児童指導員

【仕事内容】 ＼2027年2月オープン！坂戸市の新施設で一緒に施設をつくりませんか／ 《児童指導員》オープニングスタッフ募集 株式会社ヴェルペンファルマは、埼玉県飯能市を拠点に調剤薬局・障がい者支援・地域ケアサポート事業を展開。 2027年2月、坂戸市に児童発達支援・放課後等デイサービスを併設した多機能型事業所を新規開所予定です。 地域の福祉ニーズに応えるワンストップ拠点として、子どもたちの成長を間近で支える仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 《主な仕事内容》 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【子どもへの直接支援】 ・遊び・活動・学習支援をとおした日々の関わり ・生活スキルの習得サポート（身辺自立・コミュニケーション等） 【活動準備・環境整備】 ・安全確認・見通しづくり・刺激調整など、子どもが安心できる空間づくり ・プログラムの準備・片付け 【支援記録】 ・タブレット・PCを使った記録入力（テンプレートあり） 【保護者対応】 ・日々の連絡や簡単な相談の一次受け ・必要に応じた面談への同席（チームで対応） 【送迎】 ・担当制による添乗・乗降確認・引き渡し時の確認など、安全運用を徹底 発達に課題を抱えるお子さんの日々の成長に寄り添い、可能性を広げるサポートをお任せします。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 《入社〜開所までの流れ》 ━━━━━━━━━━━━━━━ ▷入社〜2026年10月頃：法人内の既存施設（飯能市・日高市）にて研修 ▷2027年2月〜：坂戸センターにて本格スタート 既存施設でしっかり現場経験を積んでから、新拠点のオープンを迎えられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 《この求人の魅力ポイント》 ━━━━━━━━━━━━━━━ ①施設立ち上げに関わるやりがい ✅ゼロから環境づくりに携われるオープニングスタッフ ✅児童発達支援と放課後等デイサービスを一体的に展開する多機能型事業所 ②待遇・安定性 ✅月給214,100円〜274,600円（調整手当・ベースアップ手当含む） ✅賞与年2回（前年度実績：計2.0ヶ月分） ✅昇給あり（前年度実績：月1.50%〜5.00%） ✅退職金制度あり（正社員として勤続1年3ヶ月以上が対象） ③働きやすい環境 ✅週休2日制・年間休日120日 ✅月平均残業時間：約5時間 ✅育児短時間勤務制度あり（勤続1年以上・子が小学校就学時まで） ✅育児休業・介護休業・看護休暇 取得実績あり ✅埼玉県「多様な働き方実践企業」プラチナ企業認定 ④ちょっとうれしい社内文化 ✅お菓子の日：毎月の給与日にお菓子が添えられます ✅お花の日：誕生日に自宅にお花が届きます 【入社後も安心できる職場】 新入社員アンケートでは、「社員の人柄」や「職場の雰囲気」が入社の決め手として多く挙げられています。 また、回答者全員が「仕事とプライベートを両立できている」「相談できる上司や先輩がいる」と回答。 福利厚生の満足度も88％と、安心して長く働きやすい環境です。 ＼ヴェルペンファルマの活動／ ★月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ★季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK！／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ⭐WEB説明会開催OK！ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ 直接話を聞きたい方や応募はまだ…という方でも 児童指導員にご興味持たれましたらご連絡ください！

【応募資格】 《必須》 ・59歳以下の方(例外事由1号/定年が60歳のため) ・児童指導員任用資格をお持ちの方 ・記録入力程度のPC・タブレット基本操作ができる方 尚可 ・児童発達支援・放課後等デイサービス、保育、教育、障害児支援における実務経験があれば尚可 ・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちであれば尚可 【メリット】 #シフト自由 #昇給あり #交通費支給 #車通勤OK #駅近5分以内 #食事補助あり #資格取得支援あり #制服貸与 #リモート面接OK #フリーター歓迎 #主婦・主夫歓迎 #ブランクOK #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #40代も応募可 #50代も応募可 #60代も応募可 #学歴不問 #扶養内勤務OK #副業・WワークOK #長期 #平日のみOK #研修あり #スキマ時間勤務 #週2・3日からOK #週4日以上OK #家庭都合休OK

月給21万4100円～27万4600円 【給与】 月給 214,100円〜274,600円 ・調整手当：20,000円〜20,000円 ・ベースアップ手当：4,100円〜4,600円 含む 昇給：あり 賞与：年2回 ※昇給・賞与は会社業績および勤務実績による

シフト制 【勤務時間】 09:00〜18:00（休憩60分） 月平均残業約5時間ほど ※サービス提供時間・送迎体制により前後する場合があります

【休日休暇】 週休2日制（毎週）・事業所カレンダーによる 年末年始休暇あり（法人規定による） 年間休日：120日 年次有給休暇：10日（6ヶ月経過後）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) 【福利厚生】 昇給 賞与(年2回) 社会保険完備 統合賠償責任保険 調整手当(20,000円) ベースアップ手当(4,100円～4,600円) 交通費全額支給(マイカー通勤OK、社員用駐車場完備(社内規定あり)) 退職金制度(正社員として勤続1年3ヶ月以上が対象) 永年勤続表彰制度 育児短時間勤務制度(入社後1年以上勤務された方が対象※子供が小学校就学時まで利用可/1日の所定労働を原則6H) 特例相談可能(制約のある方の相談可/部署異動不可、休日を固定曜日にしたい等) お菓子の日(毎月の給与支給日に給与明細にお菓子が添えられます) お花の日(誕生日に自宅に花が届きます) 自社宅配弁当(ほっとみーる)を社員価格で利用可 理念研修(全員参加) おおの塾(任意参加) 資格取得支援制度 WEB説明会開催OK

試用期間あり 試用期間：3カ月 試用期間の条件：本採用と同じ

【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用 【その他】 #フリーター歓迎 #主婦・主夫歓迎 #ブランクOK #経験者歓迎 #学歴不問 #50代以上応募可 #有資格者歓迎 【児童指導員を新着募集】 地域密着の医療福祉介護企業で児童指導員や発達支援員業務に携わることができる職場です。児童指導員や放課後等デイサービスの療育支援スタッフとして働きたい方も活躍できます。児童発達支援の児童指導員や発達支援スタッフに挑戦したい方。40代以上も応募可で主夫主婦や中高年層も活躍。週休2日制で年休120日以上、賞与年2回ありの整った環境で児童指導員の正社員として安定して働けます。現在、児童指導員の正社員を新着急募しています。オープニングスタッフ募集で育児時短勤務制度ありの企業で、正社員の児童指導員として働ける求人です。 求人ID【P-WPF01】

• 扶養内勤務OK
• 副業・WワークOK
• 主婦・主夫歓迎
• 60代も応募可
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• シフト自由
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 平日のみOK
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• 週2・3日からOK
• 週4日以上OK
• 食事補助あり