リゾートホテルの人事・総務スタッフ

仕事内容 ✨求人のポイント✨ ✅未経験から人事・総務職にチャレンジ ✅事務・人事・労務経験を活かせる ✅基本的なPC操作ができれば応募OK ✅勤務時間9:00～18:00 ✅年休114日でプライベート充実 ✅月9～10日休みで安定勤務 ✅賞与年2回／昇給年1回あり ✅採用・勤怠管理など幅広い業務を担当 ✅資格取得祝金制度126資格対象 ✅車通勤OK／自然豊かなリゾートホテル ー 【仕事内容】 メルキュール長野松代リゾート＆スパでの 人事・総務業務をお願いします。 【具体的には…】 ・従業員の勤怠管理 ・スタッフの採用関連業務 ・給与管理に関する業務 ・事務用品、備品、貸与品の管理 ・従業員寮、ロッカー、事務所の管理 ・衛生管理に関する業務 ・その他人事・総務に関する業務 など ホテルで働くスタッフを支える、 人事・総務のお仕事です。 採用や勤怠管理、給与に関する業務など、 従業員が安心して働ける環境づくりに 幅広く携わっていただきます。 基本的なパソコン操作ができれば、 これまでの事務経験などを活かしながら 新しい仕事にチャレンジできます。 また、人事や労務、採用などの経験を お持ちの方は、これまで培ってきた 知識やスキルを活かせる環境です。 さまざまな部署のスタッフと関わるため、 コミュニケーションを大切にできる方や、 人をサポートすることが好きな方に 適した仕事です。 ホテル業界が初めての方も、 人事・総務の経験をさらに広げたい方も、 新しい環境でキャリアを築いてみませんか？ ー ✨メルキュール長野松代リゾート＆スパの魅力♪ 自然豊かな信州・長野に位置する、 温泉や地元の食を楽しめる リゾートホテルです⭐ 信州ならではの食文化や、 ゆったりとくつろげる空間を通じて、 国内外から訪れるお客様に 特別な滞在を提供しています。 自然豊かな環境で、 これまでの経験を活かしたい方や、 新しいキャリアに挑戦したい方を歓迎します。 ー 【メルキュールについて】 フランス・パリを拠点とする 世界最大級のホスピタリティグループ・アコーが展開する、 ホテルブランドです。 地域ならではの文化や食、 その土地の魅力を大切にしながら、 お客様に心地よい滞在体験を提供しています。 世界各地で展開されているブランドで、 ビジネスやレジャーなど、 さまざまな目的で訪れるお客様をお迎えしています。 【アコーグループについて】 ◆1967年創業／フランス・パリを拠点とする外資系企業 ◆世界各国でホテルを展開するホスピタリティグループ ◆グランドメルキュール、メルキュールなど多様なブランドを展開 ◆ホテル、レストラン、バーなど幅広い事業を展開しています。

求めている人材 ＜必須条件＞ ✅未経験歓迎 ✅学歴不問 ✅基本的なPC操作ができる方 ✅日本語での社内連絡や書類確認ができる方 ✅スタッフとのコミュニケーションを大切にできる方 人事・総務の実務経験がない方も歓迎します。 ホテル業界の経験も問いません。 これまで一般事務や営業事務などで パソコンを使った業務を経験された方は、 その経験を活かせる仕事です。 ー ✅こんな方におすすめ ◆人をサポートする仕事が好きな方 ◆人事・総務の仕事に興味がある方 ◆未経験から管理部門の仕事に挑戦したい方 ◆一般事務の経験を活かしたい方 ◆採用や労務管理の経験を活かしたい方 ◆さまざまな人と関わることが好きな方 ◆チームで協力して働くことが好きな方 ◆幅広い事務スキルを身につけたい方 ◆ホテル運営を裏側から支えたい方 ◆正社員として安定して長く働きたい方 ◆長野市周辺で腰を据えて働きたい方 ー 【歓迎する経験・スキル】 ◆一般事務・営業事務などの経験 ◆人事・総務・労務関連の実務経験 ◆採用業務や勤怠管理の経験 ◆Excel・WordなどのPC操作 ◆ホテル・旅館での勤務経験 ◆衛生管理者・安全管理者等の資格 ※日本語での社内文書の確認や、 従業員との円滑なコミュニケーションが 必要となる仕事です。

月給19万8000円以上 給与詳細 基本給：月給 19万8000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＜手当＞ ◆交通費支給（月上限2万6,000円） ◆時間外手当（1分単位で支給） ◆家族手当（18歳未満の扶養親族／規定あり） ＜昇給・賞与＞ ◆賞与年2回（業績による） ◆昇給年1回（業績による）

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 勤務形態：シフト制 9:00～18:00 ※実働8時間／休憩1時間 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※シフトは1ヶ月ごとに提出

休日休暇 ◆シフト制（月9日～10日） ◆年間休日114日 ◆年次有給休暇 ※入社時より付与 9月30日までの入社：10日 10月1日以降の入社：5日 ◆リフレッシュのため5日連続の休日取得を推奨（年1回） ◆産前産後休業 ◆育児休業 ◆介護休暇 ◆介護休業 ◆慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆賞与年2回（業績による） ◆昇給年1回（業績による） ◆確定拠出年金制度 ◆交通費支給（月上限2万6,000円） ◆家族手当（規定あり） ◆寮あり 雇用時の居所等に応じ、 社内規程に沿って適用の可能性あり ◆制服貸与（部署による） ◆制服クリーニング無料 ※会社貸与品に限る ◆個人ロッカー完備 ◆休憩室あり ◆資格取得祝金制度（規程あり） 対象126資格 例：調理師免許、TOEIC700点以上、 簿記、バーテンダーなど

試用期間あり 試用・研修期間：6か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 未経験者歓迎
• 経験不問
• 転勤なし
• 学歴不問
• 交通費支給
• 寮・社宅あり
• ブランクOK
• 経験者歓迎
• 女性が活躍中
• 資格取得手当あり
• 資格取得支援あり
• ノルマなし
• 車通勤OK
• バイク通勤OK
• 制服あり
• 主婦・主夫歓迎