訪問リハビリスタッフ　PT・OT・ST　凖社員　週休3日

仕事内容 訪問看護ステーション「あしあと」において、住宅型有料老人ホームなどの施設に入所されている利用者様や、在宅で生活されている利用者様を訪問し、一人ひとりの状態や生活環境に合わせたリハビリテーションを提供していただきます。 主な業務内容 利用者様への訪問リハビリテーションの実施 身体機能・日常生活動作（ADL）・生活機能の評価 リハビリテーション実施計画書の作成・評価・見直し 訪問記録、報告書などの書類作成（タブレット貸与） 利用者様・ご家族への助言や生活指導 看護師・主治医・ケアマネジャーなど多職種との連携 必要に応じたサービス担当者会議への参加 訪問には自家用車または自家用バイクを使用していただきます。（規定により手当支給） 訪問未経験の方やブランクのある方も歓迎します。先輩スタッフが同行し、安心してスタートできる体制を整えています。 1日の流れ（凖社員の例） 8:30 出勤 事務所へ出勤 当日の訪問スケジュールや利用者様の情報を確認 スタッフ間で情報共有 リハビリテーション実施計画書・報告書などの書類作成 10:00～12:00頃 午前の訪問（2件程度） 利用者様宅や施設を訪問し、リハビリテーションを実施 タブレットを使用した訪問記録の入力 12:00～13:00 休憩 13:00～16:30 午後の訪問（3件程度） 利用者様宅や施設を訪問し、リハビリテーションを実施 タブレットを使用した訪問記録の入力 訪問の合間にリハビリテーション実施計画書・報告書の作成や、多職種との情報共有・連携 17:15頃 事務所へ帰所 スタッフ同士で利用者様の状況や気づきを共有 書類の最終確認や翌日の準備 17:30 退勤 訪問だけでなく、書類作成や多職種との連携も勤務時間内に行えるよう、時間にゆとりを持ったスケジュールを心がけています🌸

求めている人材 📢 求める人材 【応募資格】 * 理学療法士（PT）・作業療法士（OT）・言語聴覚士（ST）のいずれかの資格をお持ちの方 * 普通自動車運転免許（AT限定可）または原動機付自転車・自動二輪免許をお持ちの方 * 自家用車または自家用バイクで訪問が可能な方 * 基本的なタブレット操作ができる方 【歓迎します】 * 訪問リハビリ未経験の方 * ブランクのある方 * 病院・クリニック・介護施設などからの転職をお考えの方 * 利用者様一人ひとりに寄り添ったリハビリを提供したい方 * 多職種と連携しながらチームで働くことが好きな方 * 地域で暮らす利用者様の生活を支えたい方 経験の有無よりも、人柄や利用者様への思いやりを大切にしています。訪問未経験の方も、同行訪問からスタートしますので安心してご応募ください。 年齢の条件と理由：あり（定年が65歳のため64歳以下の方）

891-0175鹿児島県鹿児島市桜ケ丘4丁目1-10　グランデール桜ヶ丘９０８ 株式会社鹿児島ホスピタリティサービス 勤務地 桜ヶ丘のAコープ隣のダイソーの入っているマンションになります。 【交通手段】 交通・アクセス 桜ヶ丘：ショッピングセンター前バス停より徒歩２分

月給23万3230円～26万2690円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万5000円 〜 24万2500円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万8230円 〜 2万190円（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 基本給 150,000〜172,500円 資格手当 37,500円 職務手当 22,500円（月80件まで） 車両手当 5,000〜10,000円 別途手当 家族手当、役職手当、通勤手当、ガソリン代、特別手当、サンクス手当、インセンティブ手当（月訪問件数80件を超える時）など 【給与例】 給与例 入社1年目給与例 （通勤距離２km以上10km未満、扶養家族なしの場合） 基本給 150,000円 資格手当 37,500円 職務手当 22,500円 車両手当 5,000円（500km以内） 通勤手当 4,200円（2km以上10km未満のとき） 固定残業代 18,230円 ガソリン代 6,000円（300kmの場合） 合計 243,430円

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり144時間 勤務時間・シフト ・勤務時間 8:30～17:30（休憩60分） 勤務日数 月18日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 健康保険・厚生年金保険は週労働時間30時間以上の場合 雇用保険は週労働時間20時間以上の場合 ※その他福利厚生 昇給あり 賞与（特別手当）あり（業績による） 家族手当（規定あり） 有給休暇 産前産後休業制度 育児休業制度 子の看護等休暇（小学校6年生までのお子様が対象） 介護休業制度 慶弔休暇 交通費支給（規定あり） 自家用車・自家用バイク使用（規定により手当支給） タブレット貸与 制服貸与 定期健康診断 インフルエンザ予防接種補助 研修・資格取得支援制度 SNS手当（規定あり） 永年勤続表彰制度 クリスマスケーキプレゼント

試用期間あり 試用・研修期間：１ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 副業・WワークOK
• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験不問
• 女性管理職登用あり
• 研修あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 面接1回
• 原則定時退社
• ノルマなし