東京23区内での設備管理スタッフ

仕事内容 【経験を「活かせる」現場です】 経験を「活かせる」現場。 信頼される仕事を。 培ってきたスキルを、 もっと自由に、 もっと安定した環境で発揮しませんか。 当社では、電気設備を中心とした ビル管理業務をお任せします。 現場ごとに裁量を持って動けるため、 経験者の方ほど活躍の幅が広がる環境です。 安定した案件が多く、腰を据えて働けます。 ＊── アピールポイント ──＊ ⭐ 経験を活かし即戦力として現場をリード！ ⭐ 案件は東京都23区内中心、移動も効率的 ⭐ 現場判断を尊重する風土で裁量大 ⭐ 電気・空調・給水など幅広い設備に携われる ⭐ 資格を生かし、ステップアップも可能！ ＊── 業務内容 ──＊ マンション・オフィスビルを中心に、 電気設備（電気工事）をメインとした 設備管理全般を担当していただきます。 【主な業務】 ・設備機器の巡回点検、運転測定 ・電気・水道の検針 ・小修繕、一次対応 ・工事業者の立会い・連絡調整 ・オーナー様への報告、書類作成 ・清掃補助 ほか 1日1〜2件、軽自動車で23区内を巡回。 事務所に出社後、現場へ向かいます。 ＊── 会社について ──＊ 当社は有名商業施設やオフィスビルなど 多くの建物のメンテナンスを 手がけてきた安定企業です。 ISO認証に基づいた 高品質なサービスを提供し、 お客様からの信頼を 積み重ねてきました。 「現場を任されたい」 「責任を持って動きたい」 そんな方にこそ、 長く働いていただける環境です。

求めている人材 【必須】 ・設備管理の実務経験がある方 【こんな方も歓迎します！】 ・建築物環境衛生管理技術者の資格をお持ちの方 ・第一種電気工事士の資格をお持ちの方 ・第二種電気工事士の資格をお持ちの方 ・普通自動車免許（軽自動車運転可）をお持ちの方 ・自発的に業務へ取り組める方 ・チームワークを大切にできる方

113-0033東京都文京区本郷１丁目２０番９号 株式会社東洋ビルサービス 【交通手段】 交通・アクセス 水道橋駅から徒歩5分 ※東京都23区の各現場にて勤務

月給30万円 給与詳細 基本給：月給 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 各種資格手当あり（1000円～5000円） 通勤交通費全額支給 月給は30万円スタートとなっておりますが 昇給年1回の制度をしっかり設けております！

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 8:00～17:00（休憩60分） 契約更新期間：雇用期間の定めあり（1年ごとの更新）

休日休暇 休日月9日（シフトによる）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 通勤交通費全額支給 賞与年2回 昇給年1回

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 入社後は、研修をしっかり実施！ 以降は先輩社員が同行しながら OJTで業務の流れを丁寧に指導します◎ 業務に慣れてきた段階で、 徐々に一人で現場を担当！

• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり