仕事内容 | 仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です! 大手アパレル企業であるワールドグループのレディースブランド「Reflect(リフレクト)」にて、開発MDリーダーとして商品開発、MD設計、生販計画の立案・進捗管理をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・店頭ヒアリングやマーケット分析に基づく型数・内見会・シーズン別MD設計 ・素材検討、デザイン決定、サンプル検討、品番表・展開MAP・月別マスターの作成 ・ブランドMDと協働した既存商品のリピート・期中判断、OEM企画・発注、セールオフ率決定 ・生販管理(コンテンツ計画策定・ローリング・追加判断)および店舗・EC連携 店頭・顧客視点に立ったソフト面の開発力と数値分析力を活かし、チームを牽引しながら今の顧客が求める商品づくりを実現するやりがいの大きなポジションです。 |
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求めている人材 | 応募条件 【必須要件】 ・オリジナル開発を行うアパレルブランドでのMDリーダー実務経験(2年以上) ・ソフト開発力(商品・デザイン開発)と数値分析力を兼ね備えている方 【【活かせる経験・スキル】】 ・百貨店系またはセレクト系ブランドでのMDリーダー経験 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力が高く、チームをあるべき方向に導ける方 ・常に店頭・マーケット視点でモノを捉えられる方 ・責任感を持って妥協せず、目標達成に向けて粘り強く取り組める方 経験を活かせる環境経験必須 |
勤務地 | |
給与 | 年俸735万円~805万円 給与詳細 年収7,350,000~8,050,000円月額:基本給 525,000円~575,000円 賞与:基本給2ヶ月分 ※想定年収には、残業代は含まれておりません。発生した場合は、別途支給いたします。 固定残業代 無し 試用期間 有り条件変更なし試用期間中の給与:年収7,350,000円〜試用期間中の固定残業代:無し 通勤手当 有り |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間・シフト詳細 09:00~17:45所定労働時間:8時間/休憩:45分 ※ただし、1ヶ月単位の変形労働時間制を採用し、平均勤務時間は1週40時間を超えない範囲内とする。 ※テレワークOK(週1日程度) |
休日・休暇 | 休日・休暇 年間休日124日 ・土日祝日休み ・有給休暇 (初年度 2日~10日(入社してすぐに付与/入社時期により按分)、2年目15日) |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 ・各種社会保険完備 ・社販制度 ・定期健診 ・育児休業制度(※入社2年目以降の社員が利用可) ・育児短時間勤務制度(※入社2年目以降の社員が利用可) ・育児フレックス制度(※入社2年目以降の社員が利用可) ・こども看護休暇制度 ・健康・こころのオンライン ・マタニティタイム ・介護休暇制度(※入社2年目以降の社員が利用可) ・キャリア応援休暇制度 ・ライフサポート休暇制度等 ・副業:個人事業主・フリーランス型(申請必要・諸条件あり)であれば可 |
試用期間 | 試用期間あり 条件変更なし |
その他 | 雇用形態 正社員 職種 ReflectのMD 店舗名 株式会社ワールド 勤務地 【住所】 東京都港区 採用担当部署 採用担当 掲載開始日 2026/09/18 22:10 契約期間 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します。 受動喫煙防止措置事項 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します。 掲載情報 掲載企業名:株式会社 iDA 提供元:JOBOLE |
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仕事の特徴 |
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社名 | 株式会社 iDA |
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事業内容 | 人材派遣・職業紹介 |
本社所在地 | 大阪府大阪市中央区本町3-3-8 山口興産ビル 5F |
代表者 | |
企業代表番号 | 0662518739 |
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年俸735万円~805万円
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