子育て支援施設の施設長

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他保育、保育士 主な業務内容 ・ 施設長（園長・館長・管理者など） としての業務全般 ・ 行政等の対応、運営に関する書類等の管理 ・ 保護者対応と信頼関係の構築 ・ 職員のマネジメント・育成 ・ 現場との連携やサポート ・ 施設運営に伴う環境整備など ・各関係機関への報告書の作成など ＜書類対応の有無＞ ・日誌記入 ・個人別・児童記録 ・行事計画作成 ・お便り作成 ・その他書類対応 ＜施設の特徴＞ 柏市の閑静な住宅街に位置する、 穏やかな雰囲気の子育てひろばです。 開放感あふれる広い施設で、 子どもたちがのびのびと遊び、 保護者の方がリラックスして 交流できる場を提供しています。 親子の成長を身近に感じながら、 地域の子育て情報の発信や相談対応を通して、 地域の方々から頼りにされる温かい職場環境です。

求めている人材 【必要資格・経験】 保育士, 幼稚園教諭 経験必須（類似の子育て支援施設で1年以上 、もしくは保育園等の主任・園長等を1年以上） 【求人担当より】 ★研修制度もあるため、未経験の方やブランクのある方も活躍しやすいです。 ★車通勤が可能で、駐車場が完備されているので安心して通えます。 ◆こんな方におすすめ ・保育・子育て支援に意欲と関心がありキャリアを築いていきたい方 ・責任を持って働いていきたい方

月給22万円以上 給与詳細 基本給：月給 22万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 昇給 年1回 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 週5日、下記時間帯で実働7時間 ・平日・土曜 9:00～17:00 時間外労働（残業）あり、月平均5時間 【勤務期間備考】 入社日～最初に到来する3月31日 ※原則更新 勤務時間、日数、開始日などは、応相談 まずは、お気軽にお問い合わせください。

休日休暇 日祝・年末年始、その他就業日以外 土曜出勤の場合、振替休日あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 交通費全額支給 有給休暇制度 産休育休取得実績あり 各種休暇制度 インフルエンザ予防接種・健康診断補助 スキルアップ支援(研修) 社会保険完備 エプロン・ポロシャツ貸与(施設による) 車・バイク・自転車通勤可(施設による) （上記すべて規定あり）

試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ