既存顧客メインのインテリア商材のルート営業

仕事内容 ＼ 20・30代が多数活躍中！未経験でも月給25万円〜 ／ ルート営業だから始めやすい！自由度高く、のびのび働ける環境で 「将来も安心できるキャリア」を築きませんか？ #土日祝休み #年間休日121日 #社用車通勤OK #賞与年2回 当社のルート営業は、 ガチガチに決まったルールに縛られる ことなく、お客様のご要望に合わせて 柔軟に動くフレキシブルなスタイルです。 納品物についても、 訪問のついでに配送担当者の代わりに 営業が持っていくこともあります。 「主体的に動きたい」 「自由度が高い職場で働きたい」 そんな方にピッタリの環境です！ 【魅力のPOINT】 ＊自由度の高い社風 ＊未経験から活躍できる！ ＊既存のお客様への提案 ＊新規開拓ほぼなし ＊質問・相談がしやすい環境 ＊知識＆実践が学べる研修あり ―――――――――― 主な仕事内容 ―――――――――― すでに取引のあるお客様へ インテリア商材を提案します。 ＊ニーズのヒアリング ＊各種アイテムの提案 ＊資材発注・職人さんの手配 ＊配達・資材の搬入 ＊施工管理・工程管理 など 最初～最後までトータルに関われるため お客様とじっくり向き合い、 信頼関係を築けます！ ＞＞ 仕事に慣れてくれば、 自身でスケジュールを決めることができ、 裁量を持って自由に働けます。 ＞＞ また知識が増えれば、 自分のアイデアをもとにお客様に提案できる ようにもなります。 そうなれば、仕事での達成感ややりがいも さらに実感できるでしょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ～お客様は…～ インテリアショップやカーテンショップ 内装工事店など ～扱う商材は…～ 新築・リフォームで使われる壁材や床材、 カーテン、カーペットなど。 一流メーカーとのコラボ商材など、 アイテム数が豊富にあるためお客様からの 様々なニーズに対応できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼未経験でも安心の研修制度あり／ ～入社後のサポート～ 仕事に必要なことは入社後にイチから 丁寧に教えます。 ・業界知識 ・商品知識 ・営業ノウハウ ・お客様とのやり取り など 実践を想定したロープレも行うので 業界や営業が初めての方も安心です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ～独り立ちまでの流れ～ STEP1： 入社後【新人研修】 営業職が初めての方も安心。 ビジネスパーソンとしての基本から お伝えします！ STEP2： 入社後～1か月【商品＆OJT研修】 商品の詳しい情報を学び、 先輩に同行して、お客様のもとへ！ 実際の営業の流れを掴みましょう。 STEP3： 2ヶ月～【研修の続きや引継ぎ開始】 先輩が担当しているお客様を徐々に あなたが担当として引き継いでいきます。 この期間もきっちり先輩からフォローを 受けられるのでご安心を！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ～POINT～ ✅頑張りをしっかり評価 ＊昇給年1回 ＊賞与年2回 ＊入社1年目・20代で年収400万円可能 定期的に面談を行い、 実績と行動の2軸で仕事ぶりを正当に評価。 成果に対して昇給や賞与で還元します！ ✅車通勤もラクラク 松山市内だけでなく、 伊予市や東温市からも車で約30分で 通勤が可能です！ バイク通勤も可能なので、 お住いの地域に応じて通勤手段を選べます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ～会社について～ 当社は1960年の創業から中国地方を中心に インテリアの専門商社として事業を展開。 内装工事店など取引先のお客様へインテリア 商材を提案しています。 業績は好調をキープし、 現在本社を含め18拠点まで営業所を拡大。 今後も業界をリードする活躍で、 お客様から信頼していただける企業として 邁進してまいります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

求めている人材 【未経験でも月給25万円以上】 ＊経験・業界知識不問 ＊学歴不問 ＊20代・30代活躍中！ ＊第二新卒歓迎 ＼歓迎する経験／ ・何かしら営業の経験がある方 先輩が大切にしている顧客を引き継ぐため、 これまで以上にお客様との接点を増やし、 さらに関係構築に力を注いでくれるような 方が応募してくれたら嬉しいです！ ▼こんな方にピッタリ！ ・チームで仕事がしたい方 ・裁量が高い環境で働きたい方 ・インテリアに興味がある方 ・お客様に寄り添う営業がしたい方 ・地元に貢献できるお仕事がしたい方 ▼異業種からの転職者活躍中！ 先輩の前職は、 ＊不動産営業 ＊飲食店（ホールスタッフ） ＊サービス業（携帯販売員など） ＊建設業界 ＊小売業 など様々。 業界未経験でも安心！ これまでの経験も仕事に活かせます。 応募の理由として、 「家族を安心させたい」 「安定して長く働きたい」 そんな思いで転職してきた先輩も多いです。

職場環境 職場の60％が20代・30代と、 若手が中心に活躍している会社です♪ フランクに冗談を言い合うなど、 上長やスタッフ同士の距離が近く和気あいあいとした雰囲気です。 気さくに話せるメンバーばかりなので、 何でも気軽に相談できる環境が整っています。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

愛媛県松山市山越５丁目１４－２８ 株式会社池田ハルク:松山営業所 【交通手段】 交通・アクセス 車・バイク通勤OK｜衣山駅から徒歩20分

月給25万円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【手当】 ・通勤交通費／月上限1万2000円 ・残業手当（超過分） ・赴任手当 ・住宅手当 ・役職手当 ・資格手当 ・慶弔手当 ・出張手当 【昇給】 年1回（4月） 【賞与】 年2回（7月・12月） 【給与例】 給与例 【年収例】 400万円／20代半ば・入社1年目 （月給25.9万円+各種手当+賞与） 500万円／30代半ば・入社10年目 （月給30.7万円+各種手当+賞与）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 勤務時間：8:30～17:30 (休憩1時間) ＊残業は月平均20h程度 『明日は絶対に定時で帰りたいから、 今日、明日の分まで頑張っちゃおう！』 という感じでスケジュールを自身で 調整できます。

休日休暇 完全週休2日制（土日）、祝日 【年間休日】 121日 【有給休暇】 入社から半年後に10日付与 ＊平均取得日数：10日 スケジュール管理は、 基本的に個人にお任せしているため 無理なく希望休を取りやすい環境！ 【休暇制度】 ・GW ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産休育休制度（取得実績あり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＊社宅・家賃補助制度（規定あり） ＊退職金共済制度 ＊社員旅行、懇親会あり ＊契約保養施設（蒜山高原別荘あり） ＊社内表彰制度 ＊社員持株会 ＊健康診断 ＊慶弔見舞金制度 ＊資格取得支援制度 ＊各種研修・各種教育制度 ＊自己啓発支援制度 ＊社用車貸与（通勤利用可） ＊社用携帯貸与 ＊社内クラブ活動費 ＊コーヒーメーカー完備

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 資格取得手当あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 寮・社宅あり