医療機器部品を製造する会社の事務・製造スタッフ

仕事内容 【仕事内容】 事務スキル＋精密技術のハイブリッドワーク 当社が製造するのは、人の身体に入れても安全な、 極めて精密な医療機器部品です。 あなたには、その製造工程を支える **「事務・製造スタッフ」** としてご活躍いただきます。 事務業務（割合：約7割） 電話や来客の一次対応、PCを使ったデータ入力や書類作成がメインです。 特徴的なのは、現場のスタッフたちがスムーズに 動けるように「作業手順書」の作成補助や、 加工図面に基づいた工程管理などのサポートも行うこと。 一般的な事務スキルに加え、医療機器製造の専門知識も自然と身につく環境です。 製造・検査業務（割合：約3割） デスクワークの合間に、現場での軽作業や検査にも携わっていただきます。 ステンレスパイプの切削、曲げ、バリ取り（仕上げ）や磨きなど、 手先の器用さを活かせるお仕事です。 「図面通りの寸法か」を測る工程内検査も重要。 最新の機器設備が整っており、未経験の方でも ベテランの先輩がマンツーマンで丁寧に教えますのでご安心ください。 【会社・職場の魅力】 世界が認める技術力と、現場主義の社風 私たちは、整形外科や脳外科用のインプラント、 さらには大手メーカー（オリンパス、富士フィルム等）の 胃カメラ先端部品などを手がけています。 全長わずか1.7mmという、米粒よりも小さなハサミの 加工・組立を可能にする技術力は、他社の追随を許しません。 「現場の声」が会社を動かす： 当社には「より良いものを作るためなら、変化を恐れない」風土があります。 実際に現場から「品質管理をさらに高めるために、自動化システムを取り入れよう！」 という声が上がり、一部工程の自動化が実現しました。 社歴に関係なく、会社を良くするためのアイデアは積極的に採用される環境です。 社長との距離が近く、透明性が高い： 従業員の働く環境を第一に考える社長は、 定期的に経営状況を全社員に説明してくれます。 「今、会社がどういう状況で、どこを目指しているのか」が明確だからこそ、 将来への不安を感じることなく、腰を据えて仕事に集中できます。 【働くメリット】 「社会への貢献」と「自分へのご褒美」を両立 医療の最前線で必要とされる部品を作る。 その誇りを感じながらも、私生活を犠牲にすることはありません。 製造業のイメージを変える「休みやすさ」： 土日祝休みで年間休日は120日以上。 有給休暇も100％希望が通ります。 家族との時間や趣味、リフレッシュの時間をしっかり確保できるからこそ、 仕事でも高いパフォーマンスを発揮できる。そんな好循環が生まれています。 10〜20年選手が支える安心感： 職場には10年、20年と勤め続けているベテランが多数在籍。 分からないことがあれば、誰に聞いても答えが返ってくる安心感があります。 「救われる誰か」を想うやりがい： あなたが関わった小さなネジやパーツが、 世界中の手術室でドクターの手に握られ、患者さんの命を救う助けになります。 自分の仕事の結果が、誰かの健康や笑顔に直結していることを実感できるのは、 医療機器メーカーならではの特権です。

求めている人材 ◆高卒以上 ◆未経験歓迎 ◆社会人経験がある方 ◆簡単なPC操作ができる方 ◆第二新卒も歓迎 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 焦らず､地道に､コツコツと｡ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 取り扱うものは医療機器なので､ 専門的な知識が必要となります｡ 一通り覚えられるまでに 多少時間はかかるかもしれませんが 焦らずじっくり時間をかけて 身に付けていきましょう｡ 業界､製品の知識の理解を深めて頂くため､ 入社後まずは1週間全体研修を実施｡ その後配属先にて､ マンツーマン研修を行います｡

351-0024埼玉県朝霞市泉水2-10-14 サンエー精工株式会社　朝霞事業所 【交通手段】 交通・アクセス 朝霞台駅・北朝霞駅よりバス5分

月給19万円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 12万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり7万円 ◆上記給与とは別に家族手当あり 配偶者：月額10,000円 子一人につき：月額 5,000円

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 8:30～17:00

休日休暇 完全週休2日制(土曜・日曜)､祝日 ＜年間休日120日以上＞ 有給休暇ほぼ100％取得可能(有給休暇の消化率89.5%)⭐ ※産休･育休･職場復帰の実績あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆昇給年1回(4月) ◆賞与年2回(6月･12月) ◆交通費規定内支給 ◆家族手当あり 配偶者 月額10,000円 子一人につき 月額 5,000円 ◆バイク通勤可 ◆食堂あり ◆定期検診あり

試用期間なし

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし