有名建築や文化財を守る避雷針の点検作業

仕事内容: 【※本求人はビザスポンサーシップ（就労ビザ発給・ビザ変更支援）対象外となります】 ビルや工場、寺社仏閣、テーマパークなどを落雷被害から守る「避雷設備」の点検・メンテナンス・施工を行う仕事です。 姫路城や東大寺などの有名文化財をはじめ、さまざまな建物の安全を守るために欠かせない設備を扱います。 普段は目にする機会が少ない避雷設備ですが、建物やそこで暮らす人、働く人を雷から守る重要な役割を担っています。 目立つ仕事ではありませんが、社会の安全を陰から支える社会貢献度の高い仕事です。 専門的な仕事ですが、入社時点で特別な知識や資格は必要ありません。 中途入社の多くが未経験からスタートしており、入社後の研修や先輩社員との現場同行を通して、少しずつ仕事を覚えていきます。 ■具体的な仕事内容 ・避雷針や関連設備の組み立て ・建物や施設への器具取付工事 ・アース線、接地線の施工・接続 ・避雷設備の定期点検 ・設備の動作確認 ・不具合や劣化箇所の確認 ・設備のメンテナンス ・施工管理のサポート 現場はビルや工場だけでなく、寺社仏閣、テーマパーク、高層建築物などさまざまです。 案件によって作業内容が異なるため、経験を積むほど対応できる仕事の幅が広がっていきます。 ■作業体制について 基本的には2人1組で作業を行います。 分からないことがあってもすぐに先輩へ確認できるため、未経験の方も安心して働けます。 大規模な現場では、7〜8名ほどのチームで作業を行います。 高所での作業もありますが、足場やフルハーネスなどの安全器具を使用し、安全を最優先に作業を進めています。 ■研修・育成の流れ 入社後は、まず本社で座学・基礎研修を行います。 2ヶ月〜半年ほどかけて、以下の内容を学びます。 ・避雷設備に関する基礎知識 ・現場での安全教育 ・作業手順 ・設備の構造 ・設計補助ソフトの基本操作 研修後は先輩社員の現場に同行し、実際の作業を見ながら少しずつ業務を覚えていきます。 いきなり難しい仕事を任せることはありません。 まずは道具の名前や作業の流れを覚えるところから始め、できることを一つずつ増やしていきます。

求める人材: 専門知識や資格は入社後に習得できます。 安全を意識して行動できる方、周囲と協力して仕事を進められる方であれば、未経験から挑戦できます。 【必須条件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【活かせる経験】 ・建設、設備、電気、工場などでの現場経験 ・屋外作業の経験 ・高所作業の経験 ・機械や工具を使った作業経験 ・チームで行う仕事の経験 【歓迎資格】 ・第二種電気工事士 ・高所作業車運転技能講習 ・フルハーネス特別教育 ・低圧電気取扱業務特別教育 ・職長・安全衛生責任者教育 ・玉掛け技能講習 ・クレーン運転特別教育 ※入社後に取得可能です。 【こんな方に向いています】 ・未経験から専門スキルを身につけたい方 ・将来も活かせる資格を取得したい方 ・建物や設備に関わる仕事に興味がある方 ・有名な建物やさまざまな現場で働きたい方 ・チームで協力して仕事を進めることが得意な方 ・安全を意識して丁寧に作業できる方 ・長期的に安定して働きたい方 ・将来的にリーダーや施工管理を目指したい方

月給26万円～39万9000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥260,000 〜 ￥399,000は1か月当たりの固定残業代￥20,000（8時間相当分）を含む。8時間を超える残業代は追加で支給する。 月給260,000円〜399,000円 ※これまでのご経歴、年齢、学歴、社会人経験を考慮のうえ決定します。 ※上記には一律支給の手当を含みます。 固定残業代あり：月給260,000円〜399,000円には、固定残業代20,000円（8.4時間分）を含みます。 固定残業代は残業の有無にかかわらず支給し、超過した時間外労働分は追加で全額支給します。 【給与の内訳】 ・基本給：190,000円〜 ・工事手当：45,000円〜 ・固定残業代：20,000円 ・休日調整手当：9,000円 ・現場環境手当：15,000円 【各種手当】 ・住宅手当：5,000円〜20,000円 ・家族手当：配偶者10,000円、親・子ども5,000円／人 ・出張手当：1泊につき3,000円 ・食事補助：自己負担3,500円で7,000円分利用可能 【給与スタート例】 28歳・業界未経験者の場合、月給28万円〜30万円程度からスタートすることも可能です。 ※経験、能力、保有資格などを考慮します。 【昇給・賞与】 ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月、12月） ・決算賞与あり 2025年度は、賞与・決算賞与を含めて約5ヶ月分の支給実績があります。 ※支給額や回数は業績によります。 【年収モデル例】 ・20代／未経験入社：年収500万円前後 ・30代／資格取得後・中堅クラス：年収700万円前後 ・40代／職長クラス：年収800万円前後 ※経験、資格、役職などにより異なります。 ※管理職へのステップアップにより、さらに高い給与水準を目指せます。 ■試用期間 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

固定時間制 勤務時間・曜日: ・8:00〜17:00（休憩1時間／実働8時間） ※1年単位の変形労働時間制 ※月平均所定労働時間：167.3時間 ※残業は月平均25時間程度です。 ※夜間工事や夜勤は原則としてありません。 月3〜4回程度、近畿2府4県および鳥取県エリアへの宿泊を伴う出張があります。 宿泊費・交通費は全額会社が負担し、別途出張手当も支給します。

休暇・休日: ・週休2日制（土曜日、日曜日、祝日） ※会社カレンダーによる ・年間休日114日 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・振替休日制度 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 休日出勤が発生した場合は、必ず振替休日を取得していただきます。 男性社員の育児休暇取得実績も複数あります。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・退職金制度（勤続3年以上） ・定期健康診断 ・住宅手当 ・家族手当 ・役職手当 ・出張手当 ・食事補助制度 ・社宅制度 ・帰省旅費補助 ・介護帰省補助 ・出産祝い金 ・結婚祝い金 ・奨学金返済支援制度 ・ライフプラン支援金 ・ベネフィット・ステーション加入 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・制服、安全装備一式貸与 ・作業工具支給 ・社用車貸与 ・自宅近隣の駐車場を会社が手配、負担 ・資格取得支援制度 ・資格手当 資格取得にかかる受験費用や講習費用は、会社が全額負担します。 原則屋内禁煙

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: こちらの求人は人材紹介会社「株式会社ファンズ」の保有する職業紹介求人です。 応募後、当社からご連絡差し上げます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜応募・選考について＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【選考フロー】 1）ご応募 2）書類選考 ※履歴書を基に選考。通過者には1週間以内に面接日程などの詳細をご連絡いたします 3）面接（1回） 4）内定 ※面接では経験・得意分野・働き方の希望などを伺いながら、当社で活かせるポイントを一緒に確認します。 不安点・疑問点も気軽にご相談ください。 雇用形態: 正社員 給与: 260,000円 - 399,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 167時間

• 交通費支給