工場・建物の電気設備保全メンテナンス

仕事内容 大和工業株式会社の本社工場内にて、建物や工場の電気設備について、安定稼働を支えるメンテナンス・保全・管理業務を担当していただきます。 ※雇用元は大和工業株式会社で、ヤマトスチール株式会社へ在籍出向となります。 【具体的なお仕事内容】 ・電気設備の運転・点検・監視業務 ・電気設備のメンテナンスおよび保全業務 ・協力会社が実施する工事の管理・調整

応募資格 【必須要件】 ◎高卒以上 ◎製造業での実務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ◎電気主任技術者資格をお持ちの方 ◎電気設備保全の経験をお持ちの方 ◎ビルメンテナンス業界で電気設備に関する経験がある方 ◎工業高校または理工系学部・学科を卒業された方

月給23万円～38万円 給与 月給230,000円〜380,000円 【給与の内訳】 基本給：1ヶ月あたり230,000円〜380,000円 【給与補足】 月給23万円～38万円（当月末締め・当月25日支払い） 想定年収：480万円～800万円 賞与：年2回（7月・12月） 2026年度妥結：7か月分・245万円（組合員平均） 昇給：年1回（4月） 2026年度実績：5％・18,000円（組合員平均） 【モデル年収】 常昼勤務の場合（非管理職／残業20h込み／諸手当含まず） ・30歳：580万円 ・35歳：650万円 ・40歳：765万円 ・45歳：865万円 ※モデル年収は、想定する職種・経験年数・勤務形態・賞与支給実績などの一定条件に基づく試算値です。実際の年収は個人の経験・スキル・評価・勤務地等により異なります。

固定時間制 勤務時間 08:00〜17:00（実働：8.0時間、休憩：60分） 平均所定労働時間：1ヶ月あたり157.33時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 【勤務時間補足】 勤務日：平日週5日（月～金） 残業：月平均20時間程度（非管理職は時間外手当を別途支給） 転勤：原則なし

休日・休暇 【休日】 完全週休2日制（土日祝休み） 年間休日：129日（2026年度） 年末年始、夏季休日 【休暇】 GW、夏季休暇（お盆休み）、年末年始 有給休暇：入社日に20日付与（初年度は入社月により変動）※有給取得率：75.8％ アニバーサリー休暇（年1日自由に取得可能） ウェルネス休暇（不妊治療や健康診断・人間ドックの再検査などに利用可能） リフレッシュ休暇（勤続5年ごとに5日間＋5万円支給／勤続30年目に10日間＋30万円支給） 慶弔休暇、労災・通災特別休暇 子孫育て休暇（年10日まで取得） ウェルカムベビー休暇（子1人につき5日） その他特別休暇等

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 ＊作業服、ポロシャツ支給 ＊服装・髪型・アクセサリー・ネイル等自由（工場立入時は規制あり） ＊カフェテリアプラン（年間10,000円分） ＊ベネフィット・ステーション ＊社員食堂、弁当（1食約200円） ＊GLTD（団体長期障害所得補償）保険 ＊三大疾病サポート保険 ＊従業員持株会（奨励金20％） ＊契約スポーツジム ＊懇親会補助制度（1回5,000円まで／年4回） ＊社長のおごり自販機 ＊インフルエンザ予防接種代の支給（同居家族含む） ＊健康診断、人間ドック再検査費用の支給 ＊慶弔見舞金 ＊新築祝い金 ＊出生祝い金（第2子まで10万円、第3子30万円、第4子以降50万円） ＊表彰制度（永年勤続、優秀社員 等） ＊社内部活動（野球部・剣道部・華道部） ＊借上寮・社宅制度あり 独身者・単身者向け：会社が家賃の8割を負担（例：家賃6万円の場合、会社負担4万8千円・実質自己負担1万2千円） 家族入居者向け：会社が家賃の6割を負担（例：家賃12万円の場合、会社負担7万2千円・実質自己負担4万8千円） ＊電気主任技術者などの資格取得支援制度 ＊教育制度・資格補助（階層別教育、各種テーマ別研修、スキルアップ研修（約5,000件以上の外部講座）、e-learning（300以上の講座）、TOEIC社内受験（年1回無料）、英語学習支援プログラム・オンライン英会話（全額会社負担・規定あり）、海外留学制度、通信制/定時制大学・大学院学費補助制度、海外出張研修、免許資格報奨金制度（対象172資格・報奨金5,000円～150,000円）） ＊退職金制度（退職一時金・確定給付企業年金・確定拠出年金） 【社会保険】 ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 【受動喫煙対策】 ・屋外喫煙可

試用期間あり 試用期間：3ヶ月 試用期間中の雇用条件は、本採用と同条件です。

勤務期間 【長期】即日～※入社日応相談

• 即日勤務OK
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 寮・社宅あり
• 食事補助あり