アパレルのルート営業|営業経験者優遇|20~30代活躍中✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化粧品/トイレタリー法人営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業 ＼営業のやりがいも、自分の時間も大切に／ 「お客様への提案も、目標達成も好き。」 「これからも営業の仕事を続けたい。」 でも、仕事終わりや休日には、 自分の時間も大切にしたい。 そんな方を、ヤマトドレスは歓迎します✨ 当社は、専門店やセレクトショップに 自社商品を提案するアパレルメーカーです！ 土日祝休み・原則定時退社の環境で、 お客様との関係を深めながら、 売上目標の達成を目指せます♪ これまでの営業経験を活かして、 働き方も変えてみませんか？ 《この求人のPOINT》 ✅ 営業経験者募集／アパレル業界未経験OK ✅ 年間休日125日・完全週休2日制 ✅ 土日祝休み・原則定時退社 ✅ 月給27万円＋インセンティブ制度 ✅ 既存のお客様への提案が中心 ✅ 年6回の展示会で、バイヤーに直接提案 －－－－－－－－－ ◆具体的な仕事内容 －－－－－－－－－ 専門店やセレクトショップなど、既存のお客様への提案を中心にお任せします。 ＜既存のお客様への提案＞ ・店舗の売上状況やニーズをヒアリング ・客層や販売状況に合った商品を提案 ・納品後の販売状況を確認 取引先を理解し、「この店舗では、どのような商品が売れるのか」を考えながら提案します。 ＜展示会での商談＞ ・年6回の展示会で新商品をご案内 ・バイヤーへの商品説明や提案 ・展示会前の商品勉強会に参加 商品を実際に見ていただきながら提案できるため、これまでの商談経験や、お客様のニーズをつかむ力を活かせます。 ＜新規取引先への提案＞ ・専門店やセレクトショップへのアプローチ ・新規取引に向けた商品提案 新規開拓や出張にも柔軟に取り組めます。自分で考え、営業の幅を広げたい方にも向いています。 ＜商品管理＞ ・商品の荷受け、在庫確認 ・梱包、発送対応 商品を扱う業務も担当し、提案する商品の特徴や取引の流れを理解していきます。 －－－－－－－－－ ◆経験を活かし、自分で考えて動ける －－－－－－－－－ 細かな行動管理に縛られず、お客様への提案や営業活動を工夫できる環境です。 売上目標に向けて、誰に、何を、どのように提案するか。自分で考え、行動し、結果を振り返りながら成果を目指します。 評価は売上などの実績を中心に、定性的な面も含めて行います。営業として成果を出したいという意欲を、当社で活かしてください。 －－－－－－－－－ ◆入社後の流れ －－－－－－－－－ ▶ STEP1：商品と取引先を知る 商品管理や発送業務を通じて、商品名や取引先の特徴を覚えます。 ▶ STEP2：提案方法を学ぶ 商品勉強会や先輩の営業同行を通じて、商品の魅力や商談の進め方を学びます。 ▶ STEP3：担当のお客様を引き継ぐ 先輩や上司から既存のお客様を引き継ぎ、段階的に独り立ちします。 ／／ 【 業界未経験でも安心 】 営業経験はあっても、アパレルの知識に自信がない方もご安心ください。 まずは商品とお客様を知るところから始められます。 先輩や上司から既存顧客を引き継ぎ、段階的に独り立ちします◎ ＼＼

求めている人材 ⭐ 営業としての裁量と 専門性を高めたい方へ 【応募条件】 ✅ 高卒以上 ✅ 営業経験をお持ちの方 ※アパレル業界の経験は問いません。 ＼こんな方におすすめです／ □ 営業の仕事を、これからも続けたい □ 働き方を整えながら、成果も出したい □ お客様と長く信頼関係を築きたい □ 相手のニーズを聞き、提案を工夫することが好き □ 裁量を持って、目標達成に取り組みたい お客様への提案と目標達成に前向きに取り組みながら、自分の生活も大切にしたい。 そんな方をお待ちしています✨ ／／ 営業を辞める必要はありません。 環境を変えることで、 もっと営業を楽しめるかもしれません・・！ ＼＼ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

月給27万円 給与詳細 基本給：月給 27万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ✅ 月給270,000円 【内訳】 □ 基本給：259,000円 □ 一律物価高手当：11,000円 ※固定残業代なし ※残業が発生した場合は、時間外手当を別途支給 ✨ 昇給・賞与・手当 □ 昇給年1回（4月／人事評価による） □ 賞与年1～2回（2年目以降） ※1回あたり月給1ヶ月分程度が目安 ※会社業績・本人の評価により変動 □ 新規開拓インセンティブあり □ 能力手当あり（規定あり） □ 交通費支給（月30,000円まで） 売上・成果を軸に、 仕事への取り組みなども含めて評価します。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ✅9:30～18:30 実働8時間／休憩1時間 ✅ 原則定時退社 仕事終わりの時間も大切にできます。

休日休暇 ✅ 年間休日125日 ✅ 完全週休2日制（土日） ✅ 祝日休み □ 夏季休暇 □ 年末年始休暇 □ 有給休暇 ※入社6ヶ月後に10日付与 ※以降は法定どおり付与

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆【給与・手当のサポート】 ⭐インセンティブ制度あり ・昇給年1回 ・賞与あり（2年目以降） ・交通費支給（月3万円まで） ◆【健康・生活基盤】 ・社会保険完備 （雇用・労災・健康・厚生） ◆【成長・キャリア支援】 ⭐能力手当あり（規定あり） ・入社後研修制度 ・商品勉強会（年6回）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 原則定時退社