広告代理店業・Web制作を手がける会社のデザイナー

仕事内容 組織に所属せず、 クリエイティブの仕事を続けてきた。 クライアントと打ち合わせをして、 企画を考えて、デザインをつくる。 時にはデザイナーやエンジニアと チームを組みながら、 さまざまな制作に携わってきた。 自分で仕事を選び、 自分の判断で動ける。 そんな働き方も面白い。 でも、もし次に何かを始めるなら。 今度は同じ仲間と、もっと面白いことを 考えてみるのもいいんじゃないか。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ HaMaRuは、横浜にある 従業員2名のクリエイティブ会社です。 Webサイトも、チラシも、動画も。 クライアントから相談を受けたら、 何をつくるべきか、 どんな表現がいいかを考える。 そして今、これからの会社を 一緒につくっていくデザイナーを 探しています。 代表が担当している企画や ディレクションにも、 将来的には参加してほしい。 新しい仕事の進め方も、 挑戦する制作分野も、 一緒に考えていきたい。 完成された会社ではありません。 まだ2人ですから。 だからこそ、あなたが加わることで、 HaMaRuにできることは変わっていく。 次は、自分の作品だけじゃなく、 自分たちの会社もつくってみませんか。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ▼この求人の注目ポイント！ ✅現在2名！これからの会社づくりに参加 ✅クライアントの課題を聞き、企画から提案 ✅Webも紙も！幅広いデザイン制作に挑戦 ✅コアタイム12時～17時のフレックス制 ▼仕事内容 Webサイトや紙媒体のデザインを通じて、 クライアントの課題解決をサポートする仕事です。 制作前にはクライアントと打ち合わせを行い、 事業や商品の課題、制作物の目的をヒアリング。 その内容を踏まえて、制作を進めていきます。 ＜具体的には…＞ ●Webサイトのデザイン、新規制作、既存サイトの改修 ●チラシ、名刺、パンフレットなどのDTPデザイン ●企画・デザイン提案 ●Webサイトの構成案（ワイヤーフレーム）や 制作指示書の作成 ●デザイナー、エンジニアへの制作指示・進行管理 ●制作スケジュールの調整 HTML・CSSによるコーディング、 CMSの構築、動画・モーション制作、 画像のレタッチなども、 対応できる方にはお任せします。 すべての工程を一人で担当することはありません。 案件の規模や内容に応じて外部パートナーとも協力し、 担当する工程を分担しています。 ⭐「何をつくるか」から、 クライアントと考える ――――――――――――――――――― 例えば、クライアントからキャンペーン用の チラシ制作を相談されたとき。 まずは打ち合わせで、今回のキャンペーンで 何を実現したいのか、誰にどんな情報を 届けたいのかを聞きます。 その内容によって、掲載する情報も、 デザインの方向性も変わってきます。 チラシだけで十分なのか。 Webページも用意した方がいいのか。 写真を大きく使うのか、イラストで見せるのか。 クライアントの要望を聞いたうえで、 制作するものや構成を考え、 デザイン案を提案していきます。 方向性が決まったら、 Webサイトの構成案（ワイヤーフレーム）や 制作指示書を作成。 必要に応じてデザイナーやエンジニア、 外部パートナーと役割を分担し納品まで進めます。 HaMaRuでは、見た目を整えることだけを 目的にデザインを制作しているわけでは ありません。 クライアントが抱えている課題や、 制作物を通じて実現したいことを聞き、 その内容に合ったデザインを考えています。 だからこそ、今回入社する方にも、 デザインをつくる前の 打ち合わせや企画の段階から 参加してほしいと思っています。 ⭐Webも、紙も、動画も。 制作の幅はまだまだ広がる ――――――――――――――――――― HaMaRuでは、Webサイトの 新規制作や改修に加え、 チラシ、名刺、パンフレットなどの DTPデザインも手がけています。 今回入社する方にも、Web・DTPの 両方を担当していただく予定です。 例えば、Webサイトのリニューアルでは、 ページ構成を考えてワイヤーフレームを 作成し、デザインを制作。 クライアントとの打ち合わせで出た 修正内容を反映しながら、 実装を担当するエンジニアと 調整していきます。 紙媒体なら、掲載する情報を整理し、 サイズやレイアウト、写真・文字の 配置を考えてデザインします。 また、案件や本人のスキルによっては、 HTML・CSSによるコーディング、 CMSの構築、動画・モーション制作、 画像のレタッチなどを担当することもあります。 すべての制作技術を 身につけている必要はありません。 専門的な工程は外部パートナーとも分担しながら、 案件ごとに制作を進めています。 ⭐代表はエンジニアから始まったクリエイター ――――――――――――――――――― 代表の濵本も、最初からディレクターを 目指していたわけではありません。 約10名規模の制作会社に エンジニアとして入社。 気付けば、会社から任される業務は バナー制作からサイト構成、Webデザインへと 少しずつ広がっていきました。 様々な制作に携わるうちに、 デザインそのものにも興味を持つように。 その後は実装や納品、クライアントとの 打ち合わせまで担当するようになりました。 もっと大きな案件に携わりたい。 さまざまな専門性を持つ人たちと 仕事がしたい。 そんな思いから広告代理店への門を叩き、 プロデューサー・ディレクターを経験。 その後、個人事業主として独立し、 2022年にHaMaRuを設立しました。 今回のインタビューで、 代表の濵本様に今の仕事について伺うと、 返ってきたのは「めちゃくちゃ楽しい」 という言葉でした。 現在も自ら企画や提案を行い、 地域の企業への営業活動や コミュニティへの参加など、 新しい仕事を生み出すための 活動を続けています。 ⭐まだ2人。 だから、あなたと会社の次を考えたい ――――――――――――――――――― 現在のHaMaRuは、 代表の濵本とデザイナーの2名体制。 代表がクライアントとの打ち合わせや 企画、ディレクションを担当し、 デザイナーや外部パートナーと協力して 制作を進めています。 今回の採用は欠員補充ではありません。 これから事業を広げ、制作体制を 強くしていくための募集です。 新しく加わる方には、 まずWeb・DTPデザインや 制作進行を担当していただき、 将来的には代表が担っている ディレクション業務も任せていきたい と考えています。 そして、会社のこれからについても 一緒に考えてほしい。 どんな案件に取り組むのか。 どんなメンバーと仕事をするのか。 制作を進めるうえで、 どんな仕組みが必要なのか。 まだ決まっていないことがあるからこそ、 意見を出してほしいんです。 自分のデザインだけでなく、 自分たちが働く会社そのものにも 手を加えていく。 そんな仕事の仕方に 興味がある方を待っています。 ⭐広告代理店でも、 仕事と自分の時間を大切に ――――――――――――――――――― 勤務はフレックスタイム制で、 コアタイムは12:00～17:00。 1日の標準労働時間は8時間です。 休日は完全週休2日制の土日休み。 年間休日は130日を設けています。 代表自身、以前勤めていた広告代理店では、 イベントや繁忙期に仕事が集中し、 家族との時間を取りにくい 働き方を経験しました。 だからこそ、 自分で会社を立ち上げるときには、 広告代理店の仕事を楽しみながら、 無理なく働ける会社にしたい という思いがありました。 仕事に夢中になる時間も、 家族や友人と過ごす時間も、 どちらも大切にしてほしい。 クライアントとの打ち合わせや 納期に合わせた調整は必要ですが、 仕事に集中する時間も、 自分のための時間も大事にできるよう、 働き方を考えています。 ⭐横浜で、地域の企業と 新しい仕事をつくっていく ――――――――――――――――――― HaMaRuが拠点を置くのは横浜市南区。 横浜出身の代表が、地域に根ざした 会社にしていきたいと考え、現在は 横浜市や神奈川県内のクライアントを 中心に事業を展開しています。 地域のコミュニティ活動にも参加し、 パンフレット制作などにも 取り組んでいます。 目の前の制作依頼に対応するだけでなく、 自分たちから地域の企業に提案したり、 新しい出会いから仕事を考えたり することもあります。 どんな会社と仕事をしてみたいか。 どんな制作を提案したら面白いか。 そうした話をしながら、 HaMaRuとして取り組む仕事を 増やしていきたいと考えています。 まだ2人の会社です。 これから挑戦したいことも、 やってみたい仕事も、たくさんあります。 だから、あなたがこれまで考えてきたことも これからやってみたいことも、 ぜひ聞かせてください。 次は一緒に、HaMaRuをもっと 面白い会社にしていきませんか。 あなたからのご応募を、お待ちしています！

求めている人材 【必須条件】 ✅Webデザインの実務経験5年以上 ✅以下いずれかのディレクション経験がある方 …………………………………………………… ＜クライアントとの制作進行＞ クライアントとの打ち合わせで要望を聞き、 制作内容の提案、スケジュール調整、 制作進行などを担当した経験。 ＜制作チームへのディレクション＞ ワイヤーフレームや制作指示書の作成、 デザイナー・エンジニアへの制作指示、 スケジュール管理などを担当した経験。 …………………………………………………… 【制作スキルについて】 レスポンシブデザインに対応した Webサイトの制作経験に加え、 Figma、Adobe XD、Photoshop、 Illustratorなどのデザインツールを 使用した実務経験を求めています。 【歓迎条件】 ■HTML・CSSによるコーディング経験 ■CMSを使用したサイト制作・構築経験 ■ECサイト、オンラインショップの デザイン経験 ■アプリのデザイン経験 ■DTPデザインの実務経験 ■After Effectsなどを使用した モーション制作経験 ■Google Workspace、Slackの使用経験 ■フリーランス、個人事業主として 案件を進めた経験 【こんな方にピッタリ】 ・自分で考え、判断しながら 仕事を進めるのが好きな方 ・新しいアイデアを人と話し合うのが 好きな方 ・専門分野の異なるメンバーとも協力して 仕事を進められる方 ・会社の仕組みや仕事の進め方についても 積極的に意見を出したい方

月給24万2371円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 19万4408円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万7963円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 経験・スキル・前職給与を 考慮して決定します。 ・昇給年1回 ・賞与年1回 （1ヶ月分を目安、業績による）

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 20日 ✅コアタイム：12:00～17:00 ・標準労働時間：1日8時間 ・休憩時間：60分 ・清算期間：1ヶ月 コアタイム以外の始業・終業時間は 調整可能です。

休日休暇 完全週休2日制（土日） ◎年間休日130日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当（月額上限3万円） ・役職手当 ・残業手当 ・昇給年1回 ・賞与年1回（業績による） ※各手当は社内規定に準じて適用します。

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 完全週休2日制
• 賞与あり
• 学歴不問
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 経験者歓迎
• フリーター歓迎
• 研修あり
• 長期歓迎
• 長期休暇あり