未経験からできる注文住宅の建築施工管理

【仕事内容】 【仕事内容】 住宅の新築・リフォーム工事の施工管理をご担当いただきます。 具体的には… ・積算・見積もり ・施工スケジュールの策定 ・資材や職人さんの手配 ・施工中の品質・進捗管理 ・検査～引き渡し など 先輩のアシスタントとしてスタート、もしくは先輩が補佐に回り最初からメイン担当をする場合もあります。 これまでのご経験やスキル、希望を十分に考慮して決定します。 ※3カ月の試用期間があります(同条件) 【アピールポイント】 「初めてだけど手に職をつけたい」 「新しい分野へ思い切って挑戦したい」 そんな方にこそ合う環境です。未経験者スタートの多い社風で、指導担当の先輩やチームのサポートが常に得られ、失敗も評価される成長フィールドが待っています。実際の現場を重ねながら研鑽できるため、習得した知識や技術がすぐに実務へ生かせる実感も大きく、自信と力が自然とついていきます。

【応募資格】 【必須条件】 【学歴】高校卒業以上 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎条件】 ・施工管理の経験がある方 【こんな方を歓迎します】 ・建築や住宅に興味のある方 ・ゼロから注文住宅に携わりたい方 ・お客様とコミュニケーションする仕事に興味のある方 ・相手に寄り添いながら話を聞ける方 ・コンパクトな会社で知識やスキルをどんどん磨いていきたい方 【メリット】 #社会保険完備 #昇給あり #賞与あり #交通費支給 #車通勤OK #転勤なし

月給20万円～40万円 【給与】 月給 200,000円〜400,000円 ※年齢、能力、資格、前職の給与などを最大限考慮し決定します。 昇給：年1回 賞与：年2回 通勤手当：上限11,250円／月 【想定年収】350万～600万円

シフト制 【勤務時間】 8：00～17：30(休憩時間90分) 総労働時間1ヶ月あたり168時間 ■残業時間： 月平均20時間程度

【休日休暇】 日曜、隔週土曜(週休2日制) GW、夏季休暇、年末年始休暇 慶弔休暇、産前・産後休暇、介護休暇 有給休暇 ※年間休日110日(会社カレンダーによる)

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 社会保険完備(労災・雇用・健康保険・厚生年金) ※雇用条件により異なります 【福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・昇給あり ・賞与あり ・通勤手当：上限11,250円／月 ・時間外手当 ・退職金制度(勤続10年以上) ・定年制(一律60歳) ・再雇用制度あり(上限65歳まで) ・マイカー通勤可(無料駐車場あり) ・転勤なし

試用期間なし

【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用

• 車通勤OK
• 転勤なし
• 賞与あり
• 交通費支給