不動産業界の人材コンサルティング営業_106127

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職 ⭐アドバイザーからのおすすめポイント⭐ ①＼未経験から挑戦できる安心の育成環境／ 入社後2か月間は座学と実務を 並行して行う研修を実施し、 バディ制度やチーム体制でサポート。 入社3か月以内に92%の社員が 初成約を達成しています！ ②＼集客効率が抜群で、面談に集中できる／ スカウト業務が一切なく、 内製化した強力なWeb集客により 毎月6,000名以上の相談を獲得。 インセンティブも四半期平均60万円以上の 実績があります！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ - ✅仕事内容 - 不動産業界専門の転職支援サービス 「宅建Jobエージェント」 の人材コンサルティング営業 （キャリアアドバイザー業務メイン） として、求職者様の転職サポート および企業様の採用支援を 担当していただきます。 ＜具体的には…？＞ ＼求職者様向けの転職支援／ ・初回面談： 転職希望者（求職者様）と 電話・Web・対面での面談 ・求人紹介： 求職者様の経験やスキル、 希望などを考慮し、求人をご紹介 ・選考対策： 書類の添削や面接対策をし、 選考通過率の向上をサポート ・サポート： 面接フォローや入社までのサポート ＼企業様向けの採用支援／ ・募集要件に合う人材のご紹介 ・面接の調整や入社までのサポート - ✅仕事の役割 - 一般的な転職エージェントで行う 「スカウト」業務は一切ありません。 自社で内製化したマーケティング施策により 毎月6,000名以上の新規相談を 獲得しているため、 集客業務に時間を取られず、 面談や転職コーディネート業務に 集中できます。 転職候補者に対して機会をつくり、 人生をプラスに変え直接感謝される やりがいのあるお仕事です。 - ✅研修制度について - 入社後2か月間、座学と実務を 同時進行で行う研修を実施します。 最初の数か月は教育担当のバディと 二人三脚で業務を習得していきます。 オンボーディングや各種マニュアル （CA教科書、新メンバー向け 15ステップシート、セールス録画データ、 トップセールス研修、不動産業界勉強会、 ロールプレイング・録音録画のFBなど） が完備されており、 未経験からでも安心して 成長できる環境です。 - ✅仕事の魅力・評価制度 - 20代半ば〜30代前半が 中心の若い組織で、 経験や年齢に関係なく 成果と定性面（360度バリュー評価） で評価されます。 入社3か月以内に92%の社員が 初成約を果たしており、 未経験から入社1年で年収1,000万円を 超える社員も複数名在籍しています。 明確なキャリアパスがあり、 1年でリーダーへ昇格した実績や、 法人営業・新規事業への 抜擢人事の実績もあります。 - ✅事業内容 - 不動産・建設業界に特化した 人材サービスを展開する 急成長ベンチャー企業です。 主力サービスの「宅建Jobエージェント」 は不動産業界特化の転職エージェント としてトップクラスの知名度と実績を誇り、 東証一部上場企業や大手フランチャイズなど 1,500社以上と直接取引を行っています。 2024年度には今後日本経済を牽引する 企業として「ベストベンチャー100」 にも選出されました。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本求人は職業紹介事業所が 雇用主企業の代理で掲載している 求人になります。 雇用主企業：株式会社ヘイフィールド 職業紹介事業者名：株式会社LiMore 【株式会社LiMoreについて】 所在地：東京都千代田区神田三崎町3丁目5-9-305 設立 ：2025年2月 事業内容： 有料職業紹介事業 (厚生労働大臣許可 13-ユ-318289)

求めている人材 【社会人デビュ—応援！】 1からフォローをするので 社会人経験がなくても大丈夫◎ 手厚いサポート体制があるため、 知識ゼロからでも安心して始められます。 必要なのは「やってみたい」という気持ちだけ！ 過去の経歴ではなく、 これからのあなたを全力で応援します◎ 【必須要件】 ・数値目標の達成に向けて PDCAを回した経験がある方 ※入社者事例： ブライダル経験者、輸入車など 高単価商材の販売職など ＼こんな方歓迎／ ・営業や接客販売の経験 ・ベンチャー企業での勤務経験 ・不動産/住宅業界の経験 ・ホームページに記載の 5つのバリューにピンとくる方 ・利他的で誠実、思いやりがあり 人間力を大切にしている方 ・仕事が好きで、成長意欲の高い方 ・素直で自分を変化させたり、 改善することができる方 ・目標や数字に対するコミットメント力の高い方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

月給30万円～35万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万8560円 〜 26万6640円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万1440円 〜 8万3360円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給+インセンティブ(年4回) ・基本給：228,560円～266,640円 ・固定残業代：71,440円～83,360円 ※固定残業時間：40.0時間 （固定残業時間を超える 時間外労働分についての 賃金の追加支給：有り） ※賃金はあくまでも目安の金額であり、 選考を通じて上下する可能性があります。 【昇給・インセンティブ】 ・昇給：年2回（4月、10月） ・インセンティブ：四半期平均60万円以上の支給実績 （トップクラスは四半期300万円以上支給） ※未経験かつ入社1年で 年収1,000万円超えも複数名在籍 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 想定年収： 360万円～800万円

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 10:00～19:00（休憩時間：60分） 時間外労働：有り（月平均30時間程度）

休日休暇 【年間休日120日以上】 ・完全週休2日制（土・日） ・祝日 ・有給休暇 ・特別休暇 ・GW ・夏季休暇 ・年末年始休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・交通費支給 ・役職手当 ・慶弔見舞金 ・時差出勤制度あり（事前承認制） ・産前産後・育児休業制度 ・私服勤務 ・オフィス内禁煙・分煙 ・社員総会 表彰制度（半期に1度開催） ・360度バリュー評価 ・書籍代補助 ・健康診断 ・PC・ディスプレイ支給 ・Office Oasis（社内自動販売機） ・フリースナック配布 ・新入社員ウェルカムランチ制度 ・社内コンベンション・忘年会補助 ・1on1制度 ・MVP会食 ・抜擢人事異動 ・チーム達成食事会 ・チーム飲み会補助 ・勉強会（部署ごと実施） ・ロールプレイング・録音・録画のFB ・CA教科書・新メンバー向け15ステップシート ・面接対策 面談同席

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

[SJD] この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。 【職業紹介事業者】 会社名：株式会社ＬｉＭｏｒｅ 所在地：東京都千代田区神田三崎町３丁目５－９－３０５－Ｃ号室 【紹介先企業】 会社名：株式会社ヘイフィールド 所在地：東京都渋谷区恵比寿1-23-23 恵比寿スクエア5階

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 学歴不問
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 午前
• 研修あり
• 夕方
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎