鉄道線路内の踏切設備の調査員

仕事内容: 【未経験者100％！教育体制充実◎未経験も安心してスタート】 当社は、滋賀県内唯一の鉄道線路内の踏切や信号等を取り扱う企業です。年休122日、長期休暇も10日間程度あり、ワークライフバランスが取れる環境を構築しています。今回は、鉄道信号機の検査をメインに担当して頂きます。 ■具体的な仕事内容 現地調査：作業箇所の現状把握、作業方法の事前確認 検査作業：設置した信号機の検査作業　※1チーム4名体制 動作確認：適切に稼働するかの確認業務 全員未経験から始めて、技術を身に付けています。教育体制が充実しており、イチから覚えられます。鉄道という生活に欠かせない産業のため、安定した業界で長く働くことが可能です。

求める人材: ・高卒以上 ・普通自動車免許

月給25万円～29万円 給与: ◆給与：25万円～29万円 ※上記：基本給20万円～25.6万円、残業時間月平均11時間分、深夜手当 別途手当： 扶養者がいる場合、家族手当（配偶者15,000円、子ども 8,000円/1人）が追加されます。 ◆賞与：年3回 └108万円～255万円（直近実績） 初年度実績約78万円 ◆昇給：年1回 └昇給率：3～5.4％ ＜年収例＞ 2年目（手当・賞与含む）：470万円 12年目（手当・賞与含む）：700万円 ※年齢関係なく、初年度年収は370万円～400万円程度（賞与あり） ★2025年度の平均年収：650万円 扶養人数、役職の有無により前後する場合あり

変形労働時間制 勤務時間・曜日: ①08時 00分〜17時 00分 ②22時 00分〜05時 00分 ※日勤と夜勤の割合 3(日勤):7(夜勤)

休暇・休日: 土　日　祝日　その他 ※週休2日制 ＊年間カレンダーによる ＊月1回土曜日出勤の可能性あり（会社カレンダーによる） ＊GW・お盆・年末年始休暇あり（各10日間前後）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金加入 ◆夜勤手当（基本給時間単価×夜勤勤務時間×1.25） ◆退職金制度あり（1年以上勤務） ◆運転手当：200円〜400円/1日 ◆通勤手当：月額30,000 円まで ◆家族手当：配偶者15,000円、子ども 8,000円/1人 ◆資格取得支援あり※全額会社負担 ◆資格取得一時金 └第二種電気工事士：30,000円 └第一種電気工事士：50,000円 ◆男性社員の育休実績あり ◆定年制あり（一律　60歳） ◆介護育児休暇制度（2025年度2名取得） ◆結婚・出産祝い金あり ◆健康診断（年2回）、インフルワクチン接種手当（会社負担） ◆社員旅行、忘年会、一日レクリエーション（希望制、会社負担） ◆現場作業中、飲み物・おやつ支給（熱中症対策など） などなど、様々な福利厚生を導入しています◎

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ★選考の流れ ①書類選考 ②1次面接（WEB）、適性検査 ③2次面接（対面） ※対面面接後、視覚・聴力検査があります（費用は会社負担） 雇用形態: 正社員 給与: 250,000円 - 290,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間

• 交通費支給