渋谷勤務の一般事務職　(東276818

仕事内容: [会社名称]：株式会社NEXT ONE [雇用形態]：正社員 [想定年収]：420万～600万円 [応募資格]：大卒以上・未経験OK ■ポジション概要 NEXT ONEの総合職として、ご本人の適性・志向・これまでのご経験を踏まえ、営業、事業企画、マーケティング、コーポレートなど、いずれかの領域に初期配属となります。 当社は、自社ブランド「新日本エネルギー」を中心としたコンシューマープラットフォーム事業を収益基盤としながら、障害者雇用支援事業や新規事業開発にも取り組んでいます。 今後さらなる事業成長と組織拡大を実現するためには、既存メンバーの力だけでなく、次代を担うコアメンバーの採用・育成が不可欠です。 本ポジションでは、特定の職種や部門に限定せず、事業や組織の成長に必要な領域で経験を積んでいただきます。 入社後は、営業戦略、事業企画、マーケティング、プロジェクト推進、人事・広報・経理財務などのコーポレート領域まで、適性に応じて幅広く挑戦できる環境です。 将来的には、事業責任者、部門リーダー、プロジェクト責任者、コーポレート領域の中核人材として、会社の成長を牽引していただくことを期待しています。 ■募集背景 NEXT ONEは、生活インフラを支えるコンシューマープラットフォーム事業を中心に、積極的な新規事業開発や社内プロジェクトを推進しています。 今後、既存事業のさらなる成長、新規事業の立ち上げ、組織体制の強化を進めていくうえで、将来的に会社の中核を担う人材の採用・育成が重要になっています。 完成された大企業のように、最初から役割が細かく決まっている環境ではありません。 だからこそ、営業、企画、マーケティング、コーポレートなど、幅広い領域で経験を積みながら、自分の強みや専門性を見つけ、将来的に事業や組織を任される人材へ成長していただきたいと考えています。 そこで今回、次代のNEXT ONEを担う総合職人材を募集します。 ■業務内容 1. 適性に応じた初期配属での実務推進 入社後は、ご本人の経験・志向・適性を踏まえ、営業、事業企画、マーケティング、コーポレートなどのいずれかの領域に配属となります。 まずは配属先での実務を通じて、事業理解、顧客理解、組織理解を深めていただきます。 最初からすべてをお任せするわけではなく、得意領域や成長段階に応じて担当範囲を広げていただく想定です。 2. 事業成長に向けた企画・改善・プロジェクト推進 既存事業の成長や新規プロジェクトの推進に向けて、営業施策、販売促進、業務改善、マーケティング施策、事業企画などに関わっていただきます。 単に決められた業務をこなすのではなく、現場で見えた課題を整理し、改善策を考え、周囲を巻き込みながら実行につなげていくことを期待しています。 3. 将来のリーダー候補としての成長 将来的には、部門リーダー、プロジェクト責任者、事業責任者候補として、より大きな役割を担っていただくことを期待しています。 営業、事業企画、マーケティング、コーポレートなど複数領域を経験しながら、経営視点や事業視点を身につけていただきます。 ■配属先の例 ・営業・事業戦略領域 新サービスの企画、販売戦略の立案、代理店・パートナー開拓、営業施策の改善、売上拡大に向けたプロジェクト推進などを担当します。 営業経験や顧客折衝経験を活かしながら、事業を伸ばすための仕組みづくりにも関われます。 ・マーケティング領域 キャンペーン施策、広告運用、WEBサイト改善、データ分析、問い合わせ・申込導線の改善などを担当します。 集客や顧客接点づくりを通じて、事業成長に貢献する領域です。 ・コーポレート領域 人事、採用、育成、広報・IR、経理財務、総務、業務改善などを担当します。 会社の成長を支える管理部門として、組織づくりや仕組みづくりに関われます。 ■キャリアプラン 入社後は、適性に応じた初期配属先で、まずは実務経験を積んでいただきます。 その後、ご本人の成果・志向・適性に応じて、営業戦略、事業企画、マーケティング、コーポレート、新規プロジェクトなどへ役割を広げていくことが可能です。 将来的には、以下のようなキャリアを想定しています。 ・営業戦略、事業戦略の立案・推進。 ・新規プロジェクトの企画立案・実行。 ・販売促進施策、マーケティング施策の企画・運用。 ・人事、広報・IR、経理財務などコーポレート部門での中核人材。 ・チームリーダー、課長、事業責任者候補。 ・新規事業や部門横断プロジェクトの責任者。 幅広い業務を経験しながら専門性を高めたい方、経営視点を養い将来的に事業責任者を目指したい方に適したポジションです。 【業務変更の範囲：会社の定める業務】 ＜組織構成・部署の人数＞ +-+-+-+-+ 配属先により異なります。 ■電力事業部（コンシューマープラットフォーム事業／約8万件の顧客基盤） ・代理店営業／営業事務／受給管理／CS／事業企画 ■障害者雇用支援事業部（2024年立ち上げ／23名雇用・定着率95%） ・営業部隊（テレマ／フィールド）／新百合ヶ丘ファーム運営チーム ■コーポレート部門 ・経営財務部 ・人事総務部（人事／総務労務／情報システム） 平均年齢30代（20代60%・30代36%）の若い組織で、新卒・中途、業界経験・業界未経験が混在しています。 代表・取締役との距離が近く、現場の提案が経営判断に直結するスピード感のある環境です。 ＜面接について＞ +-+-+-+-+ 書類選考 ⇒ 一次面接（人事総務部長／対面）⇒ 最終面接（部長・取締役／対面）⇒ オファー面談 ※選考過程で、配属先の擦り合わせを目的とした追加面談を設定する場合があります。 ※選考過程で性格検査・コンプライアンスチェックを実施いたします。 ※選考フローが変更となる可能性がございます。 一次面接では、志望動機ではなく、求職者個人のキャリア観や価値観、これまでの仕事への向き合い方を中心にヒアリングします。 業界経験・職種経験よりも、人材理念「感謝・謙虚・誠実」とのフィット、自ら考え動く志向、学び続ける姿勢を重視します。 最終面接では、当社のビジョン・スタンスへの共感、事業内容への理解と関心、入社後のキャリアイメージを確認します。 業界経験は不問ですが、IPO準備フェーズの変化や不確実性を前向きに受け止められるか、自分のキャリアを当社の事業成長と重ねて描けるかを丁寧にお伺いします。 なお、本求人は適性配属型のため、選考過程で配属候補領域の擦り合わせを行います。 特定領域のみを希望される方は、該当する個別求人ポジションへのご応募もご検討ください。

求める人材: ▼以下いずれかの経験をお持ちの方 ・営業、販売、接客、カスタマーサクセスなど、顧客折衝の経験。 ・企画、マーケティング、業務改善、プロジェクト推進などに関わった経験。 ・人事、広報、経理財務、総務などコーポレート領域での実務経験。 ・数値目標を持ち、達成に向けて行動した経験。 ・社内外の関係者と連携しながら、物事を前に進めた経験。 ※業界経験・職種経験は不問です。 ※商材知識や業界知識は入社後にキャッチアップ可能です。

年俸420万円～600万円 給与: ＜賞与回数＞2回 ＜賞与実績＞ ２ヶ月分 ＜インセンティブ＞ なし ・昇給：年2回（6月・12月）。 ・賞与：年2回（6月・12月）。 ・固定残業時間：35時間相当分を月額給与に含む（超過分は別途支給）。 ・経験・スキルにより決定。 ・年2回の評価サイクル（成果＋プロセス評価）に連動して給与改定を実施。 600万円／月給40万円＋賞与年2回（社会人経験5年以上・主任候補） 500万円／月給33万円＋賞与年2回（社会人経験2〜3年・第二新卒からのキャッチアップ層） 420万円／月給28万円＋賞与年2回（業界未経験スタート・第二新卒） ※経験・スキルにより決定。 ※固定残業時間：35時間相当分を月額給与に含む（超過分は別途支給）。

シフト制 勤務時間・曜日: 09:00～18:00 ・実働8時間／休憩1時間。 ・月平均残業時間：20〜30時間程度。 ・配属先により勤務時間が異なります。 ▼電力事業 代理店営業：8:00〜17:00。 ▼電力事業 営業事務：10:00〜19:00。 ▼電力事業 CS課／コーポレート／障害者雇用支援事業：9:00〜18:00。 ・基本は出社勤務（渋谷2拠点または新百合ヶ丘ファームのいずれか）。

休暇・休日: [年末年始休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 有給休暇, 介護休暇] ＜年間休日＞121日 ・ 年末年始休暇 ・ 慶弔休暇 ・ 有給休暇 ・ 産休・育休 ・年間休日は原則121日。 ・配属先により休日体系が異なる場合があります。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給,住宅手当,健康診断,役職手当,社会保険完備 ・ 社会保険完備 ・ 交通費支給 ・ 住宅手当 ・ 健康診断 ・家賃補助（社内規定による）。 ・慶弔見舞金。 ・健康診断（年1回）。 ・年間MVP表彰。 ・社内イベント（全社総会など）。 ・ランチ補助制度（栄養バランスの取れたお弁当を1日1食343円で支給）。 ・おやつバスケット（無料／お菓子・ドリンク・アイス）。 ・社内カフェ（無料／コーヒーメーカー）。 ・ウォーターサーバー完備。

試用期間なし

その他: ＜選考フロー＞ 【step.1】 応募ボタンをクリック。ご連絡先など簡単な情報をお寄せください。 【step.2】 責任者よりお電話を失礼いたします。 内容をあらためてご確認いただいた後、面接のお手続きに移行します。 まずはお電話でご不明点や応募者様のご状況などお伺いできればと思います。 +-+-+-+-++-+-+-+-++-+-+-+-++-+-+-+-+ 本求人は、株式会社NEXT ONEの依頼を受け、 アイ・メディカ株式会社（デキルコ）が掲載している有料職業紹介求人です。 応募受付および初回のご連絡、選考サポートはアイ・メディカ株式会社が行います。 採用後の雇用契約は株式会社NEXT ONEと直接締結となります。 有料職業紹介事業許可番号：[13-ユ-306495] 雇用形態: 正社員 給与: 4,200,000円 - 6,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給