ダイハツ車正規ディーラーの営業

仕事内容 株式会社新潟ダイハツモータースが募集する、個人営業の求人です。 グループ設立80年以上の歴史と新潟県内21店舗のネットワークを持つ安定基盤のもと、お客様のライフスタイルに寄り添う提案を行います。 充実した待遇と確かなワークライフバランスが、プロフェッショナルとしての長期的なキャリア構築を約束します。 ■この求人のポイント！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅培ってきた営業スキルを活かせる ✅長期的な信頼関係を築ける顧客層の良さ ✅週休2日制で月1回程度土日休みが可能 ✅月20時間から30時間の適正な残業時間 ✅実績を正当に評価するインセンティブ ✅賞与実績4.5ヶ月分で安定した収入基盤 ■株式会社新潟ダイハツモータースとは？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅創業80年以上の歴史を持つ安定経営基盤 ✅新潟県内に21店舗を展開する正規ディーラー ✅地域密着で転勤なしの限定勤務が可能 ✅グループ平均勤続年数15年の高い定着率 ✅育休取得率100％を誇る働きやすい環境 ■営業職の仕事内容について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・来店顧客への車種案内と試乗サポート ・既存顧客への点検や車検の定期フォロー ・自動車保険やローンの最適なプラン提案 ・車両の引き取りおよび納車業務の実施 ・顧客のライフスタイルに寄り添うヒアリング 【仕事内容】 来店されたお客様に対するダイハツ車の提案から、購入後のアフターフォローまでを担う個人営業です。 地域に根ざした正規ディーラーとして、新規の飛び込み営業ではなく、来店やお問い合わせをいただいたお客様への対応が中心となります。 担当制を採用しており、車検や点検のご案内を通じて、お客様のカーライフを長期的にサポートするやりがいのある業務です。 【何のために】 お客様の生活に不可欠な「移動の自由と安全」を提供し、豊かな地域社会の実現に貢献するためです。 車は単なる移動手段ではなく、日々の暮らしを支える大切なパートナー。 お客様一人ひとりのライフスタイルを深く理解し、最適な1台を提案することで、安心で快適な日常を守ります。人生の節目に寄り添い、世代を超えて頼られる存在となることが私たちの使命です。 【どうやって】 メーカー主催の充実した研修で商品知識を深め、先輩社員の商談同席を通じて実践的な提案スキルを習得します。 お客様のご要望を丁寧にヒアリングし、カタログや実車を用いながら、機能や魅力を分かりやすく説明。 見積書の作成や保険の案内など、商談から納車までを一貫して担当し、定期的な連絡や点検の案内を通じて、継続的な信頼関係を構築していきます。 【何を使って】 お客様へのご案内には、最新の車種カタログや試乗車をフル活用し、実際の乗り心地や魅力を体感していただきます。 業務管理には、顧客情報や商談履歴、点検スケジュール、見積書の作成などを一元管理する専用のシステムを使用。 お客様との連絡は社用携帯でご対応をいただきます。 【どれくらい】 入社3年未満は販売1台ごとにインセンティブを支給し、早期から成果を実感できる環境です。 3年目以降は目標達成に応じた支給へと移行し、より大きな達成感を味わえます。 販売だけでなく、自動車保険やローンの成約、車検・点検の獲得も評価の対象となり、月平均30000円から35000円の奨励金を獲得可能。 着実な努力と成果を正当に評価いたします。 【誰に】 主な対象は、初めて車を購入される若年層から、ファミリー層、シニア層まで、地域にお住まいの幅広い年代の個人のお客様です。 また、法人のお客様からのご相談に応じる機会もあり、多様なニーズに対応する提案力が磨かれます。 社内では、整備スタッフや事務スタッフと密に連携し、店舗全体で一丸となってお客様に最高のサービスを提供する体制を整えています。 【どんな流れで】 1.来店されたお客様のニーズを詳細にヒアリング 2.ご希望に合わせた最適な車種の提案と試乗案内 3.見積書の作成とローンや保険のプランニング 4.ご成約後の納車準備とスムーズな引き渡し業務 5.定期点検の案内など納車後のアフターフォロー ■福利厚生について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ グループ設立80年以上の安定基盤を背景に、生涯を通じて安心して働ける手厚い制度を整えています。 通勤手当の全額支給や家族手当に加え、勤続3年以上を対象とした退職金制度、財形貯蓄、確定拠出年金など、将来の資産形成も力強くサポート。 さらに、インターネット無料の単身寮完備や、社員割引・社員リース制度も利用でき、経済的なゆとりを持って日々の業務に集中できる環境です。 ■ワークライフバランスについて ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 月平均残業時間を29時間程度に抑え、メリハリのある働き方を実現しています。 週休2日制を基本とし、月1回程度の土日休みも取得可能。 また、有給消化率は55.9％から71.4％と高く、1時間単位や半日単位での柔軟な取得ができるため、家族の行事やプライベートな予定にも合わせやすい環境です。 育児休業の取得実績も100％を誇り、ライフステージの変化に寄り添います。 ■働く環境や定着率 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 新潟県内に21店舗を展開する中で、転勤を伴う異動がなく、住み慣れた三条市で地域に根ざしたキャリアを築けます。 グループ全体の平均勤続年数は15年に達し、幅広い年代が互いに支え合う温かい社風が根付いています。 異業種からの転職者も多数活躍しており、労働組合が主催するイベントを通じた社員交流も盛んです。 安定した経営基盤があり、長期的な視野で成長を続けられます。 ■インセンティブの詳細 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・入社3年未満：1台販売ごとに支給 ・入社3年以降：目標達成時に支給 ・ローン成約、各種資格手当あり ・メーカー認定資格手当 ・自動車保険は保険料に応じて支給 ・時期に応じた社内キャンペーンあり ・点検車検は目標達成時に支給！ 明確な評価制度とキャリアアップの機会が豊富にあります。 「地元で長く、安定して稼ぎたい」という方に最適な環境です！ ■こんなあなたに！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「これまでの営業経験を活かしたいが、日々の努力が正当に評価されずもどかしさを感じている」 「家族との時間を犠牲にせず、地域に腰を据えて長く働ける環境を探している」 そんなあなたにこそ、当社の個人営業をお任せしたいと考えています。 私たちは、あなたの培ってきた提案力や顧客との関係構築力を高く評価し、明確な評価制度でお応えします。 さらに、転勤のない働き方と充実した休暇制度が、仕事と私生活の完璧な調和をもたらします。 私たちと共に、お客様の人生に長く寄り添い、地域社会に貢献する喜びを分かち合いませんか。あなたの新たな一歩を、全社を挙げて歓迎いたします。 ■スタッフインタビュー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Q. 入社の決め手は？ ………………………………………… 転職時は「職場の雰囲気」を最重視 していました。人間関係の良さが、 結果的にお客様への良い提案に 繋がると考えていたからです。 同業他社での経験もありますが、 今の職場はダントツで「良い人」が 多く、温かい環境です。 アウディというブランドに自信を 持って楽しく働けています！ Q. 入社後のギャップは？ ………………………………………… 同業界からの転職でしたが、ルールや システムの違いに馴染めるか不安は ありました。しかし、その心配は 不要でした！何でもすぐに聞けて、 丁寧に教えてもらえる環境なので、 すぐに馴染むことができました。 一番大切な「お客様と向き合うこと」 に集中できる環境です。 Q. 応募者へのメッセージを！ ………………………………………… 何事も遅すぎることはありません。 私自身、最後の挑戦のつもりで 応募しました。未経験の方も 経験者の方も、それぞれが活躍 できる温かい社風が自慢です。 安心して飛び込んできてください！ 一緒に働けるのを楽しみにしています。

求めている人材 【歓迎条件】 ・自動車販売やディーラーの経験者 ・ブランクのある方も歓迎 ・Uターン、Iターン歓迎、学歴不問 ※保険募集人資格、査定士 の資格が無い場合は入社後取得します。 【こんな方にオススメ】 ・お車、ダイハツが好きな方 ・長期の信頼関係構築を大切にしたい方 ・30代から腰を据えて働きたい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・培った経験で上を目指したい方 ・営業、販売、接客等の経験を 地域密着の環境で活かしたい方 （個人・法人営業、ルート、新規、 接客スタッフ、飲食店、受付など） ━━━━━━━━━━━━━━━━━ グループ設立80年以上の安定企業。 ダイハツ車の正規ディーラーとして 新潟県内に21店舗を展開し、 長年お客様からの厚い信頼を いただいています。 今回は新メンバーを大募集します！ 毎日の暮らしに寄り添う、 親しみやすくて運転しやすい車を、 自信を持ってご提案できる環境が しっかりと整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━

月給23万9000円～30万円 給与詳細 基本給：月給 23万9000円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ★経験者は月給23万9000円～30万円！ 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◆販売実績による奨励手当 ・３年未満まで１台当たりで インセンティブ支給 ・３年目以降は目標台数達成時に支給 ・ファイナンス（ローン）契約時支給 ・自動車保険は保険料によって支給 ・時期によって社内キャンペーンあり ・点検車検は目標台数を 達成した場合に支給 ◆家族手当（社内規定あり） ◆通勤手当（全額支給） ◆昇給あり ◆賞与（計4.5か月/2回）※前年度実績 【給与例】 給与例 給与例 30代 歴4年 年収560万円 40代 歴7年 年収700万円 〈入社1～2年目〉インセンティブ平均3.5万 平均年収：480万 〈入社5年目〉インセンティブ平均3.0万 平均年収：550万 ※インセンティブについては車両の販売以外に、割賦契約、他サービスの奨励金も含みます。

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 9：00～17：30 休憩▶60分 ◆残業は月平均29時間程度です

休日休暇 週休2⽇制 (⽉・第1、3⽕・祝/その他シフト制) ◆ＧＷ、夏季、年末年始、慶弔、 産前・産後、育児、介護、 有給(1時間単位の取得も可) ※他会社カレンダーによる

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆マイカー通勤可 無料駐車場有 他メーカー可（申請必要） ◆退職金制度（勤続3年以上） ◆財形、確定拠出年金 ◆寮完備（インターネット無料） ◆育児・介護休業取得実績あり ◆健康診断（年１回） ◆定年60歳/再雇用65歳まで ◆社割、社員リースあり ◆時間有給、半日有給取得可能 ◆労働組合あり <社内イベント > ◆全社員大会（年1回各部門の方針発表） ◆労働組合 ボウリング大会などの各種イベント 【2026年現在の社内データ】 ◆勤続年数 15年 ※グループ全体 ◆平均有給取得日数 男性10.2日 女性11.3日 ◆育休取得率 100%

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 長期歓迎
• 社割あり
• 寮・社宅あり