新築一戸建て設計スタッフ

仕事内容 ✅設計未経験の方も歓迎！ ✅チーム・会社でしっかりあなたをサポート！ 未経験から活躍している先輩多数 ✅自由度の高い設計でお客様の想いをカタチに ✅創業50年以上・20年以上黒字を記録 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【主な仕事内容】 ■注文住宅の新築設計職 お客様の理想の間取りを丁寧に ヒアリングし、図面に起こし、 コーディネートのご提案まで お客様の期待以上の提案を目指します。 また、建築に関する法律のチェックや 許可申請の手続きなど、建築前から完成まで お客様のサポートをお願いします。 【具体的には】 ・営業からお客様を引継ぎ、 間取りの打ち合わせから図面の作成まで ・外壁やエクステリア、壁紙、キッチン、 バスなどの各種仕様決めも担当 ・モデルハウスの設計や、 契約前の図面作成なども担当します ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ALLAGIでは設計未経験の方も歓迎。 実際に、未経験から設計士として 活躍する先輩もたくさんいます。 そんな先輩の声を少しだけご紹介します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「設計の仕事に興味はあるけど、 資格も経験もないし…」 そんな不安を抱えたまま、ALLAGIに入社。 正直、建築の世界なんて未知の世界。 ただ、お客様に喜んでもらいたいという 会社の想いに共感したこと、 設計の仕事も面白そうと思ったことで 思い切って飛び込んでみました。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 一人じゃない、設計もチームで磨かれる “このプランでいいのかな…” お客様にとってベストなプランが提案できているのか 不安になるときがあります。 でもALLAGIでは、他の設計に 気兼ねなく相談できる環境があります。 「このお客様のイメージをもっと カタチにしたくて…良い方法あるかな？」 なんて相談も日常茶飯事。 一緒にアイデアを出し合ったり、時には別案として プラン作成をお願いしてお客様に選んでもらうことも。 他の人の視点から学べることも本当に多く、 自分の提案が採用されても、 されなくても、確実に成長できる。 チームで切磋琢磨できるこの環境が、 私の成長を支えてくれています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 契約前のお客様こそ、一番熱が入る 今、私が一番やりがいを感じるのは “契約前”のプランをつくる瞬間。 お客様にとって、初めて見る図面は 「ALLAGIという会社の顔」。だからこそ、 「この図面で絶対気に入ってもらいたい」 と思って描きます。 営業担当と何度も打ち合わせをして、 「デザイン重視のお客様だから、 流行の間取りを少し入れよう」 「家事効率を大事にする方だから、 導線を意識した配置にしよう」 そんなふうに、1組1組に合わせて提案を練り上げていく。 良いプランが書けると営業も自信をもって提案できるから 次にもつながりやすい。 契約が決まったときは、営業も設計もみんなで大喜び。 チームで一つの家をつくる楽しさを実感します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 自由度の高いALLAGIの設計 ALLAGIの設計は「この形しか選べない」 「この素材しか使えない」といった制限に縛られず、 お客様が叶えたいことを、どうやったら実現できるか。 その一点に集中できるから、発想も提案も本当に自由。 素材や構造、デザインまで、 お客様の理想をベースに“ゼロから” つくり上げることができます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 育成制度も、会社の風土も“人想い” 入社後は、外部研修や上司との月1面談、 クオリティ向上ミーティングなど、 学べる場がたくさんあります。 「ここをもっと良くしたい」と提案すれば、 プロジェクトとして採用されることも。 年齢や年次に関係なく、挑戦できる風土があります！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 働きやすさも、業界トップクラス ✅毎週木曜はNO残業デー ✅20時PC強制シャットダウン ✅バースデー休暇取得率100％ ✅産休・育休・長期休暇あり ✅家賃補助・社員旅行あり ✅当社で活躍している社員の約７割が 業界・職種未経験からのスタート！ ALLAGIはまさに、 「人が育つ＝人が辞めない会社」。 当社の育成制度や、 資格取得支援制度を活用し、 設計のプロとして、着実にスキルや 経験を積んでいるスタッフ 多数在籍しています。 一緒に働く仲間のことを “本気で大事にしている”会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 最後に。 ALLAGIには、職人・工場・アパレル・コンビニなど まったくの異業種から転職してきた設計がたくさんいます。 でも、みんなが共通して持っているのは、 “お客様に喜んでもらいたい”という気持ち。 この想いがある人なら、未経験でも必ず成長できる。 実際に、20代で役職者・年収1000万円を超える先輩もいます。 「自分の提案が、お客様の笑顔に変わる」 そんな瞬間を、一緒に味わいませんか？

求めている人材 【必須】 ⏩第一種普通自動車免許 【こんな方は特に歓迎！】 ・人と話すことが好きで、 相手の気持ちに寄り添える方 ・チームで仕事をすることにやりがいを感じる方 ・成長を楽しめる方 ・未経験から設計職に挑戦したい方 ★20代・30代の若手も多数活躍中！ 入社のきっかけは、 「人の役に立ちたい」 「キャリアを積みたい」 「かっこいい大人になりたい」 等、様々です。

職場環境 【数字で分かるALLAGI】 ⏩拠点数の推移：10年で10倍！ ⏩20年連続、増収増益（2005年度以降） ⏩業界未経験者率：7割 ⏩年間問い合わせ件数：約2万件 ⏩スタッフの平均年齢：32歳

538-0037大阪府大阪市鶴見区焼野1丁目南2番 ALLAGI株式会社　花博記念ハウジングガーデン店 【交通手段】 交通・アクセス 鶴見緑地駅から徒歩7分

月給25万円～50万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万5400円 〜 34万8700円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万4600円 〜 15万1300円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間 〜 60時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 経験・能力を考慮の上決定します！ 未経験で知識が乏しくても、 お客様に向き合い誠実に提案することをしっかり評価。 仲間のフォローや研修のある中で、 業界・社会人経験の浅い方でも 高収入が得られる環境です！ また、労働時間を多くして多く稼ぐ という考え方はありません。 限られた時間の中で、 いかに多くのお客様に向き合えるか。 そのための仲間や研修制度です。 残業が少なくても、年収1000万を超えるような 高収入の先輩が、きちんといるんです。 ⏩昇給年2回 ⏩賞与年2回 ⏩インセンティブあり ＜各種手当＞ ⏩通勤手当／全額支給 ⏩住宅手当／単身・独身者のみ 月3万円支給（条件あり） 【給与例】 給与例 ✅28歳／年収740万円 ＝月給45万円＋賞与200万円 ✅29歳／年収1054万円 ＝月給67万円＋賞与250万円 給与例含め、 他、様々なリアルな数字は 採用ページ「数字で見るアレジ」もチェック！ https://allagi-recruit.com/number/

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 20日 9:00～18:00（休憩60分） ◎18時半までを基本退社とし、 月の平均残業は21.57時間。 20時にはPCを強制的に シャットダウンしているため ほぼ全員が帰っています。

休日休暇 【年間休日118日】 完全週休2日制（火曜・水曜） ★住宅不動産業界で？土日祝休みも可能！ 休暇希望は、平日でも土日でも調整ok。 営業・設計・施工管理は土日にお客様対応があり、 土日休みは他の部署に比べると多少取りにくいのは事実ですが、 予定の組み方を工夫し、出来る限り土日休暇を実現しています。 《休暇制度》 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶事休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・バースデー休暇 ・有給休暇 ◆長期休暇制度（最大14日連続取得可能！） 海外旅行に行く人も続々♪

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＝＝＝ALLAGIの福利厚生特徴＝＝＝ 1. 「頑張り」が形になる表彰制度 — ALLAGI Award 四半期ごとの全体会議で、 数値成果だけでなく “顧客満足・仲間への影響力” 等の頑張りもしっかり評価。 MVP／優秀社員を表彰します。 2. 自分で動ける文化 — ALLAGI Project 新入研修企画、社内イベント企画など、 立候補で誰でも参加できる プロジェクト制度。 役職や社歴関係なし！ 「アイデアを形にしたい」 「自分で動きたい」 が叶います。 3. 習慣でチーム力を育てる — allagiship 朝15分の清掃を全スタッフで行います。 「気づき」「行動」が習慣化されて いき、仕事にも良い影響があるんです！ 4. 社内SNS／コミュニケーション — アレジッター 業務連絡だけでなく、 「同期紹介」「趣味投稿」「雑談」 など、コミュニケーションの場。 社内のつながりを自然につくれます。 5. 仕事とプライベートを 大切にできる制度 NO残業デー：毎週木曜は定時退社 バースデー休暇：誕生日に休み取得 （取得率100％） 長期休暇制度：国内旅行1週間、 海外2週間取得可 家賃補助：〜28歳まで 産前産後・育児休業制度：復帰実績あり 6. 賞与・昇給／成長支援制度 ・昇給/年2回 ・代表による全社員との面談で 振り返りと目標設計 ・指定の資格には手当あり （宅地建物取引士・建築士など） ・各種研修 （新卒・中途向け。外部研修制度） 他ー ◆社員旅行/年1回 （マカオ、マレーシア、バリ島...等） ◆オフィスグリコ （社内でお菓子が買えます） ◆交通費規定内支給 ◆永年勤続表彰制度 ◆定期健康診断 ◆退職後の再入社制度

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 歩合給あり
• 学歴不問
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 通勤交通費全額支給
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 第二新卒歓迎
• 固定給35万円以上