【フロントエンドエンジニア】クオリティ重視のエンジニアチーム Webディレクター

企業名 株式会社オロ 求人名 【フロントエンドエンジニア】クオリティ重視のエンジニアチーム 仕事の内容 受託や自社開発における様々なWebサイト制作、アプリケーション開発プロジェクトに参加していただきます。 デザイナー、バックエンドエンジニア、インフラエンジニア、ディレクターと連携し、専門性を活かしたエンジニアリングを担っていただきます。 【具体的な業務内容】■JavaScript等を用いた機能実装、開発■フレームワークを用いたWebサイト制作、アプリケーション開発■CMS パッケージやヘッドレス CMS を用いた Web サイト制作、アプリケーション開発 募集職種 【フロントエンドエンジニア】クオリティ重視のエンジニアチーム

必要な経験・能力等 【必須】■HTML5, CSS3, JavaScript の専門的な知識が必要な実務経験3年以上■Web サイト制作の実務経験2年以上 【歓迎】■アクセシビリティ、ユーザビリティ、パフォーマンスに関する知識が必要な実務経験 ■バックエンドやインフラ、デザインなど、隣接領域の専門的な知識が必要な実務経験■webpack,Gulp,Babelなどを用いたビルドシステム構築、開発経験■Vue.js,ReactなどのJavaScriptフレームワークを用いた実務経験■Three.js,PixiJS,GLSLなど、WebGL関連技術を用いた実務経験■Webアプリケーションの設計業務経験■3名以上のエンジニアによるチーム開発業務経験■iOS/Android ネイティブアプリ開発実務経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

東京都目黒区目黒3-9-1目黒須田ビル 株式会社オロ 予定勤務地 東京都目黒区 勤務地 勤務地① 事業所名：東京本社 所在地：東京都 目黒区 目黒3-9-1 目黒須田ビル 最寄駅：JR 山手線 目黒駅 徒歩10分、東京メトロ 南北線 目黒駅 徒歩10分、都営地下鉄 都営三田線 目黒駅 徒歩10分 喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考： 転勤：当面無

月給34万6000円～60万円 想定年収 415万円～720万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥346,000～￥600,000 基本給￥299,740～￥519,780 固定残業代￥46,260～￥80,220を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 09:30～18:30（所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：20.0時間/月

休日 休日：122日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季5日 その他（GW・年末年始休暇・慶弔休暇・生理休暇） 有給休暇：有（10日～）（結婚休暇（入籍日から1年以内5日間付与））

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 副業OK （一部従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：夏季休暇（5日間(6月1日～10月31日までの間で取得）/特別休暇：産前産後休暇、育児休暇など

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：【クラウドソリューション事業】ホワイトカラーの生産性向上を支援するクラウドERPの開発・提供【マーケティングコミュニケーション事業部】テクノロジーとクリエイティブの力で、マーケティングの効果を最大化 設立：1999年01月 代表者：代表取締役社長 川田 篤 従業員数：507人 平均年齢：33.7歳 資本金：1,193百万円 株式公開：プライム市場 本社所在地：〒153-0063 東京都目黒区 目黒３－９－１ 目黒須田ビル 本社以外の事業所：【国内拠点】 西日本支社(大阪),北海道支社(札幌),福岡支社 他、海外6拠点 関連会社：【国内グループ会社】株式会社オロ宮崎,株式会社oRo code MOC 【海外グループ拠点】中国,台湾,マレーシア,ベトナム,タイ その他備考・企業からのフリーコメント：【働きやすさ】■福利厚生の充実など、社員が長期的に働き続けられる環境づくりを大切にしています。■保養施設(温泉・ホテル等)/スポーツ施設/アスレチック施設/ゴルフ場/レストラン/旅行パック等※健康保険組合員価格で利用可。■技能資格手当：TOEIC850点以上・中国語検定HSK6級以上、もしくは準一級以上で月1万円■資格一時金制度:ITパスポートや簿記等の対象資格に合格した際、受験料と一時金を支給※対象資格は40種類以上。■同好会制度:会社公認の同好会活動費用を会社が支援(バスケットボール/フットサル/野球/テニス/ゴルフ等)■給与改定：年2回（4月・10月） 【他社との違い】■成長フェーズの企業に提供できる価格設定と、自社の利益を両立：クラウド技術による低コスト実現に加え、分業/業務効率化を組織的に徹底。(例：宮崎のオフショアセンターで保守・運用を一括担当/導入済みの既存顧客に対する機能改修専門部隊)■採用が難しいと言われる中で、多数の優秀層がジョイン：「本当に顧客が困っている課題に向き合える」「顧客の経営を支え、上場の瞬間をはじめとするその成長を一緒にみていける」環境が魅力。エンジニア志望者からの人気◎、新卒採用も好調な会社。 決算情報： 決算期2022/12 売上高6,210百万円 経常利益2,352百万円 決算期2023/12 売上高7,033百万円 経常利益2,547百万円 ※決済単位：連結

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