AI×ゲーム制作の新時代を創る!ディレクター募集|開発から運営まで一気通貫!

仕事内容: モバイルゲームにおける開発から運営までを一気通貫で見据え、ゲーム全体の体験品質と事業成果の両立に向けたディレクションを担っていただきます。 ■想定業務 ・モバイルらしい手触り感から作る「直感的価値」とLiveOpsを通じた「継続的な体験価値」を定義した上で、体験品質と持続可能なマネタイズが循環するゲームシステムの構築とチームへの浸透 ・ゲームサイクル、体験ロードマップ、UX方針、優先順位、レビュー基準を整理し、企画・開発・デザイン・運営が前進できる判断基準の設計 ・AIを前提とした開発体制の中で、仕様策定、論点整理、レビュー、比較検討、ドキュメント整備の進め方を高度化し、チーム全体の生産性向上推進 ・AI活用を組み込んだ業務フロー、レビュー運用、委譲ライン、仕組み化を設計し、再現性のある開発・運営体制づくりの主導

求める人材: 【必須経験】 ・ワンダープラネットのミッションへの共感 https://wonderpla.net/recruit/culture/ ・モバイルゲームにおけるディレクション、企画リード、またはそれに準ずる経験 モバイルゲームの開発から運営までを一気通貫で行った経験 ・企画、開発、デザイン、運営など複数職種を横断してプロジェクトを推進した経験 ・仕様判断、優先順位整理、レビュー対応を自ら行ってきた経験 ・新しいツールや開発手法を自ら学び、実務に取り入れてきた経験 【歓迎スキル】 ・F2Pモバイルゲームにおける中長期のレベルデザイン、またはゲーム内経済（エコシステム）の構築経験 ・KPI分析やユーザーの定性・定量データに基づいたマネタイズ施策、LiveOpsの立案と運用経験 ・Claude Code、GitHub Copilot などの生成AIツールを実務や個人開発で日常的に活用している経験 ・生成AIをチームの進め方や業務フローに組み込み、生産性向上や意思決定の高速化につなげた経験 ・AI活用ルールの整備、テンプレート化、ナレッジ共有などの仕組み化経験 【求める人物像】 ・F2Pゲームにおける「面白さ（価値）」と「売上」の構造を理解し、泥臭く向き合える方 ・AIを単なる効率化ではなく、企画判断と組織推進を強くする手段として捉えられる方 ・新しいやり方を自ら試し、学び、周囲に展開できる方 ・方針を語るだけでなく、必要な仕組みや進め方まで自分で設計できる方 ・フルリモートでも周囲と積極的にコミュニケーションを取り、粘り強く仕事を進められる方

フルリモート (株)サーチフィールド 勤務地: ・フルリモート勤務OK 【交通手段】 アクセス: ■東京オフィス 都営新宿線 小川町駅（B7出口） 徒歩3分 東京メトロ 丸の内線 淡路町駅（B7出口） 徒歩3分 東京メトロ 千代田線 新御茶ノ水駅（B7出口） 徒歩3分

年俸400万円～800万円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥4,000,000 〜 ￥8,000,000は1か月当たりの固定残業代￥86,734〜￥173,467（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 年収： 400万円～ 800万円 年俸制　400万〜800万（45時間/月相当分の残業手当を含む） ※半期提示年俸の1/6を月給として支給 月給内訳 ・基本給 246,600円〜493,200円 ・固定残業代 86,734円〜173,467円 ※月45時間相当を超過する部分の時間外賃金に関しては、別途支給あり（※当社規程による） 昇給:4月、10月

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 休日： 土日祝休み 休暇： 有給休暇, 年末年始 完全週休2日制（土、日）祝、年末年始、 年次有給休暇（入社月に応じて入社時最大10日、次年度以降16～25日） （年間125日程度）

休暇・休日: 休日： 土日祝休み 休暇： 有給休暇, 年末年始 完全週休2日制（土、日）祝、年末年始、 年次有給休暇（入社月に応じて入社時最大10日、次年度以降16～25日） （年間125日程度）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 保険： 各種社会保険完備 通勤交通費支給（月3万円まで） リモートワーク手当 週5任意リモートワーク 各種社会保険完備 従業員持株会 eラーニング制度 ※社内規程に基づく

試用期間なし

その他: この求人はワンダープラネット株式会社の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 雇用形態: 正社員 給与: 4,000,000円 - 8,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給