現場監督(建築・土木)|経験者募集|年収800万円も可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、土木施工管理 仕事・人生どちらも“楽しみたい”方に。 新しい人材を積極採用中！ 当社は“社員1人ひとりの希望を叶えること”に注力しています。 〈年収アップを叶えたい方〉 入社時の想定年収は450～700万円前後と高待遇、頑張り次第では、年収800万円以上も目指せます。 〈仕事とプライベートを両立したい方〉 年休122日、残業はほぼなく定時退社、土日休みとプライベートを大切にできます。 社員は家族で過ごしたり、趣味を楽しんだりと充実した休日を過ごしているそう。「転職して新しい趣味をはじめた！」という声も。 〈腰を据えて働きたい方〉 住宅手当や家族手当の支給など長く働けるような制度に加え、幅広いキャリアパスもご用意。個人の働き方に合わせて更なるステップアップを支援します。 数字を優先するのではなく、あなたの希望や目指すキャリアにあわせて案件をお任せ。自己実現を支援すべく、多彩な研修プログラムであなたのキャリアを全面サポートします。案件内容は1人ひとりの要望を踏まえた上で、お任せしますので、得意なことを活かして様々なことにチャレンジできる環境です！ 創業100年を超える歴史を持ち、業界トップクラスの売上高・実績を誇る総合建設会社の当社。地域に密着したゼネコンとして業績は好調。数多くの取引企業様からの信頼も厚く、右肩上がりで成長を遂げています。建設プロジェクトは誰もが知る茨城県内の文化、公共施設や神社、プラントまで様々。多彩な活躍のステージが待っています！ 【具体的には？】 現場監督業務（建築・土木）全般をお任せします。 ※取引先の建設プロジェクトへご希望や経験を考慮し、業務内容を選定します。 ■工程・品質・安全・原価管理 ■図面管理・工程表作成 ■資材手配 ■協力企業の手配・指示 [現場例] ・官公庁などの公共施設 ・国道6号土浦バイパス常名高架橋 ・渋谷区ふれあい植物園 ・日本赤十字社茨城県支部 など 「チャレンジしたい案件がある」 「責任のあるポジションで働きたい」 などなど、あなたの要望にお応えします！新しい挑戦を心よりお待ちしております。

求めている人材 【必須条件】 ■建築施工管理技士または 土木施工管理技士（1級・2級不問） ■施工管理の実務経験5～10年ほどお持ちの方 【歓迎スキル】 ◎1級もしくは2級建築施工管理技士 ◎1級もしくは2級土木施工管理技士 ◎1級建築士 ◎電気／管工事施工管理技士 ◎積算士 ◎CADの使用経験（Auto・Revit・Rebro・T-fas・Civil） 【マッチする志向性】 ◎今までの経験やノウハウを活かしたい ◎今よりも年収アップを目指したい ◎向上心を持って仕事に臨める ◎プライベートの時間も大切にしたい 学歴は問いません。 建築・土木・設備・電気・電気計装・プラントなど、何れかの施工管理の実務経験を5年以上お持ちの方を幅広くお迎えします。今回はお人柄を重視した採用です！ 資格取得支援制度があるため、業務を 通してさまざまな経験を 積みながらスキル・キャリアアップを 図っていただけます！ 「他分野の経験しかなくて、新しい現場に 馴染めるか不安…」 という方もどうぞご安心ください。当社には、 あなたが新しい環境に慣れて、自信を 持って自走できるようになるまで、先輩社員が 隣に寄り添って優しく丁寧に サポートする風土があります。将来的には リーダーとしてご活躍いただく予定ですが、 まずは新しい環境に少しずつ慣れていくことから 始めていきましょう！

月給24万円～41万8100円 給与詳細 基本給：月給 24万円 〜 41万8100円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※これまでのご経験や能力、前職の給与等を 考慮した上で決定いたします。 「建築や土木の経験はあるけれど、 他分野からの挑戦で少し不安…」 という方もどうぞご安心ください。あなたが 無理なく新しい環境に慣れて自走できるまで、 周囲の先輩たちが温かく、そして丁寧に サポートいたします。安心して一歩を 踏み出してくださいね。 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回（7月・12月） ※4ヶ月分実績あり 【諸手当】 ・時間外手当 ・家族手当 └配偶者：1万円／月 └扶養家族1人：5,000円／月 ・資格手当 └一級建築施工管理技士：1万円／月 ・遠隔地手当 ・現場手当 └1万円／月 ・代理人手当 └5,000円／月 ・住宅手当 └5,000円／月 ・通勤手当 └5万円まで／月 ・地域手当 └3万円／月 ※東京エリア限定 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 他分野の施工管理から転職した方も、 それぞれのペースで無理なく自走できるよう、 研修や周囲のサポート体制を整えています。 安心してお迎えするための給与モデル例です。 【想定年収】 450万円～800万円 【年収例】 ■年収530万円／入社10年目（30代・建築施工管理）／月給＋賞与年2回＋諸手当 ■年収640万円／入社20年目（40代・建築施工管理）／月給＋賞与年2回＋諸手当 あなたのこれまでの歩みを 丁寧にお聞きした上で、納得のいく形で スタートできるよう配慮いたします。

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 8:00～17:00（実働8時間／休憩1時間） 【他分野から転職された方も、 無理なく馴染める環境です】 新しい環境に慣れるまでは、何かと 緊張したり戸惑ったりするものですよね。 当社では、あなたが仕事の進め方に 慣れて自走できるようになるまで、周りの社員が 寄り添って丁寧に サポートしますのでご安心ください。 ◎残業はほぼなく原則定時退社 「今日も遅くまで残業…」 ということはありません。夕方5時にはサッと 退勤して、家族と夕食を囲んだり、 自分の趣味をのんびり楽しんだりと、心と 体をしっかり休められる優しい働き方を 大切にしています。

休日休暇 ★年間休日122日 他分野の施工経験をお持ちの方が、新しい環境で 安心して自走できるよう、心にゆとりを 持って働ける休日・休暇体制を整えています。 【休日】 完全週休2日制（土日） 【休暇】 ・祝日休み ・有給休暇 └入社後10日付与 └平均取得日数は14日 ・GW休暇（7日） ・夏季休暇（6日） ・年末年始休暇（5日） ・慶弔休暇 ・産前休暇 ・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・特別休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 建築・土木のほか、電気や 設備など他分野の施工経験をお持ちの方が、 安心して新しい一歩を踏み出せるように 充実したサポートを整えています。 【入社後の自走を支える研修】 ■職種別・階層別の研修 └あなたのペースに合わせた多様なプログラムを 用意しています。 ■資格取得支援制度 └仕事に必要な新しい資格の取得費用を会社が バックアップします。 ■研修支援制度 └専門知識や最新のICT技術を学べる機会が 豊富です。 【安心して働ける温かい制度】 ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■在宅勤務可能 ■リモートワークOK ■入社祝い金あり └上限30万円※経験や資格により変動します ■時短制度 ■出産・育児支援制度 ■永年勤続表彰 ■保養施設 ■褒賞制度 ■社員食堂＆食事補助あり ■車通勤可能 └従業員専用駐車場あり ■寮・社宅あり └遠方地の場合は寮・アパート入居も可能です ■家賃補助 └家賃の60％を補助（上限7万円／月） ※東京エリア限定 ■家族いたわり制度 ■退職金制度 ■再雇用制度 └定年65歳※1年ごとの更新あり ■社用携帯・PC貸与 他分野での経験であっても、 私たちの仲間として大切にお迎えし、 安心して自走できるまでチーム全員で 優しく支えていきます。

試用期間あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• ランチタイム
• 主婦・主夫歓迎
• 60代も応募可
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• 早朝
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 時短勤務あり
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 食費補助あり
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• まかないあり
• 長期歓迎
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 昼食補助あり
• 原則定時退社
• ノルマなし
• 固定給35万円以上
• 友達と応募OK
• 寮・社宅あり
• 食事補助あり
• 入社祝い金あり