店長・店舗管理・運営(ケンタッキー)

仕事内容: 店舗候補として専属トレーナーのもとで店舗運営業務からスタートし、まずは店長として必要なマネジメントを学び、 キャリアを目指して頂きます。 入社2年を目途に店長登用されるように教育をしていきます。 その後はSI（複数店舗管理責任者）やユニットマネジャー・エリアマネージャー・店舗開発業務などのキャリアパスが用意されています。 【教育研修】 未経験の方でも安心して働き始められるようブランドごとにマニュアルやタブレット端末を使用した動画を併用したトレーニングが受けれます。 ※業務内容の変更範囲：なし

求める人材: 【必須条件】■第一種運転免許普通自動車（お持ちでない方はご入社までに原付免許の取得をいただければ可）

月給29万1000円～37万5000円 給与: 想定年収350万円～450万円 【年収例】年収400万円 入社2年目 店長（月給23万＋賞与・店長手当（5万円）） 年収490万円 入社10年目 エリアマネージャー（月給35万＋賞与・手当） 賞与実績：年2回（7月,12月） 昇給：年1回（4月） 試用期間：6ヶ月（変更無） 賞与実績：年2回（7月,12月） 昇給：年1回（4月） 試用期間：6ヶ月（変更無） 賞与：2回

固定時間制 勤務時間・曜日: 9:00~18:00 ※勤務地の変更範囲：なし ※車通勤可（駐車場有り、ガソリン代支給） ※転勤：当面無 所定労働時間：8時間 休憩：60分 残業：有

休暇・休日: シフト制 年間休日105日 ■シフト制（月8～9日休み） ■有給休暇：10～20日（有給取得率／5日は取得率：100％） [有給休暇, 産休・育休, 介護休暇]

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給,健康診断,役職手当,社会保険完備,社員割引制度,社宅・寮,資格取得制度,退職金制度 ■通勤手当（会社規定に基づき支給） ■残業手当（残業時間に応じて別途支給） ■時短制度（一部従業員利用可） ■資格取得支援制度（全従業員利用可） ■研修支援制度（全従業員利用可） ■継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可） ■従業員専用駐車場あり（全従業員利用可） ■食事割引制度 ■永年勤続制度（5.10.15年毎） ■親睦旅行 ■会員制リゾートクラブ（エクシブ）加入

試用期間なし

その他: 【募集背景】[増員募集] 【選考フロー】書類選考 ↓ 面接（1回目）・適性検査 ↓ 面接2回目 【受動喫煙対策】[禁煙] 雇用形態: 正社員 給与: 291,000円 - 375,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間