渋谷【社内ヘルプデスク)】金融事業展開/社内インフラ業務全般担当/福利厚生 保守/運用/サポートエンジニア

企業名 ＣＢＳフィナンシャルサービス株式会社 求人名 渋谷【社内ヘルプデスク)】金融事業展開/社内インフラ業務全般担当/福利厚生◎ 仕事の内容 金融サービス事業を展開する当社にて、渋谷本社勤務のヘルプデスク(社内インフラ)担当を募集します。現事業メンバーの業務を、インフラ、ヘルプデスク業務の側面から支えていただくことを、お任せ予定です 【入社後の業務内容：社内ヘルプデスク (社内インフラ全般担当)】 ■社内ヘルプデスク業務(約4件/日) ■PCやiPhoneのキッティング 【ゆくゆくお任せしたい業務】 ■PCや周辺機器のインベントリ管理■ソフトウェアライセンス管理■情報機器の廃棄処理 ■各種レポート作成 ★既存システムの改良等に伴う組織増強のため、新メンバーを採用します★ 募集職種 渋谷【社内ヘルプデスク)】金融事業展開/社内インフラ業務全般担当/福利厚生◎

必要な経験・能力等 【いずれも必須】】※現在積極採用中のポジションとなります！ ■Windows10もしくは11のサポート経験 ■MS Officeのサポート経験 ■PCのキッティング経験 【就業環境】明確な研修プログラムは設けておりませんが、ご経験やスキルに応じて、必要に応じたサポートやOJTを行います。自律的に業務を進められる方にとっては、裁量を持ってご活躍いただける環境です。また、業務に関連する資格取得に対して、会社として支援を行っています。取得した資格が業務に活かされ、企業への貢献につながる場合、申請することができます。（合格時受験費用負担・難易度によるお祝い金支給） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

月給35万円～40万円 想定年収 400万円～450万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥350,000～￥400,000 基本給￥283,071～￥327,165 固定残業代￥66,929～￥72,835を含む/月 ■賞与実績:年2回※会社業績及び個人成績に基づく 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 09:00～18:00（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：30.0時間/月

休日 休日：121日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始6日 その他（） 有給休暇：有（10日～）（夏季休暇：有休と公休を合わせて取得可能）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） リモートワーク可 （一部従業員利用可） 副業OK （全従業員利用可） 時短制度 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （一部従業員利用可） 社員食堂・食事補助 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：福利厚生倶楽部/資格取得支援制度/年末年始4～6日 制度備考：■在宅勤務：所属部門長の承認が下りた社員に限定する。自宅以外での勤務は不可。 ■時短制度：育児・介護等の特別な事情がある場合に限る。 ■出産・育児支援制度：会社への届け出が必要。 ■資格取得支援制度：入社後一年経過してからに限る。

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

備考 業務内容の変更の範囲:当社業務全般 勤務地の変更の範囲:全国の当社拠点 【平均残業時間】20時間/月（サーバ運用管理等で夜間作業が発生する場合あり。） 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：主軸の信販事業に加え、開業支援や経営コンサルティングなど、トータルサポートを展開しています。また消費者と事業者双方のお役に立てる新規事業も積極展開中です。 設立：2006年06月 代表者：代表取締役 山田 美穂 従業員数：70人 平均年齢：39.0歳 資本金：100百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒153-0042 東京都目黒区 青葉台３－１－１２ 青葉台イースト2階 本社以外の事業所：■大阪支店 その他備考・企業からのフリーコメント：CBSフィナンシャルサービス株式会社で高められる社内SEキャリア 1. 事業成長を加速させる「攻めの社内SE」 。お任せする業務は、全事業部の業務推進に貢献するというミッションのもと、社員の声をダイレクトに聞き「ITでどう業務を効率化するか」を考え、実行するポジションです。社内SEとしての働きが会社の成長に直結します。 2. インフラからDXまで、幅広く磨ける「技術力」 。入社後はPCキッティングやアカウント管理業務からスタートしますが、将来的にはセキュリティ強化、資産管理、さらにはRPAやPowerAppsを活用したDX推まで業務領域を広げることが可能です。社内ITのすべてに携わることで、フルスタック社内SE、ITスペシャリストとしての非常に高いスキルセットが身につきます。 3. スキルアップを後押しする「自律的な環境」。 残業は月平均20時間程度と少なく、ワークライフバランスも充実。資格取得支援制度も整っており、学び続ける社内IT担当を全力でバックアップします。腰を据えて専門性を磨けるため、長期的なキャリア形成に最適な環境をご用意しております。客先常駐とは違い常に自社のIT事業と向き合いキャリア形成することが可能です。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 業界未経験歓迎
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• 資格取得支援あり
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