【製造管理職候補】無借金経営の安定企業 賞与5.4ヶ月/年休125日/出張手当有 機械フィールド/サポートエンジニア

企業名 株式会社マイセック 求人名 【製造管理職候補】無借金経営の安定企業◆賞与5.4ヶ月/年休125日/出張手当有 仕事の内容 特注ヒーターの製造現場におけるプレイングマネージャー業務です。電気配線や組立てなどの現場実務を行いながら、約10名のメンバーマネジメントや工程・品質管理、定期点検などを幅広くお任せします。 ■図面と指示書に従い、電気配線や制御盤の組立てを行います。 ■組立は常に2～3台を並行し、1～2週間で製品の完成させ点検まで実施。 ■チョコ保温等、顧客先の配管に施工設置や施工管理を行います。 ■納品後も顧客の要望に応じ、年に1回程度の定期点検の実施(日程調整) ■約10名のメンバーや協力会社の進捗管理や現場指導を行います。 実務と工程管理の両面から、現場を支えるリーダーを目指します。 募集職種 【製造管理職候補】無借金経営の安定企業◆賞与5.4ヶ月/年休125日/出張手当有

必要な経験・能力等 【必須】機械系製造業でのマネジメント経験者(リーダー・係長経験) 【歓迎】■電気、または機械系の知識 ■第二種電気工事士資格保持者（資格手当あり！） ＜マイセック＆業務内容について＞ ●年間約2000件の製品を組み立て納品します（数千万円規模のヒータープラント工事や、1年かけて施工するプロジェクトもあり） ●クライアント先は北海道から九州まで。2週間に1回ほどの出張があります。出張手当（1日3,000円～） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車 第二種電気工事士

月給29万5600円～33万6700円 想定年収 475万円～540万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥295,600～￥336,700 基本給￥223,000～￥244,000 固定残業代￥72,600～を含む/月 ■賞与実績:年2回(昨年度実績：5.4カ月) 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

変形労働時間制 就業時間 09:00～17:30（1日あたり所定労働時間07時間30分） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：40.0時間/月

休日 休日：125日 （内訳） 土曜 日曜 祝日 夏季5日 年末年始7日 その他（週休二日制 ※年2回土曜日出勤あり） 有給休暇：有（10日～）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：資格取得支援制度(社内規定の資格について、講習費用・試験費を負担)/財形貯蓄制度 制度備考：【各種手当】 ■役職手当（係長/月2万5千円、課長/月6万円など） ■NISA奨励金 ■家族手当（扶養の配偶者または子どもがいる方は、一律で月2万円を支給） ■家庭形成手当（3000円/月 27歳～39歳） ■出張手当（1日3,000円～） ■資格手当（資格所持1つ：3500円/月、2つ：5000円/月 ※電気工事士など社内特定資格） ■自己啓発手当（自己啓発の為の資格を取得した際は、奨励金として最高10万円まで支給） ■食事補助miive（6000円/月）※試用期間後 【福利厚生】 ■レクリエーション（忘年会・新年会、ゴルフコンペ、ボウリング大会、BBQなどのイベントを開催） ■報奨金 ■リロクラブ ■社員旅行 ■永年勤続表彰(勤続10年・20年を迎えた社員を表彰) ■育児休暇・介護休暇等

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

備考 ■業務内容変更の範囲：当社業務全般 ※建物の改変を伴う業務は含まない ■モデル年収 入社5年・主任：500～550万円、入社10年・係長：600～650万円 ■賞与実績:年2回(昨年度実績：5.4カ月)■昇給:年1回(4月) 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：電熱製品製造販売、精密・計測機器販売 等 設立：1975年04月 代表者：代表取締役社長 間宮 康博 従業員数：42人 資本金：16百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒451-0072 愛知県名古屋市西区 笠取町三丁目５４番地 その他備考・企業からのフリーコメント：■株式会社マイセックについて 当社は1975年の創業、産業の根幹を支える工業用電気ヒーターの専門メーカーです。製造業において「温度」の管理は、製品品質と生産効率を左右する生命線。例えば自動車製造で必要は、接着力の高い"高性能接着剤"の温度維持や、チョコレートなど食品工場での原材料の凝固防止など、「これがなければ製造が成り立たない」重要な役割を担っています。設計から製造、据付までをワンストップで提供する技術力は全国でも数少ない強みであり、安定した高収益基盤に繋がっています。 ■当社が大切にしていること 「常に一歩先を見た価値ある技術の創造」を掲げ、オーダーメイド精神を大切にしています。社員の成長を後押しするため、資格取得費用や自己啓発報奨金（最高10万円）など、スキルアップ支援が充実しています。家族手当や家庭形成手当など、生活安定に配慮した独自の制度設計が特長です。新年会や忘年会に加え、有志が集まった「野球部」や、取引先を招待してのゴルフコンペなど交流も活発です！ 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 年間休日120日以上
• 転勤なし
• 退職金あり
• 土日祝休み