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正社員
グリーホールディングス株式会社
東京都港区
月給79万円以上
仕事内容 | 企業名 グリーホールディングス株式会社 求人名 プライム上場【企画法務/マネージャー候補】事業成長を支える攻めの法務 仕事の内容 当社グループは、ホールディングス体制の下、経営戦略と一体となった高度なリスクマネジメント体制への変革を進めています。法務知財部は、この変革を牽引する中核部門であり、その司令塔となる「企画法務チーム」 を率いる、次世代のリーダー候補を募集します。単なる法務実務の専門家ではなく、部門全体の戦略を描き、実行をドライブできる仲間を探しています。法務知財部の企画部門のマネージャーとして、部門全体の戦略策定から実行までをリードしていただきます。経験豊富な弁護士や法務の専門家で構成される各チームと連携し、彼らの専門性を最大限に引き出しながら、部門全体のパフォーマンスを最大化させることがミッションです。 募集職種 プライム上場【企画法務/マネージャー候補】事業成長を支える攻めの法務 |
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求めている人材 | 必要な経験・能力等 【何れも必須】■上場企業のリスクマネジメント、コンプライアンス、法務企画等の部門において、 全社的な「体制整備」をゼロベースから企画し、導入までを主導した経験 ■上記経験の土台となる、 契約法務全般に関する深い実務知識 ■複雑な課題の本質を捉え、経営層に対し 要点を簡潔かつ的確に説明・提案できる高度なコミュニケーション能力 ■複数の専門家や事業部門を巻き込み、部門横断 プロジェクトを計画通りに完遂させるプロジェクトマネジメント能力 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格: |
職場環境・雰囲気 | 配属先情報 業務内容の詳細は別途記載しております。 |
勤務地 | 東京都港区六本木6-11-1六本木ヒルズゲートタワー グリーホールディングス株式会社 予定勤務地 東京都港区 勤務地 勤務地① 事業所名:本社 所在地:東京都 港区 六本木6-11-1 六本木ヒルズゲートタワー(※屋外喫煙所あり) 最寄駅:東京メトロ 日比谷線 六本木駅 徒歩5分、都営地下鉄 都営大江戸線 六本木駅 徒歩5分、東京メトロ 南北線 麻布十番駅 徒歩7分 喫煙環境:屋内全面禁煙 備考:在宅勤務と出社を併用したハイブリッド勤務です。部門にもよりますが、在宅勤務3日~4日、出社は1日~2日程度 転勤:無 |
給与 | 月給79万円以上 想定年収 950万円~1,500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥790,000~ 基本給¥596,800~ 固定残業代¥193,200~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無 |
勤務時間 | 固定時間制 就業時間 09:30~18:30(1日あたり所定労働時間08時間) 休憩:60分 残業:有 備考:固定残業代の相当時間:45.0時間/月 |
休日・休暇 | 休日 休日:120日 (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他(夏季/年末年始/慶弔/ファミリー休暇等) 有給休暇:有(10~20日)(入社3ヶ月後に10日付与) |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 (全従業員利用可) リモートワーク可 (全従業員利用可) 時短制度 (一部従業員利用可) 服装自由 (一部従業員利用可) 出産・育児支援制度 (一部従業員利用可) その他制度 退職金:無 社会保険:健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅:無 その他制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、ファミリー休暇等 制度備考:■GREE Family Support ファミリー在宅、ファミリー休暇、ベビーシッター補助、時短/時差出勤 ■GREE Lifestyle Support ドリンク補助、企業型確定拠出年金、従業員持株会 (従業員持株会は正社員のみ対象) 詳細はこちらをご確認ください:https://corp.gree.net/jp/ja/recruit/benefit/ 業務内容の変更の範囲:会社の指定する業務 就業場所の変更の範囲:当社のオフィスまたは当社が指定する場所、在宅勤務の場合は社内細則に則る |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間3ヶ月。 |
その他 | 備考 【業務内容詳細】 ■法務・リスクガバナンス体制の設計と実装: 全社方針に基づき、法務知財部が主管する重大リスク(契約、広告表示、個人情報、知的財産等)の管理・モニタリング体制を設計し、その導入をプロジェクトマネージャーとして推進する。 ■部門戦略の立案と実行管理: 部門の中期計画および年度目標の策定、KPI設定、進捗管理を主導する。 AI活用、子会社への機能移管といった重要プロジェクトを計画・推進する。 ■経営層への意思決定支援: 複雑な法務・リスク課題を構造化し、論点、選択肢、推奨案を明確に提示することで、取締役会等の経営層による的確な意思決定を支援する。 ■専門家チームとの連携と牽制: 各法務・知財チームの専門性を尊重し、その活動を支援する。同時に、企画・モニタリングの立場から、全部門方針との整合性を確認し、必要に応じて牽制・是正を促す。 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容:■ゲーム事業 ■メタバース事業 ■IP事業 ■DX事業 ■投資事業 設立:2004年12月 代表者:代表取締役会長兼社長 田中 良和 従業員数:1,603人 平均年齢:34.1歳 資本金:100百万円 株式公開:プライム市場 主な株主:田中 良和 47.2% KDDI 3.3% 日本マスタートラスト信託銀行 2.4% 本社所在地:〒106-0032 東京都港区 六本木6-11-1 六本木ヒルズゲートタワー 関連会社:約10社【(株)WFS/グリーエンターテインメント(株)/REALITY(株)/GREE X(株) 他】 その他備考・企業からのフリーコメント:現在グリーグループでは、「ゲーム」「メタバース」「DX」の3領域を中核に、事業の多角化と収益基盤の強化を進めています。特にメタバース事業(REALITY)では直近四半期で過去最高売上を記録するなど、新たな成長軸として注目を集めています。 ■求める人物像 ・個別のリーガルイシューの解決に留まらず、その背景にある根本原因を突き止め、「仕組み」で解決することに情熱を注げる方 ・経験豊富な部のメンバーに対し、敬意をもって支援する姿勢と、部門全体の方針に基づき臆さず議論を挑めるバランス感覚を両立できる方 ・指示を待つのではなく、自ら課題を発見し、部門長や経営層が見つけにくい問題点まで含めて、主体的に解決策を提案・実行できる方 決算情報:決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位:単体 |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考内容 面接回数:3回程度(目安) 筆記試験:無 採用人数:1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント(株式会社インディードリクルートパートナーズ運営)が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。 |
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募集人数 | 1人 |
社名 | リクルートエージェント |
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事業内容 | 職業紹介 |
本社所在地 | 〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー |
代表者 | |
企業代表番号 | 0368351111 |
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