【甲賀】物流管理(大手企業取引で安定性 /平均残業20H程度・働き方 ) 物流運営管理

企業名 ホンダロジコム株式会社 求人名 【甲賀】物流管理(大手企業取引で安定性◎/平均残業20H程度・働き方◎) 仕事の内容 ■物流倉庫における管理業務をお任せ。スタッフと物流進捗のマネジメント・改善提案を担当いただきます。 ■当社は60年以上にわたり、トヨタ自動車様の部品物流機能を担ってきており、安定性も抜群です。 【業務詳細】当社の物流はお客様の倉庫を3PLとして請け負っており、トヨタ生産方式を柱に、常に現場改善に努めています。定着率が高いことからベテラン社員も多く、品質の高さがウリです。主要取引先は大手顧客がメイン。現場改善のため、最先端技術の導入も推進中です。【期待】現場改善はIoT導入など様々な方針があります。現場を見渡しよく気づき、より現場を良く出来るよう、常にアンテナを張って頂きたいです。 募集職種 【甲賀】物流管理(大手企業取引で安定性◎/平均残業20H程度・働き方◎)

必要な経験・能力等 【必須】■普通自動車免許 ■物流倉庫内での入出庫を行った経験がある方 ◎フォークリフトの資格保有者、歓迎 ◎リーダーなど、メンバーへの指示出しのご経験をお持ちの方、歓迎 【当社について】「社会貢献すれば必ず本業に戻ってくる」その精神で、創業当初から地域貢献を続けてまいりました。社長が全員の成長を見守る仕組みがあり、個性を見極め仕事を任せるスタイルを貫いています。いつまでも社員を一番に考え時代の最先端をいく事業戦略をとっています。 【教育体制】主任以上の方にも研修を用意し、経営視点を身に着けられるサポートを行っております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：フォークリフト運転者

配属先情報 ■滋賀事業所 ※大手メーカー様の物流を担当している倉庫となります

滋賀県甲賀市水口町さつきが丘33 ホンダロジコム株式会社 予定勤務地 滋賀県甲賀市 勤務地 勤務地① 事業所名：滋賀事業所 所在地：滋賀県 甲賀市 水口町さつきが丘33 最寄駅：近江鉄道 近江鉄道本線 水口駅 喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考： 転勤：当面無

月給22万8100円～24万3000円 想定年収 385万円～410万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥228,100～ 基本給￥228,100～を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 08:30～17:30（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：121日 （内訳） 土曜 日曜 祝日 年末年始6日 その他（年末年始有/フリーコメント参照） 有給休暇：有（10日～）（退職金：勤続3年以上にて企業年金適用）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：時間外手当/退職金/資格奨励制度/教育研修制度/保養所等

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：【物流事業】3PL・物流コンサル・物流システム開発・物流不動産・物流ロジスティクスサービス 設立：1963年12月 代表者：代表取締役社長 本多 敦 従業員数：1,870人 資本金：45百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒486-0849 愛知県春日井市 八田町５－１６－６ 本社以外の事業所：愛知県（大口事業所等）/滋賀県（滋賀事業所）/東京都（東日本物流部等）/ 神奈川（相模原事業所）/茨城県（古河事業所）/海外（ビンフック支店等） 関連会社：中日コプロ株式会社/テムズ中日株式会社/アトラスカーゴサービス株式会社/ 社会福祉法人 春岡会 その他備考・企業からのフリーコメント：【当社について】～時流に合わせた事業展開。他より10年以上早い、合理的なビジネス展開を実現～ 当社は、物流作業会社ではなく総合物流産業へ飛躍することを経営理念とし、時代に合わせた様々な事業展開を推進して参りました。 当初、トヨタ向けの3PL事業のみ行なってきた当社は、総合物流事業として発展すべく、20年近く前から海外展開やトヨタ以外の様々な 業界への事業展開を果たし、今では総合売上の約半分を、トヨタ3PL事業以外でつくるほど幅広い事業で成長をしております。 昔から『社会貢献』することを念頭に事業展開をしてきたことで、現在では地域の為の「託児所事業」や「障がい者雇用事業」を行ない 、ダイバーシティと地域貢献を同時に実現。地域の評判が上がることで、物流現場の作業員は様々な働き方を求める人で仕事が回り 地域雇用を満たすとともに、人材募集をかけずとも雇用を満たすことのできる仕組みが出来上がっています。 様々な事業展開をすることで、他企業の社長が集まり『本多社長は面白い事業を色々とやっているから、取引したい』という声を頂くこ とも多く、今後も最先端の事業展開ができるよう、日々アンテナを張り巡らせ、持続可能な経営を行っていきます。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 年間休日120日以上
• 退職金あり
• 土日祝休み