社内SE(リーダー候補)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社内システムエンジニア、情報システム、情報セキュリティ ✅情報システム（リーダー候補）の募集です！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 求人を検討してくださって、ありがとうございます！ ピザクックの本社で、社内のシステムを守り、動かす仕事です。 少し長くなりますが、できるだけ正直に書きました。 ✅やること ￣￣￣￣￣ ・社内システムのトラブルに対応します ・不具合を調整します ・会社ホームページのセキュリティ対策をします ・サービスの運用をします 33店舗と本社が、毎日これで動いています。 ✅経験がなくても、始められます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験からのご応募も歓迎します。 開発の経験がある方は、そのまま活かせます。 ・.NET（C#、VB）での開発・保守 ・Oracle、SQLServer を使った開発・保守 ・Excelマクロ、Access の知識 ・AWS の経験が1年以上 ・システム構築のPM経験 ・クラウドサービスの導入経験 どれも必須ではありません。あれば、なお良いというだけです。 新しいことへの探究心がある方に、向いています。 ✅経験のある方は、リーダー候補として ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事の実務経験がある方を、リーダー候補としてお迎えします。 給与・待遇は、サポートの求人と同じです。 では、どんな会社なのでしょうか。 ✅イワタダイナースについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ピザとお好み焼きの宅配「ピザクック」を運営しています。 1988年に福岡で生まれた会社です。 お客さまに育てていただいて、ここまで来ました。 創業のときから「ニコニコ、テキパキ、ハキハキ」がモットーです。 その気持ちで、お店をつくってきました。 いまは福岡と佐賀で33店舗。 社長も、アルバイトから始めた一人です。 商品とサービスの力、そして働きやすい環境づくりに、 全スタッフで取り組んでいます。 ✅本社は、どんな場所か ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 本社は、福岡市博多区の諸岡にあります。 お店で働くスタッフを合わせると、約1,000名の会社です。 本社の仕事は、その全員を支えることです。 お店が動かなければ、会社は動きません。 ここでの一つひとつが、33店舗につながっています。 ✅最後に ￣￣￣￣ ここまで読んでくださって、ありがとうございました！ 一度、会ってお話しできたら、それだけでうれしいです。 一緒に働きませんか！

求めている人材 ✅必須条件は、ありません！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験・学歴・資格、すべて不問です。 選考では、人柄を見ています。 ✅1つでも当てはまれば、活躍できます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 機械やパソコンをさわるのが好き □ 原因を調べるのが苦にならない □ 聞かれたことにていねいに答えられる □ 新しい仕組みを覚えたい □ 福岡か佐賀で長く働きたい □ もう一度やり直したい ひとつでもチェックがついた方は、一度お話を聞かせてください！ ✅あると活かせる経験 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・パソコンのサポートや社内ヘルプデスク ・Webサイトの運用 ・システムの開発や保守 ・普通自動車免許 ✅歓迎します ￣￣￣￣￣￣ ・ブランクのある方 ・別の業界から来る方 ・U・Iターンの方 ✅リーダー候補として、とくに歓迎する経験 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・社内システムの開発・保守・運用のご経験 ・システム導入の取りまとめ（PM）のご経験

月給22万1400円～22万7700円 給与詳細 基本給：月給 22万1400円 〜 22万7700円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ✅月給 221,400円〜227,700円 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 本給 191,400円〜197,700円 ＋ 業務手当 30,000円 ✅固定残業代について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・月給には、業務手当（固定残業代）30,000円を含みます。 ・業務手当30,000円は、月【時間数は確認中】分の時間外労働に対するものです。 ・【時間数は確認中】を超える時間外労働には、別途、時間外手当を全額支給します。 ✅昇給・賞与 ￣￣￣￣￣￣ 昇給 年1回（4月）／毎年、昇給の実績があります！ 賞与 年2回（7月・12月／昨年度の実績2回）＋ 決算賞与 ✅別に支給する手当 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・通勤手当（規定あり／上限 月30,000円） ・家族手当（配偶者 月10,000円／子ども1名につき 月5,000円） ・時間外手当（固定残業代の時間を超えた分） ・深夜手当 ・管理職手当（対象になった場合） ✅試用期間中の給与 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後3ヶ月は試用期間です。 労働条件は本採用時と同じで、給与も下がりません。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 期間中も、社会保険・休日・福利厚生などの待遇は本採用時と同じです。

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 ✅勤務時間 ￣￣￣￣￣ 9:00〜18:00（休憩60分） 固定時間制です。毎日、同じ時間です。 ✅残業 ￣￣￣￣ 月10時間程度です。 固定残業代（業務手当）の時間を超えた分は、時間外手当を全額支給します。

休日休暇 ✅年間休日 108日 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月8日の公休（年96日）＋ リフレッシュ休暇 年12日 ＝ 合計108日 基本は土日休みです。 ※繁忙期は、月に1回ほど土日の出勤があります。 ※休み希望の申請ができます。 ✅休暇 ￣￣￣ ・年次有給休暇（入社6ヶ月経過後に法定日数を付与） ※年5日は必ず取得していただきます ・慶弔休暇 ・産前産後休業／育児休業 ・介護休業 ・生理休暇 ・被災休暇 産前産後・育児・介護は、いずれも取得の実績があります。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ✅社会保険 ￣￣￣￣￣ 健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険（完備） ✅制度 ￣￣￣ ・従業員割引制度 ・財形貯蓄制度 ・退職金制度（勤続5年以上） ・永年勤続賞（勤続10年ごとに、休暇と金一封） ・独身寮 ・各種研修制度 ・定期健康診断 ✅会社の行事 ￣￣￣￣￣￣ ・社員旅行 ・スタッフコンテスト（接客・調理・電話の3カテゴリーで審査します） ・ソフトボール大会 ・協賛している福岡のプロスポーツチームの試合観戦（年1回程度） ✅休みを増やす取り組み ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ リフレッシュ休暇やアニバーサリー休暇など、 休みを増やす取り組みを進めているところです。

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 期間中も、社会保険・休日・福利厚生などの待遇は本採用時と同じです。

• 業界未経験歓迎
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 午前
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• まかないあり
• 長期歓迎
• 社割あり
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• 履歴書不要
• 寮・社宅あり
• 髪型・髪色自由