児童発達支援・放課後等デイサービスの理学療法士

仕事内容 ◎主なお仕事 ・集団及び個別支援 ・園、学校及び家庭への送迎 ・毎週企画した楽しいイベントの運営 ・今日子ども達が出来た事の記録 10名程度の子ども達を3～4名のスタッフで支援しております。 ※集団及び個別のプログラムの制作、管理、指導 ※送迎業務必須（使用するのは普通車） 【1日の流れ】 ～児童発達支援～ 9：30～ 送迎 10：00～ 未就学児の子供たちの支援 （朝の会や絵本の読み聞かせ、選択活動、戸外活動など） 13：00～ 送迎 ～放課後等デイサービス～ 14：30～ 送迎 15：30～ 小中学生の子供たちの支援（宿題やグループ活動など） 17：30～ 送迎 【当社で働く魅力】 ◆資格取得支援、社内・社外研修も充実 各種資格やビジネス系検定など積極的に資格取得支援を行っています！ ◆月1面談実施で頑張りを正当に評価！ 半年間の目標設定を自身で行い、 月1で面談を実施したうえで、努力を正しく評価することを大事にしています。 評価に応じて半年ごとに昇給をしている社員もいます！ ◆業績に応じて社員旅行、社員研修旅行 楽しみながらチームワークを深められるのも当社の魅力です。 「働きやすさ」だけでなく、「成長」と「やりがい」も感じられる環境づくりを大切にしています。

求めている人材 ・理学療法士の資格をお持ちの方 ・療育未経験OK ・普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可） 年齢の条件と理由：あり（45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

月給21万円～39万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 18万4000円 〜 29万5000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万6000円 〜 4万5000円（固定残業時間：1ヶ月あたり12時間 〜 21時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万円 〜 5万円 ◆資格手当 児童福祉の経験3年以上：20,000円 児童福祉の経験3年未満：10,000円 ※経験に応じて、面接にて決定いたします。 ◆交通費（規定支給） ・公共交通機関:1日支給上限: 500円／月額支給上限: 10,000円 ・車通勤:1㎞あたり18円／1日支給上限: 600円／月額支給上限: 12,000円 ◆賞与：2ヶ月～3ヶ月前後（事業所及び本人の評価に準ずる。) 【給与例】 給与例 入社3年(新卒入社) 月給286,000円 ＜給与の内訳＞ ◆基本給 233,000円 ◆固定残業代 21,000円 ◆管理者手当 20,000円 ◆その他手当 2,000円 ◆資格手当 10,000円 ◆通勤手当 ※会社規定による ☆勤続3年以上の平均年収410万円

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 〜 8時間15分 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 9:00～18:00（休憩60分） 9:00～17:00土曜日／長期休暇（春夏冬休み等）

休日休暇 日・祝定休（シフトによる月8日以上休み） 年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、有給休暇、出産・育児休暇、慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【福利厚生・待遇】 ◆奨学金返還支援制度 奨学金を返還している職員の経済的な負担をサポート ◆食事補助制度 毎日の昼食にかかる費用を補助 ◆育児手当 18歳まで（学生の場合は22歳まで）の扶養児童がいる場合、1人につき月額10,000円（上限30,000円）を支給 ◆確定拠出年金（企業型DC） ◆資産形成一時金 ◆資格取得支援制度 保育士、モンテッソーリトレーナー、児童発達支援士、サービス接遇検定、ビジネス実務マナー検定など、スキルアップやキャリア形成を支援 ◆医療保険加入制度（任意） 加入不要の場合は、一律月額2,000円の手当を支給 ◆保養所利用制度（湯布院） 職員同伴であれば、ご家族やご友人も一緒に利用可能 ◆月1回の事業所懇親会（費用は会社が負担） ◆クラブ活動 ゴルフ部、製菓部、フィットネス部、球技部など。 現在、合計25名以上の職員が活動しています。 ◆通勤手当 ◆マイカー通勤OK 無料駐車場完備 【研修・キャリア支援制度】 ◆OJT・OFF-JT研修制度 外部講師による定期研修、 主に「社会人としてどのように活躍していくか」をテーマに、セクションごとに年6回程度の研修を実施。 ◆独立支援制度 【評価・面談制度】 ◆定期面談（月1回） 事業所責任者との面談を毎月実施 ◆査定面談（半年ごと） 半年ごとに査定面談を実施。昇給・降格の見直しは年2回実施。 【ぜびご覧ください♪】 ☆ホームページ／https://soala.jp/ ☆インスタグラム／＠soala_saiyou

試用期間あり 試用・研修期間：2ケ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ※初めの6ヶ月は契約社員としての雇用となります。 （試用期間2ヶ月、更新で4ヶ月/4ヶ月経過後に正規登用 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 18万4000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万6000円（固定残業時間：1ヶ月あたり12時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社