木造戸建住宅の施工管理(未経験者向け)

仕事内容: ーーーーーーーーーーー ■ 自社開発の木造戸建を、計画から完成まで一貫して管理。形に残るモノづくりに携われる ■ 年間休日115日・土日休み。土日出勤時は必ず平日に振替休日を取得するルールあり ■ 1チーム最大4名の少人数体制。20代でマネジメントをしている社員も多数 ■ 自社開発アプリで工程を見える化。プレーヤーは遅くとも19時退社 ーーーーーーーーーーー ＜仕事内容＞ オープンハウスグループの建設事業部で、自社の木造戸建住宅の施工管理をお任せします。 開発事業部が仕入れた戸建用地に、自社開発の戸建住宅を建てて商品化するのが私たちの役割です。 複数の物件を滞りなく、正確に建築するための現場管理や顧客折衝を担当していただきます。 建築施工計画の作成から、納期までの工程・品質・資材・人員・予算の管理、周辺住民への安全管理まで、一連の流れに携わります。 ✅具体的な仕事内容は… ■ 自社物件の建築施工計画の作成 ■ 納期までの工程管理・品質管理 ■ 資材・人員・予算の管理 ■ 現場や周辺住民への安全管理 ■ 顧客折衝 など ＜職場環境＞ ・自社内でアプリを開発しており、現場社員の「こんな機能が欲しい」をすぐに検討・導入できる仕組みがあります ・工程管理はアプリ内で行い、日々のTODOが見える化されています ・請求書・発注書は全て電子化し、ペーパーレス化を実現 ・工程遅延が発生しそうな時は、チームや事業部のメンバーが協力してくれる環境です ＜業務内容の変更範囲＞ 当社グループの業務全般

求める人材: 【必須スキル / 経験】 ・普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ・高卒以上 ・29歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図る観点のため） ・施工管理経験不問 ・モノづくり、家づくりに想いを持てる方 【歓迎スキル / 経験】 ・建築系の学校を卒業された方

年俸462万円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥4,620,000は1か月当たりの固定残業代￥87,500（42時間相当分）を含む。42時間を超える残業代は追加で支給する。 年収462万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定 ＜月給内訳＞ 月給360,000円 ・基本給：262,500円 ・固定残業代：87,500円（みなし残業時間42時間相当分） ・職種手当：10,000円

固定時間制 勤務時間・曜日: 8:00～17:00（休憩60分） 所定労働時間8時間 週休2日制（土日） ※お客様対応でやむを得ず土日に出社した場合は、必ず平日に振替休日を取得します ※プレーヤーは遅くとも19時退社

休暇・休日: 年間休日115日（110日＋計画的有給付与5日） 週休2日制（土日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・賞与年2回 ・職種手当（月10,000円） ・年4回の表彰制度 ・土日出勤時の平日振替休日取得ルール

試用期間あり 試用期間：5か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 本求人は、株式会社ソウゾウが株式会社オープンハウスグループの依頼により行う職業紹介の求人です。 様々な職種の求人をご紹介しております！ 新着求人もご紹介可能！ あなたの転職をフルサポートします！ まずはお気軽にご応募ください！ 有料職業紹介事業者名:株式会社ソウゾウ 有料職業紹介許可番号: 雇用形態: 正社員 給与: 4,620,000円 (年俸) 平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間

• 交通費支給