

【仕事内容】 当社は建物の価値向上の為のリニューアル工事や、橋梁の長寿命化の為の補修工事、またそれらに伴う足場設置工事を行なっております。今回は土木施工管理技士を募集しております。 【土木施工管理のお仕事とは？】 工事現場(道路、橋、トンネル、河川など)での施工計画作成、作業工程の管理、安全や品質管理、コスト管理などを行うお仕事です。その他に、用地の確保、役所への手続き、書類の処理、周辺住民への説明など、工事に関わる業務全般を任されます。 【具体的なお仕事内容】 ・マンション(集合住宅)、オフィスビル、工場建屋などの改修工事 ・足場設置工事の施工管理職(現場監督) など 経験に合わせてお仕事をお任せいたします。 現場に赴くことはもちろん、複数の現場を受け持つ場合は電話などを駆使して施工状況を把握します。協力業者さんとのコミュニケーションがとても大切で、場合によっては写真を送信してもらい、確認の上、的確な指示を出します。施工サポートスタッフや協力業者さんと現場管理のアプリを共有し、間違いのない施工を行います。 【アピールポイント】 【資格取得支援制度が充実！】 会社負担での資格取得支援制度があります！スキルアップ、成長意欲のある方を全面的にバックアップいたしますので、経験が少なくてもやる気のある方は活躍できます！ 【豊富な手当てで収入をサポート！】 賞与や昇給、交通費の支給以外に、住宅手当や社宅制度で社員の生活をサポートしております！ 【長期で働きやすい環境です！】 当社は地域密着企業で、自分の仕事の成果が目に見えることがやりがいになるため、長く続けやすい環境です。技術者を育てる社風のため、先輩からのフォローが充実していることも特徴です！ 【キャリアアップできる環境！】 入社後研修を行った後、現場で先輩社員に同行して仕事を少しづつ覚えていただきます。お仕事に慣れてきたら、希望者は資格取得に向けてサポートいたします！経験を活かして現場管理などマネジメントポジションについた方もいます。 【当社について】 『人材育成こそがサーブの真価。』『サーブのサービスはサーブで働く社員の価値。』こんな考えの会社です！ 様々なツールや設備が進化する中で、それを扱う人材の育成こそがサービス品質を高める唯一の方法と考えています。経験豊富なベテラン社員からのノウハウや経験値の継承、新しい技術への知識欲求を高めること、そういったことを企業として取り組むことで、お客様の求めるサービスを実現可能にします。

【応募資格】 学歴不問！ブランクがある方も歓迎 【必須条件】 ・普通自動車免許(AT限定可) 【下記いずれかの経験がある方】 土木工事、住宅・ビル・マンションなどの建築、公共工事、大工、職人、技術者など 【求める人材】 ・経験を活かしたい方 ・手に職をつけてスキルアップしたい方 ・仕事が安定している会社／業界で働きたい方 ・頑張った分だけ稼ぎたい方 ・体を動かすことが好きな方 ・資格を取ってキャリアアップしたい方 ・ブランクがある方 【こんな資格・経験があれば即戦力！※なくても問題ありません！】 土木施工管理技士、電気工事施工管理技士、電気通信工事施工管理技士、消防設備士、建築設備士、配管技能士、管工事施工管理技士、給水装置工事主任技術者など 【メリット】 #社会保険完備 #転勤なし

月給22万円～41万円 【給与】 月給 220,000円〜410,000円 ※年齢、能力、資格、前職の給与などを最大限考慮し決定します。 ・賞与年2回、昇給年1回あり

シフト制 【勤務時間】 8：00～17：00(休憩時間60分) ※勤務時間はご相談可能 総労働時間1ヶ月あたり160時間 ■残業時間： 残業あり(月平均20時間程度)

【休日休暇】 週休二日制 ※配属先により休日出勤が生じた場合は、休日出勤手当を別途支給します。 祝日 有給各種長期休暇あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 社会保険完備(労災・雇用・健康保険・厚生年金) ※雇用条件により異なります 【福利厚生】 ・賞与年2回、昇給年1回あり ・労災保険あり ・健康保険あり ・厚生年金保険あり ・雇用保険あり ・確定拠出年金あり ・退職年金制度(中退共制度)あり ・作業着・制服貸与 ・交通費支給(上限50,000円) ・資格取得費用負担 ・転勤なし ・マイカー、バイク、自転車通勤OK 採用に際し、自宅からの通勤時間に1.5h以上かかる場合 ・社宅制度あり ・住宅手当制度あり

試用期間なし

【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用

• 転勤なし