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正社員
株式会社座波商会(旧株式会社マチナト興産)
沖縄県浦添市
年俸400万円以上
仕事内容 | 仕事内容: ■職務内容 座波グループは今、グループ全体の未来を、現在の事業環境や組織の状態に合わせてアップデートし、次の成長段階へ進もうとしている「第二創業期」にあります。 コーポレート本部のミッションは、経営の考えや問題意識を深く理解し、組織がより大きな力を発揮できるよう、グループ各社・各部署を横断して「仕組み」を構築・運用することです。 コーポレート本部は「企画だけを考える」部署ではありません。構想と実装のあいだに立ち、ときには泥臭く現場を動かしながら、組織の変化を最前線で支える役割を担っていただきます。 ーーー 具体的にお任せしたいこと ーーー ●部署間横断のテーマ整理・調整 部門をまたぐ課題に対し、人と人の間に立って合意形成を行い、物事を前に進めます。 ●経営方針の具体化・翻訳 経営層の想いや判断を、現場が迷わず動ける具体的な形(業務フロー等)に落とし込みます。 ●バックオフィス領域の改善・実装 総務・労務・情報システムなど、組織の土台となる領域の変革に関わります 。単なる作業ではなく「組織として成果を出すための設計」として取り組みます。 ●人・組織に関するプロジェクトの推進 採用・評価・育成など、関係部門と連携しながら「個人の成長が組織の力になる」仕組みをつくります。 ●社内IT・業務フローの最適化 チームの知恵を集積し、よりスムーズに意思決定や業務が進む環境を整えます。 ーーー この仕事のやりがい ーーー ●組織の変化を「中心」で実感できる 数字や成果がすぐに表に出る仕事ではありませんが 、「組織がスムーズに回り始めた」「意思決定が変わった」という変化を、組織の中心で実感できるポジションです。 ●「チームで勝つ」文化の体現 個人の経験や知識だけに頼らず、チームで知恵を出し合いながら組織全体で前に進む、座波グループが大切にする価値観を最前線で体感できます。 ●幅広い経験と視座の獲得 経営に近い視点と、現場を動かす実装力の両方が求められるため、ビジネスパーソンとして一段上の成長が可能です。 ーーー 座波グループは創業からの歴史を大切にしながらも、時代に合わせて自らをアップデートし続けてきました。 正解が決まっていない状況を前向きに楽しみ、チームの力で組織を動かしていく。そんな挑戦にワクワクする方をお待ちしています。 ■募集背景 事業拡大のため増員 |
|---|---|
求めている人材 | 求める人材: ■求めるスキル(必要条件) 【必須要件】 ・人と人の間に立ち、物事を前に進めることにやりがいを感じる方 ・正解が決まっていない状況を、前向きに楽しめる方 ・個人で完結するより、チームで成果を出すことに価値を感じる方 ・組織や会社の成長フェーズに関わりたいという思いを持っている方 ■学歴 大学卒以上 |
勤務地 | 沖縄県浦添市 株式会社座波商会(旧株式会社マチナト興産) 勤務地: 沖縄県浦添市 |
給与 | 年俸400万円以上 給与: ■想定年収 400万円〜660万円 給与について ※能力給を支給いたします。 賞与について あり(夏・冬・決算) ※2025年度実績:平均4.5ヶ月 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間・曜日: 8:30〜17:30 |
休日・休暇 | 休暇・休日: 土日祝日・年末年始 年間休日数:120日 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■福利厚生 残業月30時間以内 副業可 転勤なし マイカー通勤可 バイク通勤可 自転車通勤可 無料駐車場完備 無料駐輪場完備 交通費全額支給 退職金制度あり 育児支援制度あり 産休・育休取得実績あり 育児中の社員在籍中 ■社会保険 交通費全額支給 退職金制度 各種社会保険完備 自社保養所(ムーンビーチ)有り 図書費月1万円まで支給(仕事に関する本なら何でもOK) |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件 |
その他 | その他: ■募集背景 事業拡大のため増員 ■事業内容 ■事業内容 不動産管理、船舶管理、建設機材(浚渫機)リース、太陽光発電事業、インターネット関連事業、株式等の保有を通じた関連会社の統括・運営 ■関連会社 ・座波建設株式会社(同社完全子会社) ・従業員数 技術関係職員27名 事務関係職員9名 合計 27名 ・売上 26億5900万円 ・売上総利益 5億2800万円 ・自己資本比率 68% ※2017年2月時点 ■役員 代表取締役社長 座波 博史 取締役 住吉 基伸 取締役 座波 千代子 ◇創業65年、既存の不動産業と建設業に加わる新しい柱を創り出すメンバーを募集! マチナト興産は1951年、那覇市松尾にて前身の座波商会として誕生しました。 松下電器の代理店をはじめとする複数の事業を展開し その後、沖縄復興の隆盛とともに建設事業に参入し 県内有数の建設業である座波建設(株)を分社化させます。 マチナト興産は、座波建設の不動産部門として設立され 現在は、これらのグループの親会社として グループ経営の舵取りと不動産業を中心とした既存事業ならびに 新たな分野への新規事業の展開を行っています。 既存の不動産業では、サンエーマチナトシティなど企業に自社物件を賃貸する他、 マンションや土地などを保有し一般のお客様への賃貸も行っています。 また、自社で建設関連の船舶も所有しており、 主にグループ会社の座波建設にレンタルをおこなっています。 ◇既存事業である不動産業&建設業を活かした新規ビジネスの創出 ◇まったく新しい分野へのチャレンジを進めています! 創業65年の老舗企業が、第二創業期に向け新たなチャレンジをはじめます。 社員数は多くはありませんので既存の不動産業などを展開しつつ、 不動産業&建設業とのシナジー(相乗効果)を生む新規事業や まったく新しい事業にもチャレンジしています。 【求人について】 この求人は、転職エージェントの株式会社レキサン(サービスサイト名:リージョナルキャリア沖縄)が企業からお預かりしている求人です。専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味のある方は「応募画面に進む」よりお気軽にご応募ください。 【株式会社レキサンとは】 沖縄へのU・Iターン転職・地方転職に特化した転職エージェントです。本求人のほかにも、地方在住のコンサルタントが地場優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。ご応募後、キャリア面談にてあなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介します。職歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職の実現に向けて徹底サポートいたします。 ※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずは相談から、お気軽にご応募ください。 【応募後の流れ】 (1)ご応募完了後 3営業日以内に入力内容を基に担当コンサルタントを決めさせていただき、面談の日程 調整等のご連絡をします。 (2)面談(転職・キャリア相談)コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせて いただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。 お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。 (3)求人サーチ・紹介面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って 求人情報をお探しします。 また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦(書類選考) 応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦 します。 履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。 (5)企業との面接 面接対策のアドバイスや面接トレーニング(模擬面接)を行い、万全の準備の上面接に 臨めるようサポートいたします。 また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。 (6)内定(条件交渉・退職準備)~入社 直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と 交渉いたします。 また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。 (7)入社後のアフターフォロー 入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。転職の場面だけに限 らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、 長いお付き合いをさせていただきます。 (※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。)を直接入力する。 求人ID:2168 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 4,000,000円 (年俸) 以上 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間 |
仕事に関するPR |
募集人数 | 1人 |
|---|
社名 | 株式会社レキサン |
|---|---|
事業内容 | 人材派遣・職業紹介 |
本社所在地 | 9000021 沖縄県那覇市泉崎1-20-1 カフーナ旭橋3F O2 OKINAWA Office 3075 |
代表者 | 島村賢太 |
企業代表番号 | 0989759617 |
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コーポレート本部 グループ連携 推進担当
株式会社座波商会(旧株式会社マチナト興産)
沖縄県浦添市
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コーポレート本部 グループ連携 推進担当
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