人材サービスの法人営業

仕事内容: AIにできることが増えても、人の相談に乗れるのは、人です。 営業や販売・接客で身につけた力を、次は「働く人を支える側」で活かしませんか？ 大手通信キャリアの売り場で働く派遣スタッフを支える、法人営業の仕事です。 □■━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅月給30万円〜40万円の安定した収入！ ✅昇給年2回・賞与年2回（8月・2月）⭐️ ✅住宅手当 月3万〜15万円（規定あり） ✅法人営業が初めての方も歓迎します ✅副業OK・社内ベンチャー制度あり♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━■□ 人と話す仕事は好き。 でも、この先の働き方やキャリアが思い描けない。 そんな方にぜひ知ってほしい仕事です。 □■━━━━━━━━━━━━━━━━━ 売り場で働く人を、いちばん近くで支える ━━━━━━━━━━━━━━━━━■□ 株式会社アドリーは、大手通信キャリアの売り場へ人材を送り出している会社です。 あなたにお任せするのは、そこで働く派遣スタッフのフォローと、クライアントへのルート営業。 営業の経験がある方はもちろん、販売・接客の現場を経験してきた方も、力を発揮できる仕事です。 ・派遣スタッフのフォロー・管理 ・既存クライアントへのルート営業 ・派遣業務にまつわる各種調整 ・新規営業先の開拓 ・採用計画の管理 ▼お仕事の流れ STEP:❶ 派遣スタッフをフォローする 配置したスタッフと関わりながら、現場が安定して回る状態をつくります。長く同じ現場で働き続けてもらうことが、そのままクライアントの信頼につながります。 ↓ STEP:❷ クライアントへ次のご提案 稼働の状況を踏まえて、次に必要な人員をご提案します。どの現場に、いつまでに、何名が必要か。クライアントの計画を伺いながら、配置を一緒に組み立てます。 ↓ STEP:❸ 新しい取引先の開拓 既存のクライアントを担当しながら、新しい取引先の開拓も進めていきます。 ▼これまでの経験が、こんな場面で活きます ・法人営業の経験 → クライアントとの関係づくりで ・販売・接客の経験 → 派遣スタッフの相談に乗る場面で ・売り場でのリーダーやシフト調整の経験 → 稼働と人員のバランス調整で □■━━━━━━━━━━━━━━━━━ 継続率92%。長く働ける現場をつくる ━━━━━━━━━━━━━━━━━■□ 配置した派遣スタッフの継続率は92%（※半年以上、同じ派遣先への在籍）。 派遣スタッフの働き方満足度は97%（※社内アンケートより）です。 登録スタッフの制度活用率は78%、実務経験を積むのに役に立ったという回答は91%。 「一度配置して終わり」ではなく、スタッフが同じ現場で働き続けられる状態をつくることが、私たちの営業の評価軸です。 数字を追うだけの仕事ではありません。「この現場には、どんな人が合うのか」を考え抜くところに、この営業の面白さがあります。 □■━━━━━━━━━━━━━━━━━ 昇給は年2回。学びと挑戦の制度がある ━━━━━━━━━━━━━━━━━■□ 昇給のタイミングは8月と2月。役職手当もあり、経験を重ねた先には、チームをまとめる役割もお任せしていきます。 法人営業が初めての方も、学びながら力をつけていけます。 自社開発のeラーニングサイトは、在籍期間中は無料で学び放題。営業・マネジメント・財務・WEB・労務まで、幅広い分野をPC・スマホ・タブレットから学べます。書籍の購入制度もあります。 副業もOK（申請が必要です）。社内ベンチャー制度もあるので、「いつか自分でやってみたい」という方にも動ける余地があります。 □■━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2024年設立。株式会社アドリーについて ━━━━━━━━━━━━━━━━━■□ 日本全国の大手通信キャリアへの人材派遣事業を手がけています。加えて、グループ企業や提携企業内の業務を担うBPO事業も展開しています。 2024年9月に設立。大阪本社を軸に、東京・名古屋にも営業所を構えています。 ▼働き方について 稼働日数の目安は月21日程度です。基本的に平日は出勤いただくことになりますが、シフトや休みの取得調整はご相談いただけます。 「営業や販売の経験を、次のキャリアにつなげたい」 「収入も、できることも、増やしていきたい」 どちらかに当てはまったら、ぜひご応募ください。

求める人材: ＜必須＞ ・営業、または販売・接客など、お客様と直接やり取りする仕事の経験がある方（業種不問） ＜歓迎する経験＞ ・人材業界での営業経験をお持ちの方 ・店舗や売り場でリーダーや新人の教育係を任された経験がある方（人数不問） ＜こんな方が活躍できます＞ ・人の話を聞くこと、相談に乗ることが好きな方 ・目の前の数字だけでなく、その背景まで考えて動ける方 ・クライアントやスタッフと、長く付き合う関係づくりを大切にできる方 特別な資格は必要ありません。法人営業が初めての方も歓迎します。

月給30万円～40万円 給与: 月給300,000円〜400,000円 ・基本給(能力給・役職給を含む) 246,000円〜328,000円 ・固定 残業代 54,000円〜72,000円(時間外労働30時間分) ※時間外労働が30時間を超えた場合は、超過分を別途支給します。 ※昇給年2回（8月・2月） ※賞与年2回（8月・2月）／業績に応じて支給

シフト制 勤務時間・曜日: 10:00〜19:00の間で実働8時間（休憩60分／シフト制） ※残業は多くても月30時間以下 ※稼働日数の目安は月21日程度

休暇・休日: ・年間休日113日 ・週休2日制（シフト制／月8〜12日） ・有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・忌引休暇 ・結婚休暇 ・生理休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・リフレッシュ休暇 ※基本的に平日は出勤していただくことになります ※シフトや休みの取得調整はご相談ください

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・時間外手当 ・昇給年2回（8月・2月） ・賞与年2回（8月・2月） ・通勤手当（非課税限度額・月150,000円を上限に支給） ・住宅手当（月30,000円〜150,000円）※規定あり ・役職手当 ・資格手当 ※規定あり ・福利厚生サービス「ベネフィットステーション」加入 ・良書籍購入制度 ・禁煙手当（入社半年経過後に付与） ・社内ベンチャー制度 ・副業OK（申請必要）

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ①「応募画面に進む」ボタンよりご応募ください ②書類選考のうえ、面接日程をご連絡します ③面接 ④内定後、入社日をご相談のうえ決定 選考結果は順次ご連絡いたします。 「まずは話を聞いてみたい」という段階のご応募も歓迎です。 【運営会社】 株式会社アドリー ・設立：2024年9月1日 ・資本金：40,000,000円 ・代表取締役社長：山本 武典 ・事業内容：労働者派遣事業／携帯販売／小売業 ・労働者派遣事業許可番号：派27-303987 ・拠点：大阪本社／東京営業所／名古屋営業所 雇用形態: 正社員 給与: 300,000円 - 400,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間