ホテルの設備管理スタッフ

仕事内容 秋田キャッスルホテルの設備機器に関する 保守・点検・巡回・営繕などお任せします ＜具体的には…＞ ✅電気、空調、給排水設備などの点検 ✅館内および敷地内の見回り ✅簡単な営繕・修理作業 ✅その他関連業務 業務は基本ペアで行いますので、 未経験の方も安心してスタートできます。 工具の使い方や設備の知識は イチから丁寧にお教えします！ ホテルでの仕事だからこそ、 「お客様の快適な空間を支える」 そんなやりがいアリ！ 設備管理の経験者はもちろん、 資格や経験がない方も歓迎です！

求めている人材 ✨未経験者OK！やる気重視！✨ ＜あれば尚可＞優遇します！ ・第二種電気工事士 ・危険物取扱者（乙種） ・設備機器の保守管理経験がある ＜こんな方にオススメ＞ ・チームで仕事を進めたい ・体を動かすのが好き ・DIYやちょっとした修理が得意 ・コツコツ作業が好き ・裏方で活躍したい 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法） 例外事由1号・69歳以下（定年のため））

職場環境 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

010-0001秋田県秋田市中通1丁目３－５　秋田キャッスルホテル 秋田キャッスルホテル(株式会社秋田東北ダイケン) 【交通手段】 交通・アクセス 奥羽本線「秋田駅」より徒歩7分、秋田中央交通 バス停「木内前」「中通1丁目」徒歩１分

月給19万円～21万円 給与詳細 基本給：月給 19万円 〜 21万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 夜間宿直手当：800円/回（月8～9回程度）

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり168時間 (1)9:00～翌8:59(実働16時間・休憩8時間)＊月8～9回程度 (2)9:00～18:00(実働8時間・休憩1時間)＊月1～3回程度

休日休暇 シフト制 ＊月休日8～9日程度 ＊年間休日107日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・賞与あり：年3回（前年度実績） ・通勤手当実費支給（上限9,000円） ・制服貸与 ・車通勤可（駐車場なし※駐車場は自己確保・自己負担） ・表彰制度あり ・利用可能託児施設あり（ゆめの樹保育園との企業連携あり） ・従業員の健康維持・増進を目指し、スポーツジムの無料利用券配布

試用期間あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 18万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• フリーター歓迎
• 早朝
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 午前
• 経験者歓迎
• 夜間
• 有資格者歓迎
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 深夜
• 第二新卒歓迎
• 託児所あり