関越病院勤務の看護師

仕事内容 ⭐看護師資格を活かせる職場 ⭐2交替制・3交替制から選べる勤務形態 ⭐充実した福利厚生で長く働ける環境 ⭐年間休日127日でプライベートも充実 ⭐経験者はもちろんブランクある方も歓迎 ⭐保育園があり、安心して働ける♪ 社会医療法人社団 新都市医療研究会〔関越〕会関越病院は、 埼玉県鶴ヶ島市を中心に、地域医療の 発展に尽力している医療機関です。 患者様一人ひとりに心を込めた 質の高い医療を提供することを 大切にしています✨ 今回募集するのは、 看護業務を担当いただく 看護師です！ ✅お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 関越病院での看護業務全般をお任せします。 【外来での看護業務】 【透析室での看護業務】 【入院患者への看護業務】 ※募集人数※ 看護師：8名 ✅1日のスケジュール例 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 08:30 出勤 】 情報収集・ラウンドを行い、 朝の申し送りに参加する。 【 09:00 病棟業務 】 シーツ交換や環境整備、清潔ケアなど。 患者様の身の回りのケアや検査出し、 オペ出しを行う。 【 11:30 昼食 】 院内にある職員専用食堂 「スカイガーデン」 にてランチも♪ 日によっては院内のカフェで サンドウィッチを食べることも♪ 【 12:30 病棟業務 】 バイタルサイン測定・傷の処置 点滴交換、 カンファレンス 検査出しやオペ出し、 医師の処置介助など。 【 17:15 退勤 】 カルテに看護記録を入力し、退勤。 ＼✨働きやすい環境を整えています✨／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩勤務スタイル自由 2交替制・3交替制で 生活に合わせた働き方が可能 ⏩スキルアップ支援 研修制度・通信講座で 専門性をしっかりバックアップ ⏩チーム医療重視 医師や他職種と協力し、 患者様の回復をサポート ⏩やりがいある環境 患者様やご家族との 信頼関係を築きながら働けます！ ⏩福利厚生も充実 職員用無料駐車場完備 保育園優待あり 提携ジム利用特典あり 長期的に安心して働ける制度を整備！ ＼✨看護師の先輩社員にインタビュー✨／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q、キャリアチェンジのきっかけ ……………………………………… 約10年間飲食業界で働いていましたが、 30代に入り体力的にも厳しくなり、 関越病院で看護師をしている妹から 未資格者でも始められる 「メディカルケアワーカー」を 紹介されて転職しました。 働くうちに看護師に なりたいという思いが強くなり、 看護学校に3年間通い、晴れて 看護師として現在に至っています。 Q、担当業務と現在の心境 ……………………………………… 患者さんへのケアとして、清潔ケア、 点滴対応、食事介助、バイタルチェック、 カルテ記録などを担当。看護師として 一人前になるには3年が必要と言われており 現在2年目なので「まだまだ」ですが、 業務全体がようやく把握できてきた 実感があります！ Q、価値観とスキルの変化 ……………………………………… 飲食業時代は「お客さまへの満足」を第一に 考えていましたが、看護師はそれに加えて 「患者さんの回復に寄与できるケア」を 提案し、納得してもらうことも必要です。 接客で培ったコミュニケーション力は、 同僚や患者、ご家族との関係に活かされています。 Q、オン・オフの切り替え ……………………………………… 業務中は先輩の動きを観察してスキルを 吸収し、休憩時には院内カフェで 黒糖ラテとミラノサンドを楽しむなど しっかりリセット。1年目の頃から 「仕事とプライベートは分けて休息を」と 先輩から指導され、そのアドバイスを重視しています。 Q、充実の研修・サポート体制 ……………………………………… 研修制度が充実していて、安心して 看護師の仕事を始められました。 ▶1年目は電子カルテ操作や基本処置を学ぶ オリエンテーション後、内科・外科病棟を 回るローテーション研修で幅広い経験を積めます。 ▶2年目には患者の状態を正しく把握する 「アセスメント研修」で理解を深めます。 さらに、先輩がマンツーマンで支えてくれる 「プリセプター制度」があり、技術面の 相談やメンタル面のフォローも万全。 看護学校時代の友人からも羨ましがられる ほどの、手厚いサポート体制です。 Q、働きやすさ・職場環境 ……………………………………… 年間127日休み＋有給があり、 趣味や家族の事情で休みやすい風土が 根付いています。子育て中のスタッフでも 急な休みに理解があり、 働きやすさを感じているとのことです。 Q、応募者へのメッセージ ……………………………………… 研修がしっかりしているため、 新人でも不安なく仕事を始められます。 さらにプリセプター制度で 常に先輩が支えてくれるので、 安心感が大きいです。多職種との関わりや、 患者様・家族との接点が多くなり、 入職当初に比べてコミュニケーション力が 格段に向上しました。ぜひ一緒に働きましょう！ ・✦・………・✦・………・✦・………・✦・ 私たちと共に、 地域の医療に貢献してみませんか？ あなたの専門知識や経験、 そして何より 患者様への温かい心遣いを 活かせる職場でお待ちしております✨ ・✦・………・✦・………・✦・………・✦・

求めている人材 ✅必須条件 ・看護師の資格 ✅歓迎条件 ・病院勤務の経験をお持ちの方 ・透析業務の経験がある方 ・チーム医療に関心をお持ちの方 ・患者様中心の看護を実践したい方 ・安定した職場環境を求める方

職場環境 当院は医療従事者が働きやすい 環境づくりに力を入れています！ チーム医療を重視し、 コミュニケーションを大切にした 風通しの良い職場です✨ ＜職員数＞ ▶759人（昨年4月時点） ▶女性65.1％：男性34.9％ 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

350-2213埼玉県鶴ヶ島市大字脚折１４５番地１ 社会医療法人社団新都市医療研究会〔関越〕会　関越病院 【交通手段】 交通・アクセス 坂戸駅から徒歩15分、車で5分

月給26万1300円以上 給与詳細 基本給：月給 26万1300円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ＜給与は経験に応じて加算あり＞ ■看護師：初任給：261,300円 ＜一律手当＞ ■処遇改善等手当：18,000円 ■皆勤手当：3,000円 ＜その他諸手当＞ ■皆勤手当：3,000円 ■通勤手当：車・バイクは距離に応じての支給 公共交通機関は全額支給 ■住宅手当(世帯主のみ)：15,000円 ■食事手当：上限5,500円まで ■夜勤手当：準夜勤 6,020円/回、深夜勤 8,980円/円、 夜勤 15,000円/回 ＜昇給・賞与＞ ■昇給あり：年1回 （他、人事考課の制度があります） ■賞与あり：年2回 （前年度実績：4.0ヶ月分） 【給与例】 給与例 ▶看護師：月収321,300円 └月給258,300円+皆勤手当+夜勤手当4回分

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり38時間45分 ■勤務時間 ・1日7時間45分勤務／休憩60分 ・月平均残業時間：7時間 ■2交替制 ① 08:30～17:15 ② 夜勤 16:40～翌08:55 （夜勤時：休憩150分） ■3交替制 ③ 08:30～17:15 ④ 準夜勤 15:40～翌0:25 ⑤ 深夜勤 0:10～08:55

休日休暇 ■年間休日数：127日（シフト制） ■有給休暇 └初年度10日、最大20日付与 └入職日から使用可能 └時間単位での取得可能(年間5日) ■特別休暇 ・慶弔休暇 ・永年勤続休暇 ・産前産後休暇 ・出生時育児休暇 ・育児休業 ・介護休業 など ✨産休・育休の取得率は100％！ ✨女性の育休復職率90.9％！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■食堂半額補助 ■院内カフェ半額補助 ■職員無料駐車場を完備 ■メルヘン保育園職員割引あり ■フィットネスジムと提携 ■リゾートマンションと提携 ■社員寮（クレール寮） └敷金礼金無し └家賃3万円 （手当支給により実質1万5000円） ＜教育制度も充実！＞ ■職員研修 ■通信講座の補助 ■オリエンテーションあり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 早朝
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 経験不問
• 住宅手当あり
• 時短勤務あり
• 通勤交通費全額支給
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 夜間
• 有資格者歓迎
• 食費補助あり
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 深夜
• 昼食補助あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 寮・社宅あり
• 食事補助あり
• 託児所あり