介護職

静岡鉄道株式会社 介護付有料老人ホーム グライフ東鷹匠 求人概要 静岡鉄道株式会社 介護付有料老人ホーム グライフ東鷹匠：介護職/正社員 資格や経験不問◇年間休日120日＋ウェルカム休暇あり♪介護度低め◆想定年収353万6240円～401万0804円可☆人員体制が法令基準の倍◇【静岡市葵区、日吉町駅/静岡駅、有料老人ホーム、介護職、正職員】 職種 介護職 所在地 〒420-0833 静岡県静岡市葵区東鷹匠町1-27 給与 月収23万7445円（月給20万7900円＋夜勤手当2万円＋深夜割増賃金手当9545円） 月収27万2442円（月給23万5500円＋夜勤手当2万4000円＋深夜割増賃金手当1万2942円） ※上記は、夜勤5～6回（夜勤手当1回4000円、深夜割増賃金手当1回1909円～2157円）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給20万7900円～23万5500円＋夜勤手当（1回4000円）＋深夜割増賃金手当（1回1909円～2157円） ※月給には、処遇改善手当2万4500円、勤務手当1万円、資格手当0円～1万2000円を含む ※経験・能力により異なる ※1回夜勤に入ると夜勤手当の他に深夜割増賃金手当がつきます 求人詳細 資格や経験不問◇年間休日120日＋ウェルカム休暇あり♪介護度低め◆想定年収353万6240円～401万0804円可☆人員体制が法令基準の倍◇【静岡市葵区、日吉町駅/静岡駅、有料老人ホーム、介護職、正職員】 見学希望の方からのご連絡もお待ちしています！静鉄グループが運営する有料老人ホームが勤務地◆静鉄グループ従業員特典・静岡鉄道乗り放題などの嬉しい待遇もご用意しています◎ 職種 介護職 仕事内容・PR ＊ ﾟ ゜ﾟ ＊ 仕事内容 ＊ ﾟ ゜ﾟ ＊ 計21室ある有料老人ホームでの業務をお任せします。 ▼主な内容 ＊入居者様の食事、入浴、排せつ等の介護 ＊イベント・レクリエーションの企画・実施 ＊防災や感染症対策などの各委員会活動 ＊入居者様とのコミュニケーション など 《1日の流れ（例）》 09:00 出勤、申し送り(夜勤者・看護スタッフより引継ぎを受ける） 09:30 申し送り(早番、遅番、パートさんに送る）、日中の業務確認、フロア見守り 10:00 水分補給（水分提供、介助）、排泄介助、フロアへ誘導、入浴指示、昼食準備 12:00 昼食（配膳、下膳、食事介助、服薬）、口腔ケア、排泄介助 13:00 休憩 14:00 おやつ準備、フロア誘導、排泄介助、 15:00 おやつ（配膳、食事介助）、レクリエーション実施 16:45 申し送り（夜勤者、看護スタッフに引き継ぐ） 17:00 夕食準備、排泄介助、フロア誘導、食事配膳 18:00 記録入力後、退社 ＊ ﾟ ゜ﾟ ＊ グライフ東鷹匠のここが良い ＊ ﾟ ゜ﾟ ＊ ■手厚い人員体制 人員体制が法令基準の倍！スタッフが多いため個別ケアが可能で、1人の利用者様に寄り添うことができます。 ■休暇の取りやすい職場環境 年間休日120日に加えて、ウェルカム休暇3日（入社6ヶ月以内で使用可能）や子の看護休暇（毎年5日/名※有給）を支給します！ ■介護職員の負担を削減 準夜勤シフトを導入することで、通常夜勤は待機時間3時間＋休憩1時間の取得が可能に。また、日勤帯のシフトに入れる人員が増えたことで、昼間のフォローも手厚くなりました。 ■体力的な負担少なめ 利用者様は平均介護度2.5と低め。自立度の高い方が多く、身体介助の負担が少ないため長く続けられます ■資格取得支援制度 初任者研修、実務者研修、介護福祉士国家資格は全額会社負担で取得できます。また、ケアマネ試験の受講料の一部負担も！ 入社後に働きながらキャリアアップをめざせます♪ ※認知症介護基礎研修未受講、かつ、受講免除対象外の方は入職後1年以内の受講が必須となります。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正社員 契約期間 雇用期間の定めなし

必要資格 資格不問

受動喫煙対策 屋内禁煙

〒420-0833静岡県静岡市葵区東鷹匠町1-27 静岡鉄道株式会社　介護付有料老人ホーム グライフ東鷹匠 勤務先情報 施設名 静岡鉄道株式会社 介護付有料老人ホーム グライフ東鷹匠 所在地 〒420-0833 静岡県静岡市葵区東鷹匠町1-27 【交通手段】 最寄駅 静岡鉄道線「日吉町駅」より徒歩約7分、JR東海道線「静岡駅」より徒歩約15分

月給20万7900円～23万5500円 給与 月収23万7445円（月給20万7900円＋夜勤手当2万円＋深夜割増賃金手当9545円） 月収27万2442円（月給23万5500円＋夜勤手当2万4000円＋深夜割増賃金手当1万2942円） ※上記は、夜勤5～6回（夜勤手当1回4000円、深夜割増賃金手当1回1909円～2157円）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給20万7900円～23万5500円＋夜勤手当（1回4000円）＋深夜割増賃金手当（1回1909円～2157円） ※月給には、処遇改善手当2万4500円、勤務手当1万円、資格手当0円～1万2000円を含む ※経験・能力により異なる ※1回夜勤に入ると夜勤手当の他に深夜割増賃金手当がつきます 【給与例】 給与例 想定年収353万6240円～401万0804円 ※上記は、月収×12ヶ月＋賞与満額支給（基本給×3.5ヶ月実績：60万6900円～66万1500円）＋特定処遇改善手当8万円の場合の想定年収です。 ※月収の詳細は上記をご確認ください。

変形労働時間制 勤務時間 7:00～16:00（休憩60分） 8:00～17:00（休憩60分） 10:00～19:00（休憩60分） 12:30～21:30（休憩60分） 17:00～翌10:00（休憩60分＋待機180分） 21:30～翌7:30（休憩120分） ※月平均残業時間は6.2時間で少なめ ※22時以降は18歳以上

休日・休暇 年間休日120日（完全週休2日制/特別休暇16日含む） ウェルカム休暇3日※入社6ヶ月以内のみ使用可能 子の看護休暇（毎年5日/名※有給） 介護休暇（毎年5日/名,最大10日※有給） 有給休暇（法定通り）※時間単位の取得可能

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 昇給（規定による） 賞与年2回（計3.5ヶ月実績※業績・個人成績等による） 特定処遇改善手当年1回（8万円※昨年度実績） 社会保険完備 超過勤務手当（時間外、休日労働） 交通費支給（規定による） 財形貯蓄制度 静鉄電車乗り放題 静鉄グループ従業員特典（静鉄グループで使える従業員割引やサービスあり※新静岡セノバ（商業施設）内での従業員割引など） 保存休暇制度（目的により有給休暇の期限を1年延長） 資格取得支援制度（初任者研修、実務者研修、介護福祉士資格取得費用を全額負担） 試用期間6ヶ月（同条件）

試用期間あり 試用期間6ヶ月（同条件）

当社HP https://www.shizutetsu.co.jp/care/

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 職場見学可
• 経験不問
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給