システムコンサルタント/1446796

仕事内容 【仕事内容】 【業務内容】 建築プロジェクトの構想段階からBIMスペシャリストとして、グループ会社（大和ハウス工業、フジタ等）をはじめとする取引先のBIM推進を担っていただきます。 まずは、総合建設会社（ゼネコン）である「株式会社フジタ」が東広島エリアで手がける、超大型建築プロジェクトにおいて、BIMスペシャリストとして設計BIMの推進・コーディネート業務を担っていただきます。将来的には、本プロジェクト以外の業務も担当頂きます。 ※意匠・構造・電気・機械それぞれで3名ずつ（計12名）の採用を予定しており、スタートラインが同じ同期メンバーと一緒に、支店の立ち上げから関わることができます。 【具体的には】 ■BIMサポート・コーディネート：（意匠・構造・電気・機械のいずれか） フジタの設計部門・担当者と密に連携し、設計プロセスにおけるBIM（Revit等）を活用したサポートや調整業務を行います。 ・モデルデータチェック ・取引先とのPJTの会議調整・進捗調整 ・アライアンス企業への対応支援 ・各種DX施策対応業務 ・各種検討のためのBIMモデル作成 ・案件内の各種データ管理 ・BIM操作や運用に関する質疑対応業務 【配属部署】 BIM1部 設計BIM2課・3課 変更の範囲：当社業務全般 【魅力ポイント】 (1)AI時代の世界インフラを創る「国家級プロジェクト」 生成AIの進化を支える最先端半導体の製造拠点建設という、ニュースや世界中から注目される国家級プロジェクト 日本の製造業・DXの最前線に当事者として参画できる圧倒的なスケール感があります。 (2)最先端BIM・DX施策に携われるキャリアの希少価値 現場に特設される6カ所の「BIMルーム」をはじめ、従来の建設業界の常識を覆す最先端のデジタル技術・DX施策が次々と投入されます。 ここで積むBIM・DXの経験は、今後の市場価値を決定づける一生モノの武器になります。 (3)同期と一緒にスタート 今回は各部門で同期メンバー（計数十名規模）が一斉にスタートします。 手厚い技術研修（東京または大阪）もご用意しており、同じスタートラインの仲間と助け合いながら新拠点を創り上げていく楽しさがあります。 (4)万全の赴任・生活サポート 東広島エリアの現場近くに、関係者向けの個室宿舎を30部屋新設・確保予定！ 広島市内からの渋滞通勤を避け、住み込みや週の半分を現地で過ごす働き方も可能です。 U/Iターンや遠方・近隣県からのご応募も大歓迎でお迎えします。 【働く環境】 ・超大型案件につき、通常案件では得られないような経験を得ることができます。 ・現場で生じる様々なBIMの課題に直面するため、日々、設計/建築IT/DXの中で発見があり、成長の実感を持って働けます。 ・現場でのリアルタイムなサポート・コーディネート業務が発生するため、本プロジェクト期間中は原則として現場・オフィスへの出社（リモートワークは少なめ）となります。 ・積極的にトライアンド13109を繰り返しながら挑戦し、自ら工夫を重ねていく姿勢を重視しています。 【研修制度】 入社直後の1ヶ月・最大3ヶ月間は、東京本社（渋谷区）にて研修を行います。 BIMの基礎から当社の実務プロセスまでをじっくり学んでいただけます。 ※研修期間中の交通費・宿泊費は会社が全額負担します。 ※研修終了の目安：最大3ヶ月を想定していますが、ご本人の習得度合いや現地の状況に合わせて、柔軟に広島での就業へ移行します（遠隔での業務サポート体制も万全です） 福利厚生補足 申請のない残業はできない仕組みとなっており、月の平均残業時間は10～20時間です。 ・服装：オフィスカジュアル ・転勤：現状なし（担当頂くプロジェクトによっては、今後発生する可能性があります）

資格 ＜必須条件＞ 【必須要件】 ■下記いずれかの実務経験 ・意匠設計または設計監理の実務経験をお持ちの方 ・構造設計または構造計算の実務経験をお持ちの方 ・設備（設計・施工管理・設備CADでの作図等）の実務経験をお持ちの方 ・BIM（Revit以外も可）やT-fas、Rebro、Tekla Structures、REAL4いずれかの使用経験 ■新しいデジタルツールやPC操作を学ぶことに苦手意識がない方 ※RevitやNavisworksなどの最先端BIMツールは、入社後にイチから覚えて頂きます！ ＜最終学歴＞ 学歴不問

年俸330万円～500万円 給与 年俸制 330万円～500万円 （一律手当を含む） 【年収】330万円～500万円 ※上記の年収は、想定年収を表しています。 【給与条件について】 【給与補足】 ■給与形態：年俸制（契約社員での採用時は年俸制となります） ■月給換算：約27.5万円～41.5万円（年俸の12分割の場合の目安／分割方法は一例であり、個別に決定します） ■賞与：年俸契約の内容により決定 ※年俸額に賞与相当分を含める形（年俸を12分割し月々支給）か、または別途賞与（年2回）として支給するかは、契約内容により個別に決定します。 ■給与改定：年1回（4月） 契約更新のタイミング等で、前年度の成果やミッションの達成度に基づき年俸額の見直しを行います。 ■残業手当：1分単位で支給、みなし残業なし 【試用期間】 3か月 ※当社では年度（4月・3月）を契約の単位として運用しており、次年度以降は1年ごとの更新となります。 【契約更新の有無】有り ※通算契約期間5年まで（もしくは65歳まで） ※期間満了時の業務量、成果、能力により更新を検討します。 【賞与回数】 【年収例】

固定時間制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 8:00:00～17:00:00 【勤務地・勤務時間について】 【勤務地補足】 ■リモート勤務：可 ■転勤：現状なし（担当頂くプロジェクトによっては、今後発生する可能性があります） 【勤務時間補足】 ■8:30～17:30の場合もあります。 ■時間外労働有り（残業月平均月10・20時間程度想定） ※新規プロジェクトのため、変動の可能性があります。 ■所定労働時間：8時間 ■休憩60分 ■時差出勤制度：あり ■PCの強制シャットダウン※残業抑制のための仕組み └申請のない残業はできない仕組みとなっており、上記の平均残業時間となっております。

休日 土日祝休み 【年間休日】125 【その他の休日休暇】■完全週休二日（土曜、日曜、祝日） ■有給休暇 └入社時付与（試用期間中利用不可）：3日～10日（入社時期により変動あり）、その後は4／1一斉付与制 ※計画年休で年5日（GW、夏季、年末年始）使用 ※有給休暇は、1時間単位での有給休暇利用も可能（年5日分） ≪有給休暇取得率：89.6%（2024年度）≫ ■育休取得実績あり（育休後復帰率100%） ⇒男性の取得実績も増えています！ 【休日休暇に関する補足】 【休暇制度】 [有給休暇, 夏季休暇, 年末年始休暇, 慶弔休暇, GW休暇, 産休・育休]

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＜各種手当・制度＞ ・通勤手当：全額支給（会社規定に基づく） ・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ※大和ハウス工業健康保険組合加入 ・退職金制度 ・テレワーク／在宅勤務手当 ・社員寮あり（プロジェクト期間中） ＜定年＞ 60歳（再雇用：65歳まで） ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ⇒男性の取得実績も増えています！ ＜教育制度・資格補助補足＞ 導入研修、外部研修制度、自己啓発への費用援助等 ＜その他補足＞ ・大和ハウスグループ特別優遇制度 ・大和ハウスグループ持株会制度 ・フジタグループ団体保険割引 ・リゾートワークス（ResortWorx） └全国の宿泊施設やリゾート地を会員特別価格で利用できる福利厚生サービスです。 ＜働き方＞ ・リモートと出社のハイブリッド勤務 ・時差出勤制度（勤務開始：8:00～、8:30～、9:30～、10:00～選択可） ・PCの強制シャットダウン※残業抑制のための仕組み

試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

その他 【ブランド名】 Tキャリ 【事業内容】 有料職業紹介 この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：日本トーター株式会社 所在地：東京都港区港南二丁目16番1号品川イーストワンタワー6階 【紹介先企業】 会社名：株式会社ダイスネクスト 所在地：広島県東広島市吉川工業団地