23区内の賃貸住宅をメインに扱う不動産営業

仕事内容 自分の仕事が終われば、周囲に気兼ねなくスマートに退社。 休日は自分のリフレッシュを最優先に、理想のスケジュールを組む。 当社が大切にしているのは、スタッフ一人ひとりを「自立したプロフェッショナル」として尊重する文化です。 無駄な気疲れやしがらみとは無縁の、心地よい距離感と合理的な社風が根付いています。 有給休暇も個人の権利として気兼ねなく 取得できます。 個人の裁量とプライベートを最大限に尊重する ストレスフリーな環境で働きたい！ 勤続年数や年齢など関係なく、 結果をしっかりと評価してもらいたい！ そんな職場を希望している方、 まずはお気軽にご連絡ください。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜POINT＞ ＊残業の強制なしでプライベートも充実 ＊有給休暇の取得も柔軟に対応可能な環境 ＊インセンティブで頑張りを直接給与に反映 ＊中国語や英語などの語学スキル不要 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 賃貸物件や売買の仲介を中心に、オーナー様へのアプローチなど不動産営業全般をお任せします。当社は一般的な反響営業ではなく、自ら新規開拓を行うアクティブな営業スタイルです。SNSを活用した集客や、既存のお客様からのご紹介、また飲食店などへ直接アプローチするなど、型にはまらない自由な手法で営業活動を行っていただけます。 ～具体的には～ ・賃貸物件や売買の仲介業務 ・オーナー様への物件管理のご提案 ・SNSを活用した新規集客や情報発信 ・既存のお客様からの新規顧客紹介の獲得 ・エリア内の店舗等へのアプローチ ～入社後の流れ～ まずは先輩社員に同行し、業務の流れを覚えていただきます。最初は専門知識がなくても大丈夫です。疑問があれば役職者にも質問しやすい環境が整っており、チーム全体であなたをサポートします。独り立ちした後は、ご自身のペースやスタイルで自由に営業活動を展開してください。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【頑張りをダイレクトに評価】 入社時の給与や歩合は、これまでの経験などを考慮して決定しますが、その後は半年から1年という短いスパンでこまめに見直しを行います。業績を上げた分はしっかりとインセンティブに反映されるため、モチベーションを高く保ちながら働ける環境です。 【チャレンジを歓迎する社風】 新しい営業手法やアイデアがあれば、すぐに提案し実行に移せるスピード感があります。万が一失敗しても、それを責めるのではなく「次にどう活かすか」を一緒に考える前向きな社風です。実際にSNS戦略や海外イベントへの参加など、社員のアイデアから始まったプロジェクトも多数あり、自らチャンスをつかむことができます。 【手厚いサポート体制で未経験も安心】 直属の上司だけでなく、部門を超えて質問しやすい風通しの良さが自慢です。新入社員が抱える悩みやトラブルには、上司やチームが責任を持って対応し、解決まで導きます。一人で抱え込まず、何でも「ホウレンソウ（報告・連絡・相談）」できる方を歓迎します。 【当社について】 当社は内装業からスタートし、2015年に不動産部門を設立しました。現在は賃貸や売買の仲介、不動産管理をメインに事業を展開しています。池袋など都内23区を中心に、日本で暮らす海外の方に向けた住まいのサポートに力を入れており、増加するニーズを捉えて着実に成長を続けています。 最大の強みは社内に専門の内装部門やスタッフを抱えている点です。例えばオーナー様から物件を自社で買い取り、リフォームで付加価値をつけて販売するなど、仲介事業だけに特化していないため幅広い提案が可能です。海外SNSを活用した独自のメディア戦略も展開し、国際的な環境を活かしたアプローチで安定した業績を築いています。

求めている人材 ＜必須＞ ・コミュニケーションを大切にし、丁寧に業務に取り組める方 ・チームで協力して仕事を進められる方 ・トラブル解決に向けて粘り強く対応できる方 ＜歓迎＞ ・不動産業界での営業経験がある方 ・未経験でも意欲を持って前向きに学べる方 ・結果にこだわり、主体的に行動できる方 【こういった方からの応募も歓迎！】 ・成果をしっかり給与で評価されたい方 ・プライベートと仕事をきっちり分けたい方 ・新しい営業手法やアイデアを試してみたい方 ・自由度の高い環境で自分の力を試したい方

171-0022東京都豊島区南池袋２丁目２６番５号アイ・アンド・イー池袋ビル４階 京王ユナイテッド株式会社 【交通手段】 交通・アクセス 池袋駅から徒歩1分

月給22万円～30万円 給与詳細 基本給：月給 22万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※上記給与とは別に歩合給あり ※通勤手当支給 【給与例】 給与例 ＜年収例＞ ▼入社1年目（25歳）の場合 年収 480万円（月給22万円＋インセンティブ） ▼入社3年目（32歳）の場合 年収1080万円（月給30万円＋インセンティブ）

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり163時間 10:00～19:00（休憩1時間） ※残業基本なし（状況に応じて個人の裁量に任せています）

休日休暇 完全週休2日制（水・日） 年次有給休暇10日 ゴールデンウィーク お盆休み 年末年始休み

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・昇給 ・通勤手当支給 ・業績に応じてインセンティブあり ・定期健康診断 ・研修制度あり ・各種イベント

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ※試用期間中も、業績に応じた歩合給あり 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 20万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 業界未経験歓迎
• 歩合給あり
• 年間休日120日以上
• 学歴不問
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社